Skip to main content

మిడ్-లైఫ్ కెరీర్ సంక్షోభాన్ని సరసముగా ఎలా నిర్వహించాలో - మ్యూస్

:

Anonim

నా 40 (అహెం, ఎర్) ఏదో పుట్టినరోజు నాలుగు రోజుల మాదిరిగానే ఉంది. దీని అర్థం, ఇతర విషయాలతోపాటు, నేను బొటాక్స్, గొప్ప సాహసాలు (యోలో, ప్రజలు. యోలో), మరియు సంభావ్య బ్రాండ్, కొత్త కొర్వెట్టి (నేను డెట్రాయిట్లో పెరిగాను; ఇది పైభాగంలో ఉంది. క్లాసిక్ "మిడ్-లైఫ్ సంక్షోభం" కదలికల జాబితా, నేను గమనించినట్లు).

ఓహ్, అవును. మరియు నా కళ్ళ క్రింద చీకటి వలయాలను దాచడానికి సీరమ్స్. ఓహ్, నేను దీని కోసం గడిపిన గంటలు.

నేను బాగా సంపాదించిన మధ్య జీవిత సంక్షోభాన్ని పరిగణనలోకి తీసుకుంటున్నప్పుడు నేను వ్యవహరించకపోవటం నా అదృష్టం, "ఈ వయస్సులో ఉద్యోగ మార్పును నేను ఎలా నిర్వహించబోతున్నాను?"

నా ప్రస్తుత మరియు మాజీ క్లయింట్లలో చాలామంది? వారు ఉద్యోగ శోధనను చేరుకున్నప్పుడు లేదా కెరీర్ ఇరుసును పరిగణించేటప్పుడు వారి వయస్సు, ప్రదర్శన లేదా సీనియారిటీ స్థాయి ఎలా ఉంటుందనే దానిపై వారు కొంచెం ఆందోళన చెందుతున్నారు మరియు పూర్తిస్థాయిలో బాధపడుతున్నారు.

మిడత, భయపడకండి. భయపడకండి. బాగా, చాలా తక్కువ భయపడండి, ప్రత్యేకించి మీరు స్టేషన్‌లోకి లాగడం మధ్య జీవిత (వృత్తి-సంబంధిత) సంక్షోభాన్ని అనుభవిస్తుంటే. మీ బాధను తగ్గించడానికి మరియు మీరే ముందుకు సాగడానికి మీరు ఇప్పుడే చేయగలిగే నాలుగు నమ్మశక్యం కాని (నేను కూడా వాదించాను, సరళమైనవి) ఇక్కడ ఉన్నాయి:

1. కొన్ని లోతైన శ్వాసలను తీసుకోండి మరియు మీరు ఇప్పటికే నమ్మశక్యం కాదని గ్రహించండి

నేను ఇటీవల ఉద్యోగ అన్వేషకుడితో కలిసి పనిచేశాను - సుమారు 52 - ఆమె వయస్సు వివక్షను ఎదుర్కొంటుందని సాపేక్షంగా తెలుసు. దృ, మైన, నవీనమైన ఆధారాలు ఉన్నప్పటికీ, ఆమెకు తక్కువ స్పందన లభించింది. నేను ఆమె పున ume ప్రారంభం వద్ద చూసినప్పుడు, ఇది చాలా అందంగా ఉంది, మరియు ఆమె మరింత అనుభవజ్ఞుడైన ప్రొఫెషనల్ అని తక్కువ సూచన ఇచ్చింది.

అందువల్ల నేను వయస్సు వివక్షకు బాధితురాలిగా భావించిన ఒక నిర్దిష్ట ఉదాహరణను సూచించమని ఆమెను అడిగాను. ఆమె కుదరలేదు. ఆందోళన, ఆమె చెప్పింది, అది జరగబోతోందని ఆమె భావించింది, కాబట్టి ఇది అప్పటికే జరుగుతోందని ఆమె మానసికంగా నొక్కి చెప్పింది.

దీన్ని చేయవద్దు.

