ఖచ్చితంగా, బ్రాండ్ అంటే ఏమిటో అందరికీ తెలుసు. కోక్, పెప్సి, మెక్డొనాల్డ్స్.
కానీ ఈ రోజుల్లో ఆ వ్యక్తిగత బ్రాండ్ బజ్ వర్డ్ కెరీర్ మరియు ఉద్యోగ శోధన సంభాషణలలో చాలా వరకు విసిరివేయబడుతోంది. మరియు మీరు మీ గురించి ఆలోచిస్తూ ఉండవచ్చు, " నేను నిజంగా దీని గురించి ఎందుకు పట్టించుకోవాలి?"
ఇక్కడే ఎందుకు ఉంది: మీరు ఉద్యోగ వేటలో ఉన్నా, విద్యార్ధిగా లేదా లాభదాయకంగా ఉద్యోగం చేస్తున్నా, మీరు వ్యాపార నాయకుడిలా ఆలోచించాలి, పనిచేయాలి మరియు ప్రణాళిక చేయాలి. సోషల్ మీడియా యొక్క పెరుగుదలతో, మీకు సామర్థ్యం మాత్రమే లేదు, కానీ ఇప్పుడు ఆన్లైన్లో మరియు నిజ జీవితంలో మీ స్వంత ఖ్యాతిని నిర్వహించాల్సిన అవసరం ఉంది. మిమ్మల్ని ఇంటర్వ్యూకి ఆహ్వానించడానికి ముందే యజమానులు మిమ్మల్ని గూగుల్ చేస్తారు. (మీ ప్రస్తుత యజమాని బహుశా మీరు ఏమి చేస్తున్నారనే దానిపై కూడా దృష్టి పెట్టవచ్చు.) మరియు మీరు ఆన్లైన్ మరియు ఆఫ్లైన్ రెండింటితో సంభాషించేటప్పుడు, వారు కాలక్రమేణా మీరు ఎవరో ఒక చిత్రాన్ని రూపొందిస్తారు.
మరియు మీరు ఇక్కడకు వస్తారు: మీరు ఆ ముద్రలన్నింటినీ నియంత్రించాలనుకుంటున్నారు. మీరు మీ స్వంత PR గురువుగా ఉండి, మీ ఇమేజ్ను నిర్వహించగలిగేటప్పుడు మీ వృత్తిపరమైన ఖ్యాతిని ఎందుకు వదిలివేయాలి? మీ వ్యక్తిగత బ్రాండ్ అంటే మీరు ఎవరు మరియు మీరు ప్రసిద్ధి చెందాలనుకుంటున్నారు. ఇది చాలా విస్తృత భావన అయితే, నేను మీ బ్రాండ్ను కొన్ని సులభమైన దశలుగా నిర్మించే ప్రక్రియను విచ్ఛిన్నం చేయబోతున్నాను, ఇది మేము రాబోయే కొద్ది వారాల్లో కవర్ చేస్తాము.
మీ మొదటి పని: మీ “బ్రాండ్ మంత్రాన్ని” అభివృద్ధి చేయడం. సాధారణంగా, ఇది మీ బ్రాండ్ యొక్క “గుండె మరియు ఆత్మ” అని బ్రాండింగ్ నిపుణుడు కెవిన్ కెల్లర్ తెలిపారు. ఇది మీ అన్ని బ్రాండింగ్ ప్రయత్నాలకు పునాది. ఇది మిషన్ స్టేట్మెంట్ కాదు (వ్యత్యాసం కోసం గై కవాసాకి యొక్క బ్లాగ్ పోస్ట్ చూడండి) - అయితే, ఇది మీరు ఎవరో మరియు మీరు ఏమి అందించాలో వివరించే శీఘ్ర, సరళమైన మరియు చిరస్మరణీయ ప్రకటన.
