మీ ప్రస్తుత పని పరిస్థితులతో మీరు ఆశ్చర్యపోకపోతే, మీరు మీ ఎంపికలను కుటుంబం లేదా స్నేహితులతో చర్చించే అవకాశాలు ఉన్నాయి. మీరు మీ సహోద్యోగులలో కూడా నమ్మకంగా ఉండవచ్చు. కానీ మీరు దీన్ని అమలు చేయని ఒక వ్యక్తి ఉండవచ్చు: మీ యజమాని.
మీ ప్రస్తుత స్థితిలో మీరు అసంతృప్తిగా ఉన్నా లేదా క్రొత్త సవాళ్లను కోరుకుంటున్నా, మీ భావాలను మీ తక్షణ పర్యవేక్షకుడితో పంచుకోవడం మరింత సహాయకరంగా లేదా హానికరంగా ఉంటుందా అని మీరు ఆశ్చర్యపోవచ్చు. మీరు ఏమి చేయాలి? మీరు ఉద్యోగ వేటలో ఉన్నారని మీ యజమానికి చెప్పండి లేదా తక్కువ స్థాయిలో ఉంచండి?
మీకు ఎప్పటికీ తెలియకపోవచ్చు, కాని ఇక్కడ కొన్ని విషయాలు పరిగణించాలి.
మీ సంబంధాన్ని అంచనా వేయండి
మీరు చింతిస్తున్న ఏదైనా చేసే ముందు, ది కెరీర్ సేజ్ వ్యవస్థాపకుడు మరియు CEO డేవిడ్ పింక్లే, మీ సంబంధం యొక్క స్వభావాన్ని అంచనా వేయడానికి కొంత సమయం కేటాయించాలని సూచిస్తున్నారు.
మీకు సహాయక యజమాని ఉంటే, ప్రొఫెషనల్ స్పీకర్ మరియు కెరీర్ స్ట్రాటజిస్ట్ మీరు ఎక్కువ లేదా విభిన్న బాధ్యతలను వెతుకుతున్నారని మీరు అతనికి లేదా ఆమెకు తెలియజేయవచ్చని మరియు కలిసి మీరు అంతర్గతంగా సాధ్యమయ్యే ప్రతి అవకాశాన్ని అన్వేషించవచ్చని చెప్పారు.
చాలా తరచుగా, విలువైన ఉద్యోగిని నిలబెట్టడానికి ప్రయత్నించడం సంస్థ యొక్క ఉత్తమ ఆసక్తి, పింక్లీ వివరిస్తాడు మరియు మీ యజమాని మిమ్మల్ని జట్టులో పోగొట్టుకున్నందుకు క్షమించవచ్చు, అతను లేదా ఆమె సంస్థలో వెళ్ళడానికి మీకు సహాయపడవచ్చు. (మరియు కొద్దిగా ప్రేరణ కోసం, ఒక వ్యక్తి ఎలా చేశాడో ఇక్కడ ఉంది.)
నెలలు గడిచిపోయి, దాని నుండి ఏమీ రాకపోతే, లేదా మీకు కొన్ని వాగ్దానాలు ఇవ్వకపోతే, మీరు బయలుదేరడం ముగించినట్లయితే అది మీ ఉన్నతాధికారికి ఆశ్చర్యం కలిగించదు. "సంభాషణలో పాల్గొనడం వల్ల సంఘర్షణ పరిస్థితి నుండి బయటపడుతుంది" అని పింక్లీ చెప్పారు. "ఇది మీరు బయలుదేరకూడదని చూపిస్తుంది, మీరు ఉండటానికి ప్రయత్నించారు, కానీ అది జరగడం లేదు."
జాన్సన్ పిఆర్ & ఈవెంట్స్ ప్రెసిడెంట్ షకీరా జాన్సన్, తన అగ్ర ఉద్యోగులలో ఒకరు కెరీర్ మారడానికి ఆసక్తి కనబరిచినప్పుడు, మొదట్లో ఆమె కలత చెందింది, కాని చివరికి ఆమె తన కొత్త ప్రయత్నంలో తన మార్గాన్ని కనుగొనడంలో సహాయపడింది.
