మీ ఉద్యోగం యొక్క సామాజిక కోణాన్ని మీరు ఎల్లప్పుడూ అభినందించారు. ఆఫీసులో చాలా రోజుల తరువాత, మీరు చాలా రోజుల చివరలో సహోద్యోగులతో విందు లేదా పానీయాలు పట్టుకోవటానికి ఆట. ఒకరి ప్రమోషన్, పెద్ద జట్టు విజయం లేదా హంప్ డే ద్వారా సంబరాలు చేసుకోవడానికి మీరు తరచుగా సంతోషకరమైన గంటను నిర్వహించడానికి తొందరపడతారు.
మీరు తల్లిదండ్రులు కావడానికి ముందే ఇది జరిగింది మరియు మీ కార్యాలయానికి వెలుపల బాధ్యతలు (మరియు మీ ప్రాధాన్యతలు) గణనీయంగా మారాయి. వారపు పోస్ట్-వర్క్ పానీయాలు సరదా కుటుంబ విందులుగా మారాయి. మరియు మూలలో చుట్టూ ఉన్న కేఫ్లోని బుక్ క్లబ్ స్నగ్లీ బెడ్టైమ్ బోర్డు పుస్తకాలుగా మారింది. మీరు మీ క్రొత్త కార్యకలాపాలను ఇష్టపడతారు, కాని మీ తల్లిదండ్రులు కాని సహచరులు చేసే సామాజిక సంఘటనలలో పాల్గొనడాన్ని మీరు కోల్పోతారు. మీరు అన్ని పనిగా ఉండటానికి ఇష్టపడరు మరియు సరదాగా ఉండకూడదు లేదా మీ ప్రాధాన్యతలు మారినందున మీరు ఏర్పరచుకున్న సంబంధాలను వదిలివేయండి.
ఇది అన్ని లేదా ఏమీ పరిస్థితి కాదు. మీరు ఇప్పుడు వెచ్చగా ఉంచడానికి ఉపయోగించిన బార్ సీటు వేరొకరికి చెందినది కనుక, మీరు అన్ని సమయాలలో వ్యాపారంగా ఉండాలని కాదు.
మీ చిన్నదాన్ని (ల) నిర్లక్ష్యం చేయకుండా పని స్నేహాన్ని పెంపొందించడానికి చాలా అవకాశాలు ఉన్నాయి.
ఇక్కడ ఎలా ఉంది:
1. ఒక (లాంగ్) లంచ్ ప్లాన్ చేయండి
లేదు, పనిదినం మధ్యలో భోజనం సూర్యుడు అస్తమించినప్పుడు పబ్ వద్ద షూటింగ్ పూల్ లాంటిది కాదు, కానీ అది ఏమీ కాదు. మరియు, మంజూరు చేయబడినది, మీ భోజనంలో బహుశా మార్టినిస్ ఉండవు, కాని - భోజనం ఇప్పటికీ కార్యాలయ గోడలను దాటి మీ సహోద్యోగులను తెలుసుకోవటానికి గొప్ప అవకాశం.
సంభాషణ పని కేంద్రంలో ఉన్నా లేదా మీ వారాంతపు ప్రణాళికలు అయినా, మీరు చేసే ప్రయత్నం అది లెక్కించబడుతుంది. శుక్రవారం మరింత రిలాక్స్డ్ గా, మీరు తరచుగా తరచూ చేసే ఫాస్ట్-క్యాజువల్ జాయింట్కు విరుద్ధంగా మీరు కుషీర్ లంచ్ స్పాట్ను ఎంచుకుంటారు, తద్వారా మీరు సహోద్యోగితో సౌకర్యవంతమైన బూత్లో తిరిగి కనెక్ట్ అవ్వవచ్చు.
ప్రతి ఒక్కరూ కొన్ని బాదగలని వెనక్కి విసిరేయడానికి సిద్ధమవుతున్నట్లే, కొద్దిసేపు నవ్వులతో కూడిన భోజనం రోజు చివరిలో మీకు తక్కువ అసూయను కలిగిస్తుంది.
2. చుట్టూ నడవండి, లేదా తాత్కాలికంగా మార్చండి
మీ స్టాండింగ్ డెస్క్ నుండి వెనక్కి వెళ్లి, ఆఫీసు చుట్టూ తిరగండి. స్నేహితులతో చాట్ చేయడం ఆపి, మీకు తెలియని ముఖాలకు పరిచయం చేసుకోండి. మీరు రోజులో ఎప్పుడైనా చేయవచ్చు మరియు మీ షెడ్యూల్ అనుమతించినంత కాలం (లేదా తక్కువ) చాట్ చేయవచ్చు.
ప్రత్యేకించి మీరు క్రొత్త వ్యక్తి మరియు ప్రజలను కలవడానికి ప్రయత్నిస్తుంటే, పూర్తి బృందంతో మిమ్మల్ని మీరు తెలుసుకోవటానికి మరియు పరిచయం చేసుకోవడానికి ఇది ఒక గొప్ప మార్గం, ప్రత్యేకించి మీరు నేరుగా పని చేయని వారు. మా మరియు చాలా అవుట్లెట్లతో కార్యాలయాలు మరింత బహిరంగంగా మారుతున్నందున, మీరు ఇక్కడ లేదా అక్కడ ఒక గంట పాటు మకాం మార్చడం ద్వారా కొత్త సహోద్యోగులను కూడా కలుసుకోవచ్చు-మరియు పాత వారితో తిరిగి కనెక్ట్ చేయవచ్చు. మీ ల్యాప్టాప్ను పట్టుకుని వేరే స్థలంలో పని చేయండి, కమ్యూనిటీ టేబుల్ వద్ద మంచం లేదా ఓపెన్ సీటు ఉండవచ్చు.
