కాబట్టి మీరు ఆరోగ్యంగా తింటారు (ఎక్కువ సమయం), మీరు జిమ్కు వెళతారు, మీరు 100% పనిలో ఇస్తారు, వారాంతాల్లో స్వచ్ఛందంగా పాల్గొంటారు మరియు మీరు కూడా స్నేహితులతో ఆనందించేలా చూసుకోండి. మీరు, అన్ని ఖాతాల ప్రకారం, బాగా గుండ్రంగా భావిస్తారు.
మీకు వైభవము! ఇప్పుడు, దానిని మీ వృత్తి జీవితానికి వర్తింపజేద్దాం. మీ ప్రస్తుత ఉద్యోగ విధుల్లో మీరు గొప్పవారైనప్పటికీ, వృత్తిపరంగా బాగా గుండ్రంగా ఉండటం-అంటే కేవలం ఒక క్రియాత్మక ప్రాంతానికి మించి అనుభవాన్ని పొందడం-మీ దీర్ఘకాలిక విజయానికి ఒక ముఖ్యమైన అంశం.
ఎందుకు? బాగా గుండ్రంగా ఉండటం అంటే మీరు మీ ప్రస్తుత పాత్రకు వెలుపల అడుగు పెట్టవచ్చు మరియు క్రొత్త విషయాలను తీసుకోవచ్చు - మరియు మీరు ఉత్తేజకరమైన కొత్త పనులను మరియు ప్రాజెక్టులను ఎలా పొందుతారు, ఇది తరచుగా ఎవరి ఉద్యోగ వివరణలోనూ సరిపోదు. ఇంకేముంది, మీరు నిచ్చెన ఎక్కి నిర్వహణ స్థానాలకు చేరుకున్నప్పుడు, మీరు విజయవంతం కావడానికి మీకు వివిధ రంగాలలో నైపుణ్యాలు అవసరం. మీరు ప్రస్తుతం సోషల్ మీడియా మేనేజర్గా ఉంటే, చివరికి మార్కెటింగ్ విభాగానికి అధిపతి కావాలనుకుంటే, ఉదాహరణకు, మీరు బ్రాండ్ అభివృద్ధి, ప్రకటనలు మరియు ఫైనాన్స్లలో కూడా నైపుణ్యాన్ని తీసుకోవాలి.
యాదృచ్ఛిక నైపుణ్యాలను సేకరించడం మరియు క్రొత్త అనుభవాలను పొందడం మధ్య వ్యత్యాసం ఉంది, అది మిమ్మల్ని వ్యూహాత్మకంగా బాగా గుండ్రంగా చేస్తుంది. కాబట్టి, మీ భవిష్యత్తుకు చాలా ముఖ్యమైన నైపుణ్యాలను గుర్తించమని మిమ్మల్ని మీరు అడగడానికి ఇక్కడ కొన్ని ప్రశ్నలు ఉన్నాయి - కాబట్టి మీరు బయటకు వెళ్లి వాటిని నిర్మించవచ్చు.
నాకు జ్ఞానంలో ఏ ఖాళీలు ఉన్నాయి?
మొదట, మీ పున res ప్రారంభం తీసివేసి, మీ గురించి జాబితా తీసుకోండి. మీరు ఇప్పటికే కలిగి ఉన్న కొన్ని విలువైన లక్షణాలు లేదా నైపుణ్యాలు ఏమిటి-మరియు మీరు ఏమి కలిగి ఉండాలని కోరుకుంటున్నారు? మీ అంతరాలు లేదా బలహీనత ఉన్న ప్రాంతాలకు శ్రద్ధ చూపడం ద్వారా మరియు వాటిని బలోపేతం చేసే మార్గాలను గుర్తించడం ద్వారా మీరు తరచుగా వ్యూహాత్మక నైపుణ్యాలను గుర్తిస్తారు.
మీరు ప్రతినిధి బృందంతో పోరాడుతున్నారని లేదా మీ నాయకత్వ లక్షణాలను మెరుగుపరుచుకోవాలనుకుంటే, ఉదాహరణకు, మీరు ఇంటర్న్ లేదా గురువు జూనియర్ ఉద్యోగులను తీసుకోవచ్చు. లేదా, మీ ఇమెయిళ్ళు సుదీర్ఘంగా ఉంటే లేదా మీరు మంచి సంభాషణకర్త కావాలని కోరుకుంటే, వ్రాసే తరగతి తీసుకోవడం పెరగడానికి గొప్ప మార్గం.