"ఆరు-ప్లస్ సంవత్సరాలు కలిసి పనిచేసిన తరువాత, నా టీమ్ లీడ్ / అసిస్టెంట్ / ఏంజెల్ ఆమె కెరీర్ను మార్చాలని మరియు చర్మ సంరక్షణ చికిత్సకురాలిగా పనిచేయాలని నాకు చెప్పారు" అని జాన్సన్ పేర్కొన్నాడు. "ఆమె తన పున res ప్రారంభం చుట్టూ షాపింగ్ చేస్తున్నారని తెలుసుకున్నందుకు నేను నిరాశపడ్డాను, కానీ ఆమె పెరుగుదలకు మద్దతు ఇవ్వడం ఆనందంగా ఉంది మరియు నా పరిచయాలను ఆమెతో పంచుకుంది. ఈ రోజు వరకు, మేము ఇంకా సన్నిహితంగా ఉన్నాము మరియు చాలా దగ్గరగా ఉన్నాము. ఆమె ఈవెంట్స్ కోసం అందుబాటులో ఉన్నప్పుడు ఆమె నా కంపెనీకి ఫ్రీలాన్స్ చేస్తుంది. ”
మీరు ఆఫర్ను స్వీకరించే అవకాశం ఉందని మరియు సూచన అవసరమని మీరు అనుకుంటే సహాయక మేనేజర్ కూడా సహాయపడుతుంది. ఆమె పర్యవేక్షకుడిని నమ్ముతూ ఆమెకు మంచి సిఫారసు ఇస్తుందని, రచయిత మరియు సంపాదకుడైన నికోల్ బి., ఆమె తన ఉద్యోగ శోధన ప్రారంభంలోనే వెళ్లాలని చూస్తున్నట్లు అతనికి తెలియజేయండి.
"నేను ఇతర పదవులకు దరఖాస్తు చేసే ప్రక్రియలో ఉన్నాను మరియు నేను ఏమి చేస్తున్నానో దాని గురించి ముందస్తుగా ఉండాలని కోరుకున్నాను" అని ఆమె వివరిస్తుంది. "నేను దరఖాస్తు చేస్తున్న కొన్ని ఓపెనింగ్లకు అతను తగిన సూచనగా ఉంటాడని నేను భావించాను, అందువల్ల నేను అతని సమాచారాన్ని అందించాల్సిన స్థితికి చేరుకున్నట్లయితే ప్రారంభ దశలో చెప్పాను."
నికోల్ తన పదవిని విడిచిపెట్టాలని చూస్తున్న వార్తలను పంచుకోవడం వారి సంబంధాన్ని ప్రభావితం చేయలేదని అన్నారు.
"అతను నా నిర్ణయాన్ని బాగా అర్థం చేసుకున్నాడు మరియు నా పాత్రలో నా పురోగతిని అభినందించాడు" అని ఆమె చెప్పింది. "అతను నన్ను ఎలా ప్రవర్తించాడో అతను మార్చలేదు, నేను అదే వేగంతో పని చేస్తూనే ఉన్నాను, అందువల్ల అతనిపై వ్యాఖ్యానించడానికి తేడాలు ఉన్నాయని నేను అనుకోను."
ఆపదలను జాగ్రత్త వహించండి
ఆ సందర్భంలో అది పని చేస్తున్నప్పుడు నికోల్ చెప్పింది, రహదారిపై బయలుదేరే అవకాశం ఉందని వెల్లడించే ముందు ఆమె దానిని ఒక్కొక్కటిగా తీసుకుంటుంది.
"నేను మళ్ళీ చేస్తానో లేదో నాకు తెలియదు, " ఆమె చెప్పింది. "ఆ పరిస్థితిలో, ఇది తగిన చర్య అని నేను భావించాను, కాని భవిష్యత్తులో ఇది సంస్థ మరియు నా మేనేజర్తో నా సంబంధంపై ఆధారపడి ఉంటుంది."
మీ యజమానితో మీకు మంచి సంబంధం ఉంటే తప్ప, పింక్లీ వార్తలను పంచుకోవడాన్ని సమర్థించరు.
