కాబట్టి, మీరు మీ కార్పొరేట్ ఉద్యోగానికి అనారోగ్యంతో ఉన్నారు మరియు వేగవంతమైన ప్రారంభంలో చేరడానికి దురద కలిగి ఉంటారు. ఫన్టాస్టిక్!
ఈ చర్య తీసుకోవడానికి ప్రయత్నిస్తున్న చాలా మంది ఆ ఖచ్చితమైన పాత్ర కోసం చూస్తున్న స్టార్టప్ జాబ్ బోర్డులు మరియు వెబ్సైట్లను కలపడం ద్వారా ప్రారంభిస్తారు మరియు తరువాత వారి పున ume ప్రారంభం సమర్పించారు.
సావియర్ ఉద్యోగార్ధులు, ఒక అడుగు ముందుకు వేసి, బాస్ లాగా నెట్వర్క్ చేస్తారు-వారు ఆ ఖచ్చితమైన పాత్రను కనుగొన్న తర్వాత, వారు సంస్థతో సంబంధాలు పెట్టుకోవడానికి ఒక మార్గాన్ని కనుగొంటారు మరియు దరఖాస్తుదారుల శ్రేణిలో తమను తాము ఉంచుతారు.
కానీ ఇక్కడ ఒక రహస్యం ఉంది: ఈ విధానాన్ని తీసుకోవడం ద్వారా, మీరు ఉత్తమ ప్రారంభ ఉద్యోగాలను కనుగొనడాన్ని పూర్తిగా కోల్పోతారు.
నన్ను నమ్ము. నేను తీసుకున్న ఉద్యోగం ఎప్పుడూ పోస్ట్ చేయని స్టార్టప్ కోసం పనికి వెళ్ళాను. సాంకేతికంగా ఇంకా ఉనికిలో లేని ఉద్యోగం కోసం నేను చాలా విజయవంతమైన ఓపెన్ సోర్స్ సాఫ్ట్వేర్ స్టార్టప్లలో ఒక CEO తో ఇంటర్వ్యూ చేసాను.
సంక్షిప్తంగా, మీరు దాన్ని నొక్కడానికి వేచి ఉన్న దాచిన ప్రారంభ ఉద్యోగ మార్కెట్ ఉంది. Kil మరియు భూమి - ఒక కిల్లర్ స్థానాన్ని కనుగొనడానికి ఇక్కడ కొన్ని దశలు ఉన్నాయి.
డబ్బును అనుసరించండి
ఒక స్టార్టప్ ఇటీవల డబ్బును సమకూర్చుకుంటే, దాని వెబ్సైట్లో (లేదా కాదు) ఏ ఉద్యోగాలు పోస్ట్ చేయబడతాయనేది పట్టింపు లేదు-కంపెనీ ఖచ్చితంగా నియమించుకుంటుంది మరియు బహుశా అన్ని క్రియాత్మక ప్రాంతాలలో. మరియు మీరు ఎంత త్వరగా ఆ సంస్థ ముందు ప్రవేశించగలరో అంత మంచిది.
ఏ స్టార్టప్లు ఇటీవల డబ్బును సేకరించాయో చూడటానికి, మీరు ప్రతిరోజూ టెక్ బ్లాగులను దువ్వెన చేయవచ్చు - లేదా, మీరు మీరే కొంత సమయాన్ని ఆదా చేసుకోవచ్చు మరియు ట్విట్టర్ బాట్ను అనుసరించవచ్చు (cvcdeals) నేను ఏర్పాటు చేసిన స్టార్టప్ ఫైనాన్సింగ్ ప్రకటనల నుండి కొన్ని టాప్ టెక్ మరియు ప్రారంభ బ్లాగులు. ఒక RSS వ్యక్తి లేదా గాల్? VC డీల్స్ పైప్ ఫీడ్కు సభ్యత్వాన్ని పొందండి.
నెట్వర్క్ అవే
ఇప్పుడు ఏమిటి? బాగా, ఇటీవల సేకరించిన డబ్బులో ఎక్కువ భాగం వెంచర్ క్యాపిటల్ సంస్థల నుండి వస్తుంది. మరియు డబ్బును పక్కన పెడితే, వెంచర్ క్యాపిటల్ సంస్థలలోని భాగస్వాములు తమ సంస్థలకు సహాయం చేయడానికి వారు పరపతి కనెక్షన్ల సంపదను తీసుకువస్తారు. VC భాగస్వాములు వారు పెట్టుబడి పెట్టిన కంపెనీలలో ఒకదానికి ప్రతిభావంతులైన వ్యక్తిని (అది మీరే!) పరిచయం చేస్తే, అది ఖచ్చితంగా వారి టోపీలో ఒక ఈక మరియు వారి “విలువ జోడించిన” భాగం. కాబట్టి మీలాంటి వారికి సహాయం చేయడానికి వారికి ఇప్పటికే ప్రోత్సాహం ఉంది.
వాస్తవానికి, వీసీలు బిజీగా ఉన్నారు మరియు శీతల విచారణలకు భయంకరంగా స్పందించే అవకాశం లేదు. కాబట్టి, మీరు ఈ వ్యక్తులతో పరిచయం పొందడానికి మీకు సహాయపడే ప్రారంభ సమాజంలో సంబంధాలను కలిగి ఉండాలి.
మరియు సంస్థ వ్యవస్థాపకులను మర్చిపోవద్దు! అన్నింటికంటే, మీరు పదార్థాన్ని తీసుకుంటున్నారా అనే దానిపై వారు చివరికి నిర్ణయం తీసుకోబోతున్నారు. కానీ మీరు ప్రేక్షకుల నుండి (ఫోర్స్క్వేర్ వద్ద అద్భుతమైన ఉద్యోగం సాధించిన ఈ వ్యక్తిలాగా) నిలబడాలి మరియు వారి దృష్టిని ఆకర్షించడానికి మీరు సంస్థ పట్ల మక్కువ చూపుతున్నారని నిజంగా చూపించాలి.
