మీరు నిజంగా కుట్టడం కోరుకుంటున్న ప్రమోషన్ కోసం ఆమోదించబడ్డారు. మీ మొదటి ప్రతిచర్య జాబ్ బోర్డులను కొట్టడం మరియు మీ పున res ప్రారంభం స్నేహితులకు కాల్చడం ప్రారంభించడం, మీకు వీలైనంత త్వరగా అక్కడ నుండి బయటపడటానికి ప్రణాళికను రూపొందించడం. కానీ మీరు ఈ (పెద్ద) ఎదురుదెబ్బను ఎదుర్కొన్నందున మీరు ఓడను దూకడం అవసరం కాదు.
దాదాపు ప్రతి ఒక్కరూ వారు అర్హులైన ఉద్యోగం కోసం పట్టించుకోలేదు మరియు చాలామంది తిరిగి బలంగా మరియు విజయవంతమయ్యారు. ఈ నాలుగు దశలు మీరు ఎదుర్కొంటున్న తిరస్కరణను అధిగమించడంలో మీకు సహాయపడతాయి, కాబట్టి మీరు మీ ఉద్యోగంలో బట్ తన్నడం కొనసాగించవచ్చు:
1. మీ ప్రతికూల భావోద్వేగాలను దారి మళ్లించండి
ప్రమోషన్ కోల్పోయిన తర్వాత మీకు కనీసం కొంచెం ఎమోషనల్ అనిపించకపోతే, మీకు చాలా కన్నా మంచి ప్రశాంతత ఉంటుంది. కానీ మనలో చాలా మందికి, ఆ క్షణం మింగడానికి కఠినంగా ఉంటుంది, మరియు ఉబ్బినట్లు అనిపించడం చాలా సాధారణం.
మీరు పొగ గొట్టే అవకాశం ఉన్నప్పటికీ, మీరు పరిస్థితి నుండి ఒక అడుగు వెనక్కి తీసుకొని, మరేదైనా చేసే ముందు చల్లబరచడానికి మీకు అవకాశం ఇవ్వడం ముఖ్యం. మీరు అన్ని వాస్తవాలను సేకరించే అవకాశాన్ని పొందకముందే మీరు నిర్మించటానికి చాలా కష్టపడి పనిచేసిన వృత్తిపరమైన ఖ్యాతిని నియంత్రణ మరియు టార్పెడోను కోల్పోవాలని మీరు ఖచ్చితంగా అనుకోరు.
కొన్ని సంవత్సరాల క్రితం, my నా మనస్సులో - నేను షూ-ఇన్ అయి ఉండాల్సి వచ్చినప్పుడు నేను ప్రమోషన్ కోసం ఉత్తీర్ణుడయ్యాను. నేను చాలా కోపంగా ఉన్నాను, నేను బయటికి వెళ్లాలని కోరుకున్నాను మరియు తిరిగి రాలేను, కాని నా స్నేహితులతో పానీయాలు పట్టుకుని, ఆ నిరాశను బయటపెట్టిన తరువాత, సంస్థను విడిచిపెట్టి, విడిచిపెట్టడం నేను కోరుకున్నది కాదని నేను గ్రహించాను. ఈ ఎదురుదెబ్బ నా పనితీరును మరల్చటానికి లేదా దెబ్బతినకుండా ఉండటానికి నేను ఆసక్తితో, వచ్చే వారం కొత్త దృష్టి మరియు తీవ్రతతో తిరిగి కార్యాలయంలోకి వచ్చాను.
2. చురుకుగా ఉండండి మరియు ప్రత్యక్ష అభిప్రాయాన్ని కోరుకుంటారు
కోపం మరియు తలుపు వద్ద బాధపడటం వంటి అనుభూతులను తనిఖీ చేసిన తరువాత, నియంత్రణను తీసుకొని ప్రతికూల అనుభవాన్ని సానుకూల అభ్యాస అవకాశంగా మార్చడానికి ఇది సమయం. ఏమి జరిగిందనే దానిపై స్కూప్ పొందడానికి సహోద్యోగులకు తెలివిగా సూచనలు ఇవ్వడం ద్వారా డిటెక్టివ్ ఆడవలసిన అవసరం లేదు; వృత్తిపరమైన చర్య ఏమిటంటే నేరుగా మూలానికి వెళ్లి మీ యజమానిని అడగండి.
మీరు మెరుగుపరచగల రంగాలపై, అలాగే మీ కంపెనీలో నాయకత్వ నిర్ణయాలు ఎలా తీసుకుంటారనే దానిపై మీకు కొంత అవగాహన లభిస్తుంది. అదనంగా, మీ వృత్తి నైపుణ్యం మరియు సంస్థతో మీ వృత్తిని పెంచుకోవాలనే కోరిక కోసం మీరు మీ మేనేజర్ నుండి కొంత కొత్త గౌరవాన్ని పొందవచ్చు.
నేను ఆ ప్రమోషన్ను కోల్పోయినప్పుడు, నాకు నా యజమాని నుండి కాంక్రీట్ ఫీడ్బ్యాక్ అవసరమైంది, అందువల్ల నా తలపై మళ్లీ మళ్లీ దృశ్యాలను నడపడం మానేయవచ్చు-నా కంపెనీ వెతుకుతున్నది ఏమిటో తెలియకుండానే నన్ను ఇతర అభ్యర్థులతో పోల్చడం.
