మేమంతా ఇంతకుముందు అక్కడే ఉన్నాం.
చివరకు మీ డ్రీమ్ జాబ్ కోసం ఇంటర్వ్యూకి దిగారు. మీరు సంస్థపై మీ పరిశోధన చేసారు, మీరు మీ ఉత్తమ దుస్తులను ధరించారు, ఇంటర్వ్యూలో మీ చేతులతో భయపడటం మానుకున్నారు … కాని వారు ఆ భయంకరమైన ప్రశ్నను మిమ్మల్ని అడిగారు:
రాబోయే ఐదేళ్లలో మిమ్మల్ని మీరు ఎక్కడ చూస్తారు?
ఇది చాలా భయానక ఆలోచన. కానీ ఆందోళనను అనుమతించకుండా, స్వీయ ప్రతిబింబం కోసం కొంత సమయం కేటాయించండి. మీరు మీ స్వంత లక్ష్యాలను తిరిగి అంచనా వేయడానికి ప్రశ్నను ఉపయోగించవచ్చు మరియు వాటిని సాధించడం గురించి మీరు ఎలా వెళ్ళవచ్చు.
ఇంకా మంచిది, మీకు సహాయపడే సంస్థ కోసం మీరు చూడవచ్చు.
ఎంటర్ప్రైజ్ హోల్డింగ్ యొక్క కేట్ మరియు రోరే నుండి తీసుకోండి.
త్వరగా కదులుతోంది
కేట్ ఎంటర్ప్రైజ్తో ఒకటిన్నర సంవత్సరాలు మాత్రమే ఉన్నారు, కానీ ఆమె ఇప్పటికే ఫీనిక్స్లో అసిస్టెంట్ బ్రాంచ్ మేనేజర్.
"నేను మొదట ప్రారంభించినప్పుడు, ఎంటర్ప్రైజ్తో విషయాలు ఎంత త్వరగా కదులుతాయో నాకు తెలుసు అని నేను అనుకోను" అని కేట్ అంగీకరించాడు.
ఇంతకుముందు ఆమె రెస్టారెంట్ పరిశ్రమలో ఉంది మరియు మీరు ఇంటర్వ్యూ చేస్తున్నప్పుడు లేదా క్రొత్త స్థితిలో ప్రారంభించేటప్పుడు, అవకాశం కంటే ఎక్కువగా, మీరు ఆ మొదటి ఐదేళ్ళలో టోటెమ్ పోల్ దిగువన ఉంటారని ఎల్లప్పుడూ నమ్ముతారు.
"ఇప్పుడు నేను ఎంటర్ప్రైజ్తో ఒకటిన్నర సంవత్సరాలు ఉన్నాను, నా దృక్పథం కొంచెం మారిందని నేను భావిస్తున్నాను" అని ఆమె చెప్పింది. తన ఐదేళ్ల ప్రణాళిక గురించి ఇంటర్వ్యూలో ప్రాంప్ట్ చేసినప్పుడు, కేట్ తనను తాను అసిస్టెంట్ బ్రాంచ్ మేనేజర్గా చూశానని, వారు నవ్వుతూ, "ఓహ్, లేదు, మీరు బహుశా అంతకు మించి ఉంటారు" అని చెప్పారు.
"చాలా కంపెనీలు త్వరగా కదలవు" అని ఆమె చమత్కరించారు.
కానీ అది నిజం. ఒక సంవత్సరంలోనే కేట్ తన ప్రస్తుత పాత్రకు పదోన్నతి పొందారు, మరియు ఆమె ముందుకు సాగడానికి సహాయపడటం ద్వారా తన కెరీర్ మార్గాన్ని ప్రాధాన్యతనిచ్చే గొప్ప నిర్వాహకులను కలిగి ఉన్నందుకు ఆమె సాధించిన ఘనత. "ఎంటర్ప్రైజ్ నిర్మాణాత్మకంగా ఉంటుంది, తద్వారా వారు తరచూ ప్రతిభను లోపలి నుండి ప్రోత్సహిస్తారు" అని ఆమె చెప్పింది. "ఇది ఒక నిర్దిష్ట మార్గం, మరియు మీ తదుపరి లక్ష్యాన్ని సాధించడానికి నిర్వాహకులు మీకు సహాయం చేస్తారు."
ముందు ఆలోచిస్తూ
కేట్ మాదిరిగా, రోరే ఎంటర్ప్రైజ్తో 2015 నుండి మాత్రమే ఉన్నాడు మరియు అతని పెరుగుదల అంతగా ఆకట్టుకోలేదు. అతను రెండుసార్లు పదోన్నతి పొందాడు మరియు సెంట్రల్ లండన్లో అసిస్టెంట్ బ్రాంచ్ మేనేజర్గా పనిచేస్తున్నాడు.
"నా పని తోటివారితో పోలిస్తే, ఆ పురోగతి చాలా త్వరగా జరిగింది, కాని నా బ్రాంచ్ మేనేజర్ మరియు ఏరియా మేనేజర్ నుండి నాకు మంచి నాయకత్వం ఉంది."
