దీన్ని g హించుకోండి: విజయవంతమైన సి-సూట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఆమె అద్భుతమైన కొత్త వ్యూహానికి ప్రశంసలు అందుకుంటున్నారు. ఆమె రెండు మార్గాలలో ఒకదానికి ప్రతిస్పందించగలదు: “ధన్యవాదాలు!” లేదా “ఇహ్, ఇది పెద్ద విషయం కాదు.”
సహజంగానే మీరు ఆమెకు కృతజ్ఞతలు చెబుతున్నారని, ఆపై కొన్ని చేతులు వణుకుతున్నారని కూడా మీరు చిత్రీకరిస్తున్నారు.
అయినప్పటికీ, అదనపు షిఫ్ట్ లాగడం, గడువుకు ముందే మీ పనులన్నింటినీ ప్రారంభించడం లేదా వేరే విధంగా అడుగు పెట్టడం కోసం మీ యజమాని మిమ్మల్ని అభినందించినప్పుడు, “ఇది ఏమీ లేదు” అని మీరు తరచుగా సమాధానం ఇస్తారు.
మరియు అది నిజం కాదు: ఇది మంచి పని చేయడం గురించి మీరు శ్రద్ధ వహిస్తున్నందున మీరు చేసిన పని. ఈ ఎగ్జిక్యూటివ్ను దృష్టిలో పెట్టుకుని, “ఇది పెద్ద విషయం కాదు” అని చెప్పడం నుండి ఎలా బయటపడాలి-మరియు ప్రశంసలను అంగీకరించడానికి దగ్గరగా ఉండండి.
1. మీ హార్డ్ వర్క్ అంగీకరించబడినప్పుడు
మీరు అదనపు ప్రయత్నం చేసారు మరియు మీరు దాని కోసం ప్రశంసించబడ్డారు. కాబట్టి, గుర్తింపును తగ్గించడానికి బదులుగా, మ్యూస్ కంట్రిబ్యూటర్ కె.టి. మీరు వెతుకుతున్నది ఇదేనని నేను ఆశిస్తున్నాను, నాకు కూడా ఇది చాలా ఇష్టం. '”
ఇలాంటి ప్రతిస్పందన వెచ్చగా ఉంటుంది మరియు మీ పని గురించి మీరు గర్వపడుతున్నారని పంచుకునేంత నమ్మకంతో ఉన్నారని కూడా ఇది చూపిస్తుంది.
2. ఎవరో మీకు ధన్యవాదాలు
వాస్తవానికి, “మీ గొప్ప పనికి ధన్యవాదాలు!” అని చెప్పడం ద్వారా ఎవరైనా మీ ప్రయత్నాలను అంగీకరిస్తే, మీరు మరొక విధానాన్ని తీసుకోవాలనుకుంటున్నారు. (లేకపోతే, ఇది కొన్ని వింత కృతజ్ఞత పోటీగా అనిపించవచ్చు: “లేదు, ధన్యవాదాలు!” “లేదు, లేదు, నిజంగా, ధన్యవాదాలు.”)
ఇక్కడ మీ ఉత్తమ ప్రతిస్పందన బాధాకరమైనది-ఇది “మీకు స్వాగతం” అని ఉంటుంది. తమాషా ఏమిటంటే, “మీకు స్వాగతం” చాలా సులభం, కానీ పట్టించుకోలేదు. తరువాతి 10 సార్లు ఎవరైనా మీకు కృతజ్ఞతలు చెబితే, మీ స్పందన “ఖచ్చితంగా, ” “సమస్య లేదు, ” లేదా “ఎప్పుడైనా” అనే విధంగా ఉంటుంది.
కాబట్టి, రోజువారీ జీవితంలో “మీకు స్వాగతం” అని చెప్పడం ప్రాక్టీస్ చేయండి (ఉదా., తలుపు తెరిచినందుకు ఎవరైనా మీకు ధన్యవాదాలు చెప్పిన తర్వాత). అప్పుడు, సహోద్యోగి ఒక పెద్ద ప్రాజెక్ట్తో సహాయం చేసినందుకు మీకు ధన్యవాదాలు చెప్పినప్పుడు మీరు దీన్ని మరింత సులభంగా చెప్పగలుగుతారు.
3. ఇది సమూహ ప్రయత్నంలో భాగం అయినప్పుడు
సరే, మీరు అన్ని అభినందనలను నానబెట్టకూడదు, మరియు అది సమూహ ప్రయత్నం అయినప్పుడు. మీ ఆలోచన తెలివైనదని ఎవరైనా మీకు చెబితే, అది నిజంగా ఇతర సహోద్యోగులతో సహకారం, ఉత్తమ ప్రతిస్పందన “ధన్యవాదాలు. జేన్, మార్క్ మరియు నేను గొప్ప జట్టును చేసాము! ”
కొంతమంది కృతజ్ఞతలు దాటవేస్తారు, కానీ అది విక్షేపం చెందుతుందని మీకు ఇప్పటికే తెలుసు. ఈ సమ్మేళనం ప్రతిస్పందనతో, మీరు ఇతరుల ప్రశంసలను అంగీకరిస్తున్నారు మరియు ఇతరుల సహకారాన్ని గుర్తించడం ద్వారా జట్టు ఆటగాడిగా ఉంటారు.
మీరు గుర్తింపును ఎలా అంగీకరిస్తారు (లేదా విక్షేపం) పెద్ద విషయం కాదు, కానీ ఇది మీరు చేసే మొత్తం వృత్తిపరమైన ముద్రకు దోహదం చేస్తుంది. గుర్తుంచుకోండి, విజయవంతమైన వ్యక్తులు వారి కృషి గురించి పెద్దగా ఆలోచించరు - మరియు మీరు కూడా ఉండకూడదు.
