మీ పున res ప్రారంభం గురించి అక్కడ చాలా సలహాలు ఉన్నాయి: దాన్ని ఒక పేజీకి ఉంచండి, మీ విధులను విజయాలకు మార్చండి మరియు మీరు దరఖాస్తు చేస్తున్న ఉద్యోగానికి అనుగుణంగా మార్చండి-కొన్నింటికి పేరు పెట్టండి. కానీ మీ పున res ప్రారంభం యొక్క మాంసం ఎలా ఉండాలో అది ఏదీ నిజంగా వెళ్ళదు.
మీ అధికారిక ఉద్యోగ వివరణ మీరు నిజంగా ఏమి చేస్తున్నారో వివరించడం కూడా ప్రారంభించలేదని మీరు గ్రహించిన తర్వాత ఇవన్నీ చాలా గందరగోళంగా ఉంటాయి. కాబట్టి, పున ume ప్రారంభం వ్రాయడానికి లేదా నవీకరించడానికి సమయం వచ్చినప్పుడు, చేర్చడానికి తగినంత ముఖ్యమైనది ఏమిటో మీకు ఎలా తెలుసు మరియు బహుశా అవసరం లేదు?
కోత ఏమిటో గుర్తించడంలో మీకు సహాయపడటానికి, మీరే అడగడానికి ఇక్కడ మూడు ప్రశ్నలు ఉన్నాయి.
1. ఇది ఒక పెద్ద ఒప్పందమా?
మీ పున res ప్రారంభంలో మీకు టన్ను స్థలం లేదు, కాబట్టి మీ ఉద్యోగ వివరణ నుండి మీ బుల్లెట్లన్నింటినీ కాపీ చేయడం ద్వారా వృధా చేయడాన్ని నిరోధించండి. బదులుగా పెద్ద విషయాలపై దృష్టి పెట్టండి-ఆకట్టుకునే విజయాలుగా పరిగణించబడే విషయాలు. మీరు ప్రతిష్టాత్మక అమ్మకాల లక్ష్యాన్ని చేరుకున్నారా లేదా అధిగమించారా? మీరు నక్షత్ర కస్టమర్ సేవ కోసం అవార్డు ఇచ్చారా?
గుర్తుంచుకోండి: ఒకే ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేసుకుంటున్న మరియు బహుశా ఇలాంటి అనుభవం ఉన్న ఇతర డజన్ల కొద్దీ వ్యక్తులలో నిలబడడమే మీ లక్ష్యం. అంటే మీ బుల్లెట్లు “వార్షిక సమావేశానికి తెరవెనుక చేసిన కృషికి అన్సంగ్ హీరో అవార్డుతో అందించబడినవి” లేదా “కాన్ఫరెన్స్ లాజిస్టిక్లకు బాధ్యత వహించని” కాన్ఫరెన్స్ హాజరైన వారి సంఖ్యను 20% పెంచాలి.
2. మీరు ప్రభావం చూపించారా?
ఏదో “పెద్ద ఒప్పందం” కాదా అని తెలుసుకోవడం కొంచెం గమ్మత్తుగా ఉంటుంది, కాబట్టి ఈ తదుపరి ప్రశ్న మరింత స్పష్టంగా ఉంటుంది. సరళంగా చెప్పాలంటే, మీరు ఏదైనా మంచిగా చేశారా? మీరు ఒక ప్రాజెక్ట్లో సమయం మరియు డబ్బు ఆదా చేసి ఉండవచ్చు లేదా మీ బృందానికి ఎంతో అవసరమయ్యే క్రొత్తదాన్ని సృష్టించవచ్చు. ఇక్కడ ఉన్న ఆలోచన ఏమిటంటే, మీరు మీ కంపెనీలో హెడ్ కౌంట్ మాత్రమే చేయలేదు, మీరు సమస్యలను పరిష్కరించారు. ఈ వర్గంలోకి వచ్చే ఏదైనా కట్ చేయాలి.
మీరు చేసిన ప్రభావాన్ని నిజంగా హైలైట్ చేయడానికి, సంఖ్యలను వాడండి - ఆలోచించండి, “ప్రాసెసింగ్ సమయాన్ని 3 రోజులు తగ్గించండి” లేదా “కొత్త ఇంటర్ఫేస్ను రూపకల్పన చేసి అమలు చేసి, ఉద్యోగుల సామర్థ్యాన్ని 30% మెరుగుపరుస్తుంది.” సంఖ్యలు సందర్భాన్ని ఇస్తాయి, తేడాను వివరించడం సులభం చేస్తుంది నువ్వు చేసావు. (మీరు చేసే పనిని లెక్కించడానికి మీకు కొంత సహాయం అవసరమైతే, ఈ చిట్కాలను ప్రయత్నించండి.)
మీరు ట్రాక్లో ఉంటే ఖచ్చితంగా తెలుసుకోవాలనుకుంటున్నారా?
దానికి ఏకైక సమాధానం "దుహ్!"
ఈ రోజు పున ume ప్రారంభం నిపుణుడితో మాట్లాడండి
3. చేర్చడం కామన్ సెన్స్?
ఒక క్షణం వాస్తవికంగా ఉండండి. మీ పున res ప్రారంభం కేవలం అవార్డులు మరియు సంఖ్యలతో రూపొందించబడదు. కొన్ని విషయాలను చేర్చాల్సిన అవసరం ఉంది, ఎందుకంటే అవి మీ బాధ్యతలలో చాలా ముఖ్యమైన భాగం, వాటిని వదిలివేయడం అబద్ధం అనిపిస్తుంది. మీరు స్టాఫ్ రైటర్ అయితే మీ బుల్లెట్లన్నీ వీడియో ఎడిటింగ్ కోసం మీకు లభించిన అవార్డులపై దృష్టి పెడతాయి-అది సరికాదు. మీ ప్రధాన విధుల కోసం కొంత స్థలాన్ని ఆదా చేయండి.
మీరు దరఖాస్తు చేస్తున్న స్థానానికి నేరుగా సంబంధించిన విషయాలను చేర్చడం చాలా సాధారణ జ్ఞానం. ఇది భారీ సాధన కాకపోవచ్చు, కానీ అది ఉద్యోగ వివరణలో ఉంటే, మీ పున res ప్రారంభంలో మీ అనుభవాన్ని మీరు వివరించాలి. అవును, మీరు విజయం మరియు సామర్థ్యాన్ని ప్రొజెక్ట్ చేయాలనుకుంటున్నారు, కానీ మీరు ఈ క్రొత్త పదవికి ఎందుకు దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చో సులభంగా వివరించే ఏదైనా నియామక నిర్వాహకుడు మీరు సరైన అభ్యర్థి ఎందుకు అని చూడటానికి సహాయపడుతుంది.
మీ బుల్లెట్ పాయింట్ల ద్వారా వెళ్లి వారు ఈ ప్రమాణాలకు అనుగుణంగా ఉన్నారో లేదో చూడండి. మీరు సాధించినవి, మీరు చేసిన ప్రభావం లేదా చాలా స్పష్టంగా కనిపించనివి ఉంటే అది కత్తిరించే బ్లాక్కు దూరంగా ఉంటుంది! మీరు చేస్తున్నప్పుడు ఇది గొప్పగా అనిపించదు, కానీ చివరికి మీకు మరింత బలమైన పున ume ప్రారంభం ఉంటుంది.