మీ మంత్రాన్ని సృష్టించడానికి ఇక్కడ నాలుగు సాధారణ దశలు ఉన్నాయి:
1. మీ భావోద్వేగ విజ్ఞప్తిని నిర్ణయించండి
స్టార్టర్స్ కోసం, మీ వ్యక్తిత్వం గురించి విస్తృతంగా ఆలోచించండి మరియు మీతో ఎవరైనా పొందే అనుభవాన్ని ఇది ఎలా ప్రభావితం చేస్తుంది. మీరు చాలా వ్యవస్థీకృతమై ఉన్నారా? మీ కిల్లర్ హాస్యం కోసం ప్రజలు మీతో పనిచేయడాన్ని ఇష్టపడుతున్నారా?
మీ వ్యక్తిత్వం యొక్క ఈ లక్షణాలను ఉత్తమంగా వివరించే పదాల జాబితాను రూపొందించండి. ఈ పదాలను ఎమోషనల్ మాడిఫైయర్స్ అంటారు.
పరిగణించవలసిన ప్రశ్నలు
- నేను ప్రజలకు ఎలా అనిపించగలను?
- నాతో పనిచేయడం ద్వారా ప్రజలు ఎలా ప్రయోజనం పొందుతారు?
- నన్ను వివరించడానికి ఇతరులు ఏ పదాలను ఉపయోగిస్తున్నారు?
2. మీ వివరణను నిర్ణయించండి
మీ తదుపరి దశ వివరణాత్మక మాడిఫైయర్తో వస్తోంది, ఇది భావోద్వేగ మాడిఫైయర్కు స్పష్టతను తెస్తుంది, మీ బ్రాండ్ దేనికోసం లేదా ఎవరికోసం గుర్తిస్తుంది. ఒక వ్యక్తిగా, మీది ఒక పరిశ్రమ (“ఆరోగ్య సంరక్షణ” లేదా “విద్య”) కావచ్చు లేదా ఇది స్పష్టమైన నైపుణ్యం (“సృజనాత్మక” లేదా “వ్యూహాత్మక”) కావచ్చు.
పరిగణించవలసిన ప్రశ్నలు
- నేను ఏ రంగంలో లేదా పరిశ్రమలో ఉన్నాను (లేదా నేను ఉండాలనుకుంటున్నాను)?
- నా పనిని వివరించడానికి నేను ఉపయోగించే పదాలు ఏమిటి?
- నా లక్ష్య ప్రేక్షకులు ఎవరు?
3. మీ పనితీరును నిర్ణయించండి
చివరగా, మీరు ఏమి చేస్తారు (లేదా చేస్తారు). ఇది మీ కెరీర్కు నేరుగా సంబంధించినది కావచ్చు: ఉదాహరణకు రచన, గ్రాఫిక్ డిజైన్ లేదా ఆర్థిక ప్రణాళిక. లేదా, ఇది మరింత విస్తృతమైనది కావచ్చు. మీరు మేనేజర్, సృష్టికర్త, నిర్వాహకులా? ప్రజల కనెక్టర్?
పరిగణించవలసిన ప్రశ్నలు
- ప్రజలకు నేను ఏ సేవను అందించాలి?
- అందరి నుండి నన్ను నిలబెట్టడానికి నేను ఏమి చేయాలి?
4. అన్నింటినీ కలిపి ఉంచండి
చివరగా, మీ మూడు పదాల జాబితాలను చూడండి మరియు మీరు వాటిని ఒక చిన్న వాక్యం లేదా పదబంధంగా ఎలా మిళితం చేయవచ్చో చూడండి five ఐదు పదాలకు మించకూడదు. మీ బ్రాండ్ మంత్రం మీరు ఎవరో స్పష్టంగా కమ్యూనికేట్ చేయాలి, ఇది సరళంగా మరియు చిరస్మరణీయంగా ఉండాలి మరియు ఇది మీకు స్ఫూర్తినిస్తుంది. మీరు “నమ్మదగిన, వ్యూహాత్మక ప్లానర్” లేదా “సృజనాత్మక ప్రొఫెషనల్ కనెక్టర్” కావచ్చు. లేదా, మీ మంత్రం “ఇతరులను ఉత్తమంగా చేయటానికి ప్రేరేపించడం” లాంటిది కావచ్చు.