తన ఐదేళ్ల ప్రణాళిక గురించి అడిగినప్పుడు, రోరీ ఎంటర్ప్రైజ్ వద్ద చాలా మార్గాలు ఉన్నందున సమాధానం చెప్పడం చాలా కష్టమైన ప్రశ్న అని గుర్తు చేసుకున్నాడు. వాస్తవానికి అతను వ్యాపార అద్దె అమ్మకాల స్థితిలో ఉండాలని అనుకున్నాడు, కాని అతను తన అభిరుచులు సంస్థను చూసేటప్పుడు మరింత మారిపోయాడని అతను కనుగొన్నాడు మరియు అతని బలాలు విషయాల యొక్క కార్యాచరణ వైపు ఉన్నాయని అతను గ్రహించాడు.
రోరే ఈ రోజు ఉన్న చోటికి రావడానికి నిజంగా సహాయపడింది ఏమిటంటే, తన పర్యవేక్షకుడితో తన ముఖ సమయాన్ని తన ప్రయోజనం కోసం ఉపయోగిస్తోంది. అతని వార్షిక పనితీరు సమీక్షతో పాటు, అతను తన మేనేజర్తో నెలవారీ వ్యక్తిగత అభివృద్ధి చెక్-ఇన్లను కలిగి ఉంటాడు మరియు ఈ తరచూ టచ్ పాయింట్లు అతని లక్ష్యాల దిశగా పనిచేయడానికి సహాయపడతాయి.
మరియు ఆ మద్దతు ఉద్యోగులు వారి తదుపరి వృత్తి దశలో పనిచేయడానికి సహాయపడుతుంది. "వారు వాగ్దానం పురోగతి చేస్తారు, " రోరీ జతచేస్తుంది, "మీరు పని చేస్తే."
మీ మార్గాన్ని విజువలైజ్ చేయండి
అన్నింటికీ సాధారణమైన ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్న చుట్టూ మీ తల చుట్టుకోవడానికి మరొక మార్గం ఉంది. అవును, ఇది ఐదేళ్ల ప్రణాళిక, కానీ మీరు మీ కెరీర్కు సంబంధించిన బ్లూప్రింట్ను కూడా గీస్తున్నారు.
"ఇది మీ లక్ష్యాలతో మీకు సహాయపడుతుంది మరియు లక్ష్యాన్ని నిర్దేశించడంలో మీకు సహాయపడుతుంది" అని రోరే చెప్పారు. "కొన్నిసార్లు మీరు రోజూ పనికి వెళతారు మరియు మీరు అక్కడ ఎందుకు ఉన్నారో, ప్రతిరోజూ ఎందుకు ఇలా చేస్తున్నారో మీరు మరచిపోతారు. కానీ ఐదేళ్ల ప్రణాళికతో, అది త్వరగా నిర్వహించడానికి మీ లక్ష్యం వైపు నెట్టివేస్తుంది మరియు స్థిరమైన పురోగతి. "
"ప్రతి పనిని పూర్తి చేయడానికి ఆ కాలపరిమితులను సెట్ చేయడం నాకు నిజంగా సహాయపడుతుంది" అని కేట్ అందిస్తుంది. "నాకు నిర్ణీత తేదీ లేదా లక్ష్యం లేకపోతే, నేను దాన్ని ఎప్పటికీ పూర్తి చేయను. నిర్దిష్ట ముగింపు ఆట లేకపోతే చాలా మంది ప్రజలు వాయిదా వేసినట్లు నేను భావిస్తున్నాను."
మరియు, కేట్ చెప్పారు, మీరు మీ కెరీర్ మార్గం గురించి చురుకైన వ్యక్తి కోసం పని చేసే అదృష్టం లేకపోతే, అది కూడా సరే. ఆమె ప్రకారం, మీరు మీ వ్యక్తిగత క్యాలెండర్లో మీ స్వంత బెంచ్మార్క్లను సెట్ చేసుకోవచ్చు మరియు "ఈ సమయానికి నేను ఇక్కడే ఉంటాను" అని స్పష్టమైన తేదీని కలిగి ఉండవచ్చు.
ఆమె ముందు ఉంచిన లక్ష్యాలతో, ఆమె అధికారం అనుభూతి చెందుతుంది. "ఐదేళ్ళలో నేను ఎక్కడ ఉంటానో నిజంగా పట్టించుకునే సంస్థ కోసం పనిచేయడాన్ని నేను అభినందిస్తున్నాను" అని కేట్ చెప్పారు.
మరియు కేట్ మరియు రోరే కోసం వచ్చే ఐదేళ్ళ కొరకు? వారిద్దరూ తమ సొంత శాఖను నిర్వహించాలని, ఆపై ప్రాంతీయ నిర్వహణ స్థానాల్లోకి వెళ్లాలని కోరుకుంటారు.
ఇది అర్థవంతంగా ఉంది. అన్ని తరువాత, ఇది ప్రణాళికలో భాగం.