3. కెఫిన్ కామ్రేడ్ను కనుగొనండి
పని నుండి విరామం తీసుకోవడానికి ఎవరు ఇష్టపడరు? చాలా కార్యాలయాలలో ప్రత్యేకమైన కాఫీ సంస్కృతులు ఉన్నాయి, మరియు ఉదయాన్నే లేదా మధ్యాహ్నం కప్ జో కోసం బయలుదేరడం ప్రామాణికం. గుర్తుంచుకోవడానికి ప్రయత్నించండి: కొత్త కాఫీ షాపులను (లేదా టీ కేఫ్లు లేదా స్మూతీ ప్రదేశాలు) ప్రయత్నించడం గురించి మీలాగే ఉత్సాహంగా ఉన్న సంతోషకరమైన గంటలో మీరు వేలాడదీసిన ఎవరైనా ఉన్నారా?
కార్యాలయ సమయాల తర్వాత మీరు కనెక్ట్ అవ్వని వారితో చేరండి మరియు ప్రతి రెండు వారాలకు పనిదినంలో కొంత సమయం గడపడం అలవాటు చేసుకోండి.
4. భాగస్వామితో మీ కండరాలను ఫ్లెక్స్ చేయండి
ప్రతిసారీ ఎప్పుడైనా భోజన సమయ యోగా క్లాస్, మధ్యాహ్నం పరుగు లేదా ఉదయం క్లాస్ చేయడానికి స్నేహితుల బృందాన్ని సేకరించండి. మీరు కొన్ని కేలరీలను బర్న్ చేస్తారు, ఎండార్ఫిన్ బూస్ట్ కోసం ఇతరులతో కనెక్ట్ అవుతారు మరియు మీరు మీ వ్యాయామం మీ వెనుక కూడా పొందుతారు, మీరు ఇంటికి వచ్చినప్పుడు మీ కిడోస్తో క్వాలిటీ సమయం కోసం ఎక్కువ సమయం ఇస్తారు.
5. డిజిటల్ వెళ్ళండి
కొన్నిసార్లు క్రొత్త తల్లిదండ్రులుగా (లేదా ఆ విషయానికి పాత తల్లిదండ్రులు), చేయవలసిన పనుల జాబితా పనిలో మరియు ఇంట్లో భోజనం కోసం డాష్ చేయటానికి కూడా చాలా పొడవుగా ఉంటుంది, ఆలస్యంగా ఉండనివ్వండి లేదా కాఫీ లేదా వ్యాయామ విహారానికి సమయం కనుగొనండి. స్లాక్ లేదా మరొక గ్రూప్ చాట్ రూమ్లో 30 సెకన్ల స్నాగ్ చేయడం వల్ల మీరు వెతుకుతున్న చెక్-ఇన్ మీకు ఇవ్వవచ్చు, మీకు మీ రోజు (లేదా సాయంత్రం) సమయం వచ్చినప్పుడు.
6. BYOK (మీ స్వంత పిల్లవాడిని తీసుకురండి)
వాస్తవానికి, ఇది మీ కంపెనీ విధానాలపై పూర్తిగా ఆధారపడి ఉంటుంది-కాని ఇది సరళంగా ఉంటే, మీ చిన్న వ్యక్తిని లేదా గల్ను ప్రతిసారీ ఎందుకు కార్యాలయానికి తీసుకురాకూడదు? కార్యాలయంలో సంతోషకరమైన గంట సేకరణ ఉంటే, మీరు ఒక పానీయం ఆనందించవచ్చు, మీ సహోద్యోగులతో కలిసిపోవచ్చు, పార్టీ నిజంగా వెళ్ళే ముందు వాటిని మీ పిల్లవాడికి మరియు జెట్కి పరిచయం చేయవచ్చు (మరియు మీ చిన్న వ్యక్తి కరిగిపోవటం ప్రారంభమవుతుంది).
మీ కంపెనీ సెలవుదినాల్లో పార్టీలను విసిరి, ఈవెంట్లను హోస్ట్ చేస్తే, వారు పిల్లలతో స్నేహంగా ఉన్నారా అని అడగండి. హాలోవీన్ మరియు వాలెంటైన్స్ డే, ముఖ్యంగా, సమావేశ గదులను క్రాఫ్ట్ గదులుగా మార్చడానికి మరియు కుటుంబాలు కార్యాలయంలో సమయాన్ని గడపడానికి ప్రధాన అవకాశాలు.
మీరు తల్లిదండ్రులు అయినప్పుడు సన్యాసిగా మారవలసిన అవసరం లేదు. మీరు రోజు గురించి కొంచెం భిన్నంగా ఆలోచించాలి. ఈ ఆలోచనలు పనిలో దృష్టి మరియు స్నేహపూర్వకంగా ఉండటానికి మీకు సహాయపడతాయి మరియు మీ క్యూటర్ ఉన్నతాధికారులకు సమాధానం ఇవ్వడానికి మీకు సమయం ఉంటుంది.