అవును, మిమ్మల్ని మీరు ఆధునిక, ప్రస్తుత మరియు శక్తివంతమైనదిగా చూపించడానికి చర్యలు తీసుకోండి (మేము వీటిని సెకనులో కవర్ చేస్తాము), కానీ ఇది జరుగుతోందని అనుకోకండి, ఎందుకంటే ఇది మీ పురోగతికి అడ్డంకిగా ఉపయోగపడుతుంది. బదులుగా? కొన్ని లోతైన శ్వాసలను తీసుకోండి మరియు మీరు ఇప్పటికే సూటిగా నమ్మశక్యం కాదని మీ కోర్ లోకి రంధ్రం చేయండి. మరియు ఇది మీకు దూరం తీసుకునే వైఖరి మరియు వ్యూహం.

2. యువత మరియు ప్రాణశక్తి ఎలా జరుపుకుంటారో అర్థం చేసుకోండి మరియు తదనుగుణంగా వ్యూహరచన చేయండి

దీనిని తిరస్కరించడం లేదు, ముఖ్యంగా పాశ్చాత్య సంస్కృతిలో-యువత మరియు తేజస్సు జరుపుకుంటారు మరియు బహుమతి ఇవ్వబడుతుంది. (అది కాకపోతే, నేను అండర్-ఐ క్రీమ్ కోసం అంతులేని వేటలో ఉంటానని మీరు అనుకుంటున్నారా? లేదు, నేను ఉండను.) నియామక నిర్వాహకులు మరియు రిక్రూటర్లు శక్తివంతమైన, శక్తివంతమైన మరియు - ముఖ్యంగా - వారి నైపుణ్యాలు కనిపించే వ్యక్తుల కోసం వెతుకుతున్నారు. ప్రస్తుతము.

కాగితంపై, దంతంలో కొంచెం పొడవుగా ఉండాలని మీరు చూస్తే, ఈ నిర్ణయాధికారులు అనేక తప్పుడు నిర్ణయాలకు వెళ్ళవచ్చు, “ఆమె తన కెరీర్ మొత్తాన్ని తరిమికొట్టడానికి ఒక స్థలాన్ని వెతుకుతోంది” లేదా “నేను పందెం వేస్తాను ఆమె నైపుణ్యాలు పాతవి. ”ఇది అన్యాయమా? ఓహ్, హెల్ అవును. కానీ ఇది ప్రతిరోజూ కొనసాగుతుంది.

ఈ సందర్భంలో, మీకు కొన్ని ఎంపికలు ఉన్నాయి: ఒకటి, ఆటపై పిచ్చిపడండి మరియు ఆడటానికి నిరాకరించండి. లేదా రెండు, ఆటను అర్థం చేసుకోండి మరియు దాని చుట్టూ వ్యూహరచన చేయండి.

నేను రోజంతా దాని చుట్టూ వ్యూహరచన చేస్తాను. మీరు దీన్ని చేయగల కొన్ని మార్గాలు: మీ కళాశాల గ్రాడ్యుయేషన్ తేదీలను తొలగించండి, 90 ల చివరలో అనవసరమైన ఉద్యోగాలను తొలగించండి మరియు ఏదైనా సాఫ్ట్‌వేర్ ప్లాట్‌ఫారమ్‌లను లేదా ఇతర “పూర్తిగా 2016” నైపుణ్యాలు లేదా నైపుణ్యం ఉన్న ప్రాంతాలను ఖచ్చితంగా ప్రదర్శించండి., పున ume ప్రారంభంలో ముందు మరియు మధ్యలో.

అలాగే, ఇంటర్వ్యూకి సమయం వచ్చినప్పుడు? ప్రస్తుత దుస్తులు మరియు ప్రస్తుత హ్యారీకట్లో పెట్టుబడి పెట్టండి. మరియు, ఖర్చు ఒక కారకంగా ఉంటే, పున ale విక్రయ దుకాణాలను, eBay లేదా, నా ప్రస్తుత ఇష్టమైన Thredup.com ను పరిగణించండి.