3. దీన్ని అభ్యాస అవకాశంగా ఉపయోగించుకోండి
ఇప్పుడు మీకు సమాధానాలు ఉన్నాయి, మీతో నిజం చేసుకోవలసిన సమయం వచ్చింది. విమర్శలను తెలుసుకోవడం మరియు మీ ఉన్నతాధికారులు వెతుకుతున్నది, మీరు పదోన్నతి పొందటానికి అర్హులని మీరు ఇప్పటికీ నమ్ముతున్నారా? మీరు చేయగలిగినదానికన్నా ఎక్కువ ఉందా, లేదా మీ నియంత్రణలో పూర్తిగా కారకాలు ఉన్నాయా?
ప్రమోషన్లు చాలా ప్రతిభావంతులైన, కష్టపడి పనిచేసే, మరియు అంకితభావంతో ఉన్నవారికి వెళ్లాలని మనమందరం కోరుకుంటున్నట్లుగా, దశాబ్దాల కార్యాలయ రాజకీయాలు మనకు చెబుతాయి, అది ఎల్లప్పుడూ అలా కాదు. కానీ మీరు అందుకున్న ఫీడ్బ్యాక్ నమ్మదగినదా లేదా వ్యాపారేతర ప్రేరేపిత నిర్ణయాన్ని కప్పిపుచ్చడానికి కొంత చెత్తగా ఉందో లేదో తెలుసుకోవడానికి, మీరు దీన్ని వినాలి మరియు మీ పనితీరు గురించి మీతో నిజాయితీగా ఉండాలి.
మీరు ప్రమోషన్ కోసం ఉత్తీర్ణత సాధించినప్పుడు సాధారణంగా కొన్ని కారకాల కలయిక ఉంటుంది. నా విషయంలో, నాకు తెలియని కొన్ని విషయాలు తెరవెనుక జరుగుతున్నాయని నేను కనుగొన్నాను, అదే విధంగా తదుపరిసారి మెరుగైన షాట్ పొందడానికి నేను ఇంకా మెరుగుపరచగలిగే కొన్ని నిర్దిష్ట ప్రాంతాలు ఉన్నాయని కనుగొన్నాను.
4. మీ తదుపరి దశను గుర్తించండి
పదోన్నతి పొందడం ప్రపంచం అంతం కాదు, కానీ ఇప్పుడు ఆత్మసంతృప్తి చెందాల్సిన సమయం అని దీని అర్థం కాదు.
ఇది అనివార్యమైన కార్యాలయ రాజకీయాల విషయం కాకపోతే, తదుపరిసారి దాన్ని నిజం చేయడానికి మీరు చేయవలసిన పనుల గురించి ఆలోచించడం ప్రారంభించండి మరియు అది జరగడానికి మీ కోసం (లేదా మీ కంపెనీ) సమయ వ్యవధిని సెట్ చేయండి. మీరు సహేతుకమైన కాలపట్టికను సెట్ చేస్తే లేదా మీరు తారుమారు చేసినట్లు లేదా ప్రయోజనం పొందినట్లు అనిపిస్తే, నిష్క్రమణ ప్రణాళికను పరిగణనలోకి తీసుకునే సమయం కావచ్చు.
మీ గట్ను విశ్వసించండి, మీరు అభిప్రాయాన్ని కోరితే మరియు ఏదైనా చేపలుగల వాసన లేదా జోడించకపోతే, బయటి ఎంపికలను పరిగణనలోకి తీసుకోవడంలో మీరు బహుశా సరైనవారు. అందుకే దాని దిగువకు వెళ్ళడానికి మూలానికి వెళ్లడం చాలా ముఖ్యం.
నా కోసం, నేను అభిప్రాయాన్ని హృదయపూర్వకంగా తీసుకున్నాను మరియు నేను లేని కొన్ని ప్రాంతాలలో పనిచేశాను, తద్వారా నన్ను రెండవసారి తిరస్కరించలేదు. అదే స్థానం నాలుగు నెలల తరువాత తెరిచింది, నాకు అర్థమైంది. నాకు రెండవసారి పదోన్నతి నిరాకరించిన సందర్భంలో నేను కూడా ఆకస్మిక ప్రణాళికను కలిగి ఉన్నాను. నా తదుపరి కెరీర్ కదలిక గురించి నేను ఇప్పటికే ఆలోచించాను.
మొదట, ప్రమోషన్ కోసం ఉత్తీర్ణత సాధించడం మీ కెరీర్ మార్గంలో అధిగమించలేని రోడ్బ్లాక్గా అనిపించవచ్చు. కానీ మీరు తప్పు నుండి తప్పు నేర్చుకోవడం ద్వారా మరియు స్థితిస్థాపకంగా ఉండడం ద్వారా, మీరు ప్రతికూలతను సానుకూలంగా మార్చవచ్చు, అది తదుపరిదాన్ని దిగడానికి మీకు సహాయపడుతుంది.