మార్కెటింగ్లో తన ఉద్యోగాన్ని వదిలివేయడం గురించి ఆలోచిస్తున్నప్పుడు, పాల్ ఎం తన కొత్త ప్రదర్శన కోసం సంతకం చేసిన ఆఫర్ లేఖను తిరిగి ఇచ్చేవరకు ఎవరికీ చెప్పకూడదని నిర్ణయించుకున్నానని చెప్పాడు.
"నేను క్రొత్తదాన్ని వెతుకుతున్నాను కాబట్టి నేను అక్కడ పని చేస్తున్నప్పుడు సాధ్యమైనంత ఉత్తమమైన పనిని చేయలేనని ప్రజలు అనుకోవడాన్ని నేను కోరుకోలేదు" అని పాల్ వివరించాడు. "నేను విలువైనదాన్ని వదిలివేసేదాన్ని అందించే ముందు ఎంతసేపు ఉంటుందో నాకు తెలియదు. ఈ సమయంలో, నేను ఆసక్తికరమైన ప్రాజెక్టుల కోసం ఉత్తీర్ణత పొందాలని అనుకోలేదు లేదా ఓడ దూకడానికి వేచి ఉండలేని వ్యక్తిగా చూశాను. ”
అలాగే, మీరు “మీకు తెలియని దానికంటే మంచిదని మీకు తెలిసిన దెయ్యం” దృష్టాంతంలో ముగుస్తుందని పరిగణించండి మరియు మీరు చూడటం ప్రారంభించిన తర్వాత ఇతరులతో పోల్చినప్పుడు మీకు ఉన్న ఉద్యోగం చాలా బాగుంది. అదే జరిగితే, మీరు బీన్స్ చిందించకపోవడం ఆనందంగా ఉంటుంది.
చూపించడం ద్వారా చెప్పవద్దు
మీరు కదలిక గురించి ఆలోచిస్తున్న మీ యజమానికి చెప్పకూడదని మీరు ఎంచుకుంటే, మీ చేతిని సులభంగా చిట్కా చేసే ఏదైనా చేయకూడదని నిర్ధారించుకోండి. సంక్షిప్తంగా: క్రొత్త ఉద్యోగం కోసం మీ కంపెనీ ఇంటర్నెట్ను ఉపయోగించవద్దు (చాలా మంది యజమానులు వినియోగాన్ని ట్రాక్ చేస్తారు), మరియు మీరు కాల్ చేయాల్సిన అవసరం ఉంది లేదా కాల్ చేయవలసి వస్తే, భవనం వెలుపల నుండి మీ సెల్ ఫోన్లో చేయండి. మీ ఉద్యోగ వేటలో ఎక్కువ గంటలు గంటలు నిర్వహించండి.
ఇంకా, మీరు సోషల్ మీడియాలో చూస్తున్నారని ప్రచారం చేయవద్దు, ఇది మీరు బయలుదేరాలని ఆశిస్తున్నారనే వాస్తవాన్ని త్వరగా అప్రమత్తం చేస్తుంది. సంభావ్య యజమానులు మీ ప్రొఫైల్ను కూడా స్కాన్ చేయవచ్చు మరియు మీ వివేకం లేకపోవడాన్ని వారు కొత్త కిరాయిలో నివారించడానికి ఇష్టపడే లక్షణంగా పరిగణించవచ్చు.
మీరు ఉద్యోగ వేట అని మీ యజమానికి చెప్పాలని నిర్ణయించుకోవడం చాలా వ్యక్తిగత మరియు ఖచ్చితంగా కేసుల వారీ నిర్ణయం. మీ ఎంపికలను జాగ్రత్తగా తూకం వేయండి, మొదట విశ్వసనీయ స్నేహితుడు లేదా సహోద్యోగితో మాట్లాడండి మరియు మీరు ఏమి నిర్ణయించుకున్నా సరే, మీరు బయలుదేరే రోజు వరకు మీ A- గేమ్ను కార్యాలయానికి తీసుకురండి.
మీరు బయలుదేరుతున్నారో లేదో మీరు వెల్లడించినా, మీ గత కొన్ని వారాలు లేదా నెలలను మీరు ఎలా నిర్వహిస్తారో మీ వృత్తిపరమైన ఖ్యాతి కోసం చాలా (మంచి లేదా చెడు) చేయవచ్చు.