3. నిరీక్షణ కాలం ఇవ్వకుండా పెద్దగా ఏమీ చేయవద్దు

నేను పనిచేసిన మరో అనుభవజ్ఞుడైన క్లయింట్ చాలా భయపడ్డాడు, అతను అసహ్యించుకున్న ఉద్యోగంలో (అతను 17 సంవత్సరాలుగా ఉన్న ఒక సంస్థ) విలువైన సంవత్సరాలను వృధా చేస్తున్నాడని, అతను ఒక ఉదయం నడుచుకుంటూ వెళ్లిపోయాడు. మరియు అతను నిష్క్రమించలేదు. అతను గ్రాండ్, బ్లో-టార్చ్-ది-బ్రిడ్జ్-టు-ది-గ్రౌండ్ శైలిలో బయటకు వెళ్ళాడు.

ఆపై, ఖచ్చితంగా ఒక వారం తరువాత, అతను భయపడ్డాడు. మూడు నెలల తరువాత, అతనికి కొత్త స్థానం లేనప్పుడు అతను మరింత భయపడ్డాడు.

కొన్ని గొప్ప కెరీర్ కదలికలతో (లేదా ఏదైనా తరలింపు) ఇసుకలో ఒక గీతను గీయడానికి మీరు మిడ్-లైఫ్ (లేదా క్వార్టర్-లైఫ్, లేదా ఏదైనా-లైఫ్) బగ్‌ను అనుభవిస్తుంటే, నేను మీకు సిఫారసు చేయబోతున్నాను మీ మేనేజర్ కార్యాలయంలోకి ప్రవేశించి, ఆమె ఆ ఉద్యోగాన్ని ఎక్కడ అంటుకోగలదో ఆమెకు చెప్పకుండా, కొన్ని రోజులు (లేదా వారాలు) ఆ నిర్ణయం ఇవ్వమని మిమ్మల్ని బలవంతం చేయండి.

అన్ని మిడ్-లైఫ్ సంక్షోభ కదలికలు మంచివి కావు. ముఖ్యంగా సులభంగా రద్దు చేయలేనివి (ఉదా., అధునాతన పచ్చబొట్లు మరియు ప్లాన్ బి లేకుండా ఆకస్మిక రాజీనామాలు)

4. మిమ్మల్ని ఎవరైనా నియమించుకోవడంపై మీరు రిలయంట్ అయితే, పూర్తిగా హాస్యాస్పదంగా ఉండకండి

నేను ఈ హక్కును అక్కడే పొందుతాను-మీరు మీ స్వంత యజమాని అయితే, కొన్నిసార్లు పూర్తిగా హాస్యాస్పదంగా ఉండటం మీకు అనుకూలంగా పనిచేస్తుంది మరియు మీకు మరింత ధృడమైన ఫాలోయింగ్‌ను పొందుతుంది, ఎందుకంటే మీరు మనోహరమైన, బలవంతపు మార్గంలో హాస్యాస్పదంగా ఉంటారు. ఏదేమైనా, చాలా కార్పొరేట్ అమెరికాలో, హాస్యాస్పదంగా వ్యవహరించడం జరుపుకోబడదు, లేదా కొత్త ఉద్యోగం లేదా వృత్తికి మీ మార్గాన్ని వేగవంతం చేస్తుంది.

ఇప్పుడు, ఇది “అసలు ఉండవద్దు” లేదా “చిరస్మరణీయంగా ఉండకండి” లేదా “సృజనాత్మకంగా ఉండకండి” అని నేను అనడం లేదు. ఇది నేను చెబుతున్నాను, "మీరు పూర్తిస్థాయిలో ఉన్నట్లుగా వ్యవహరించడం, మిడ్-లైఫ్ సంక్షోభం మోడ్ ప్రతి ఒక్కరూ అద్భుతంగా భావించకపోవచ్చు."

మీ మధ్య జీవిత సంక్షోభం హానికరంగా మారవద్దు; బదులుగా, మీరు ఎక్కడో గొప్పగా ఉన్న కాటాపుల్టింగ్ (లేదా, ఇంచింగ్) కు ప్రయోజనకరంగా ఉండే మార్గాల కోసం చూడండి.

మరియు, ప్రతిదాని ప్రేమ కోసం, చీకటి వలయాలను చెరిపేయడానికి మీకు మాయా రహస్యం ఉంటే? ఈ 40-ఏదో అన్ని చెవులు.