నా పున res ప్రారంభం యజమానులకు పంపించటానికి నేను ఎప్పుడూ ఇష్టపడను.
ఎందుకు? ఇది ఖచ్చితమైనది లేదా ఆకట్టుకునేది కాదు కాబట్టి, నా లింక్డ్ఇన్ ప్రొఫైల్ చాలా సమగ్రంగా కనిపిస్తున్నందున కాదు. నా పున res ప్రారంభంలో నేను చేసిన పని గురించి కొంత టెక్స్ట్ ఉన్నప్పటికీ, నా లింక్డ్ఇన్ లో అన్నింటినీ కలిగి ఉంది, ప్లస్ చిత్రాలు, నేను పనిచేసిన వ్యక్తుల నుండి సూచనలు మరియు నా ప్రచురించిన పనికి లింకులు - మరియు దానికి చిత్రాలు ఉన్నాయని నేను చెప్పానా?
కాబట్టి అంతిమ ప్రశ్న ఇలా అవుతుంది: నా పున ume ప్రారంభానికి ప్రత్యామ్నాయంగా నా లింక్డ్ఇన్ ప్రొఫైల్ను ఎందుకు ఉపయోగించలేను?
సరే, మనీలో ఇటీవలి కథనం ప్రకారం, కారణం చాలా సులభం: ప్రతి నియామక నిర్వాహకుడు అభ్యర్థులను ఫిల్టర్ చేయడానికి వారి స్వంత ప్రక్రియను కలిగి ఉంటారు, కాబట్టి ఉద్యోగ శోధకుడు ఆ ప్రక్రియను గౌరవించటానికి ఇష్టపడకపోతే, వారు పొందే అవకాశం ఎక్కువ కట్. (అకా, వారు పున ume ప్రారంభం అడిగితే, వారికి పున ume ప్రారంభం కావాలి.)
"చాలా మంది యజమానులు దరఖాస్తుదారులు అందించడానికి ఇష్టపడే ఫార్మాట్లో కాకుండా, వారికి సులభమైన ఫార్మాట్లో వస్తువులను కలిగి ఉండటం సులభం. మీరు వందలాది రెజ్యూమెలను స్క్రీనింగ్ చేస్తున్నప్పుడు, స్థిరమైన ఆకృతిని కలిగి ఉండటం చాలా సులభం ”అని రచయిత మరియు ఉద్యోగ శోధన నిపుణుడు అలిసన్ గ్రీన్ చెప్పారు.
ఉదాహరణకు, రెజ్యూమెలను ప్రింట్ చేయడానికి ఇష్టపడే నియామక నిర్వాహకుడిని తీసుకోండి, తద్వారా వారు భోజనం ద్వారా వాటిని వదిలివేయవచ్చు. బాగా, లింక్డ్ఇన్ ప్రొఫైల్స్ నిజంగా బాగా ముద్రించవు - మరియు అవి సాధారణంగా ఒక మిలియన్ పేజీలలో ముద్రించబడతాయి (గని ఎనిమిది, నేను పరీక్షించాను). ఇది కాగితం వృధా మాత్రమే కాదు, కానీ చూడటానికి ఆకర్షణీయంగా లేదు.
విషయం ఏమిటంటే: మీరు విషయాలు భిన్నంగా ఉండాలని కోరుకుంటారు, కాని వాస్తవమేమిటంటే, మీరు ఉద్యోగ స్థితిగతుల వలె, ఒక టికి, నో ఇఫ్స్, మరియు, లేదా బట్స్కు వర్తింపజేయాలి. వారు పున ume ప్రారంభం మరియు లింక్డ్ఇన్ కావాలనుకుంటే, రెండింటినీ అందించండి. వారు ఒక పేజీ కవర్ లేఖ కావాలనుకుంటే, మీరు ఒకదాన్ని వ్రాశారని నిర్ధారించుకోండి. వారు నిర్దిష్ట వ్రాత నమూనాలను కోరుకుంటే, వాటిని మీ మొత్తం పోర్ట్ఫోలియోకు లింక్ పంపవద్దు. లేకపోతే, మీరు సూచనలను ఎలా పాటించాలో తెలియని వ్యక్తిలా కనిపిస్తారు.
మరియు ఆ వ్యక్తిని నియమించుకోవడానికి ఎవరూ ఇష్టపడరు.
పున Res ప్రారంభాలను వ్రాసే అభిమాని కాదా?
మేము కూడా కాదు-అందుకే మాకు సహాయం చేయడానికి కోచ్ను నియమించడాన్ని మేము ఇష్టపడతాము.
మా పున RE ప్రారంభ సమీక్ష కోచ్లను కలుసుకోండి