తదుపరి దశను తీసుకోవడంలో మీకు సహాయపడటానికి, ఇటీవలి ఉద్యోగ వేటలో హార్డ్-టు-రీచ్ VC లు, వ్యవస్థాపకులు మరియు స్టార్టప్ ఎగ్జిక్యూటివ్ల నుండి స్పందనలను చేరుకోవడానికి మరియు స్వీకరించడానికి నేను ఉపయోగించిన 15 వాస్తవ ఇమెయిల్ టెంప్లేట్లను కలిగి ఉన్న నా ఉచిత ఇబుక్ను డౌన్లోడ్ చేయండి. మీ స్వంత నేపథ్యం మరియు లక్ష్యాల కోసం టెంప్లేట్లను సవరించండి మరియు మీరు కిల్లర్ స్టార్టప్ జాబ్ సెర్చ్ ఇమెయిళ్ళను వ్రాయడానికి గొప్ప స్థితిలో ఉంటారు.
మీరు లోతుగా మరియు విస్తృతంగా వెళ్ళవచ్చని చూపించు
స్టార్టప్లు, ముఖ్యంగా ప్రారంభ దశ స్టార్టప్లు వివిధ రకాల అవసరాలను కలిగి ఉంటాయి మరియు ఒక విషయంపై 100% దృష్టి పెట్టబోయే వ్యక్తిని తప్పనిసరిగా కోరుకోవు. కాబట్టి, స్టార్టప్తో మీ ప్రారంభ పరిచయంలో మరియు చివరకు మీరు ఆ మొదటి సమావేశాన్ని పొందినప్పుడు, మీరు మీ ప్రధాన నైపుణ్యం ఉన్న ప్రాంతానికి మాత్రమే కాకుండా, మీరు టేబుల్కి తీసుకువచ్చే అన్ని నైపుణ్యాలను బృందం అర్థం చేసుకున్నారని నిర్ధారించుకోవాలి. బహుశా మీరు ఇటీవల కొన్ని విజయవంతమైన మార్కెటింగ్ ప్రోగ్రామ్లను నడిపిన అమ్మకందారుడు కావచ్చు. లేదా మీరు డెవలపర్ అయిన అనుభవజ్ఞులైన ప్లాట్ఫారమ్లను కలిగి ఉన్నారు. దాన్ని చూపించండి మరియు మీరు వ్యాపారం యొక్క అన్ని విభిన్న రంగాలలో ఎలా చిప్ చేయవచ్చో భాగస్వామ్యం చేయండి. ఒక స్టార్టప్ మీ నుండి మంచి ప్రకంపనలు పొందితే మరియు మీరు బహుళ కార్యక్రమాలకు దోహదపడుతుందని చూస్తే, మీ కోసం ఒక స్థానాన్ని సృష్టించడానికి ప్రయత్నించవచ్చు.
ప్రయత్నించండి మరియు కొనండి
అనేక సందర్భాల్లో, ఉద్యోగాన్ని నిర్వచించడానికి ఇంటర్వ్యూ ప్రక్రియలో మీరు స్టార్టప్తో పని చేస్తారు. మరియు కొన్నిసార్లు, స్టార్టప్ మిమ్మల్ని ఇష్టపడుతుంది, మీకు నచ్చుతుంది, కానీ అధికారికంగా పాత్ర అందుబాటులో లేదు.
ఈ దృశ్యాలలో-మరియు మీరు దాని కోసం సిద్ధంగా ఉన్నారని uming హిస్తే-స్వల్పకాలిక కన్సల్టింగ్ నిశ్చితార్థాన్ని సూచించడం ఎప్పుడూ చెడ్డ ఆలోచన కాదు. ఉదాహరణకు, నేను పనిచేసిన చివరి ప్రారంభంలో, మా అగ్ర డెవలపర్లలో ఒకరిని మొదట కాంట్రాక్టర్గా తీసుకువచ్చారు, ఆపై అతను సూపర్ స్టార్ అని అందరూ గ్రహించినప్పుడు పూర్తి సమయం సంపాదించారు. వాస్తవానికి, ఆటోమాటిక్ (మాకు WordPress తెచ్చిన వారిని) వంటి కొన్ని స్టార్టప్లు అన్ని అభ్యర్థులు పూర్తి సమయం బోర్డులోకి రాకముందు ట్రయల్ పీరియడ్ను పని చేయవలసి ఉంటుంది, వారు ఉద్యోగం చేయగలరని నిర్ధారించుకోవడానికి మరియు వారు సంస్థ యొక్క సంస్కృతికి మంచి ఫిట్ . అన్నింటికంటే, మీరు ఎక్కువ గంటలు పని చేస్తున్నప్పుడు, మీరు వారితో ఉండటానికి ఇష్టపడని వ్యక్తులతో గడపడం మంచిది!
ఇప్పుడు మీరు ఆయుధాలు మరియు ప్రమాదకరమైనవారు-కాబట్టి మీ (దాచిన) ప్రారంభ ఉద్యోగ శోధనను ప్రారంభించండి. ఇది చాలా శ్రమతో కూడుకున్నది, కాని ఇది విలువైనది-ప్రత్యేకించి మీరు ప్రారంభ ప్రపంచంలో అద్భుతమైన వృత్తిని నిర్మించటానికి చనిపోయినట్లయితే.