నా చుట్టూ ఉన్నవారికి ఎలాంటి నైపుణ్యాలు ఉన్నాయి?
తరువాత, చుట్టూ చూడండి మరియు ఇతర “చక్కటి గుండ్రని” సహచరులు లేదా క్లయింట్లు ఏమి చేస్తున్నారో గమనించడం ప్రారంభించండి. మీరు ప్రవేశించాలనుకుంటున్న లేదా సాధించాలనుకుంటున్న స్థానాల్లోని వ్యక్తులను ప్రత్యేకంగా పరిగణించండి: వారు ఏమి బాగా చేస్తారు, వారు ఏమి బాగా చేయగలరు మరియు వారి స్థానాలకు ఏ నైపుణ్యం అవసరం? మీకు పైన ఉన్న ప్రతి ఒక్కరూ బడ్జెట్లను నిర్వహించాల్సి ఉంటే, ఉదాహరణకు, చిన్న ప్రాజెక్టులు లేదా ఈవెంట్లపై బడ్జెట్లను ప్లాన్ చేసే మార్గాల కోసం చూడండి. మీరు పిఆర్ కంపెనీలలో తనిఖీ చేస్తున్న పాత్రలలో చాలా మందికి బహిరంగ ప్రసంగంలో అనుభవం ఉంటే, మీ సమయం మరియు శక్తిని కేంద్రీకరించడానికి ఇది గొప్ప ప్రదేశం.
నా బృందానికి జ్ఞానంలో ఏ అంతరాలు ఉన్నాయి?
ఫ్లిప్ వైపు, మీ బృందంలోని జ్ఞాన అంతరాలపై శ్రద్ధ వహించండి. నిజంగా ఎవరికీ లేని జ్ఞానం లేదా అనుభవం ఉంటే-కానీ అది రాబోయే ప్రాజెక్ట్లో మీ అందరికీ సహాయపడుతుంది-ఇది మీకు కొత్త నైపుణ్యాలను తీసుకోవటానికి మరియు నిజంగా ప్రకాశింపజేయడానికి గొప్ప ప్రదేశం.
ఉదాహరణకు, విభాగంలో ఎవ్వరూ క్లయింట్ ప్రెజెంటేషన్లు చేయకూడదనుకుంటే, కొంత పబ్లిక్ స్పీకింగ్ శిక్షణ పొందడం జట్టుకు భారీ ost పునిస్తుంది. మీ ఇమెయిల్ మార్కెటింగ్ బృందంలో ఎవరికీ కోడ్ ఎలా చేయాలో తెలియకపోతే, సవాలును ఎందుకు తీసుకోకూడదు?
నా బాస్ విలువ ఏ లక్షణాలు?
చివరగా, మీ యజమాని గురించి ఆలోచించండి, చూడండి మరియు వినండి. ఆమె కలిగి ఉన్న లక్షణాలను, అలాగే ఆమె చేయని లక్షణాలను పరిగణించండి మరియు అంతరాలను పూరించండి. మీరు ఆమెకు సవాలుగా ఉండే పనులను నిర్వహించగలిగితే (చెప్పండి, ఆమె ఎక్సెల్ ను అసహ్యించుకుంటుందని మీకు తెలుసు), అది ఆమెకు జీవితాన్ని సులభతరం చేయడానికి మరియు అదే సమయంలో మరింత బాధ్యతను స్వీకరించడానికి సులభమైన మార్గం.
ఆమె ఇచ్చే వ్యాఖ్యలు మరియు అభినందనలు కూడా వినండి. మీ యజమాని ఇతరులలో ఏ లక్షణాలను ఆరాధిస్తాడు? ఆమె ఇటీవల ఏ ప్రశంసలు ఇచ్చింది మరియు ఎవరికి? ఈ రకమైన ఫీడ్బ్యాక్ ద్వారా, మీరు ఆమె విలువైన లక్షణాలను పొందవచ్చు మరియు ఆ నైపుణ్యాలపై పని చేయవచ్చు.
బాగా గుండ్రంగా ఉండటం అంటే మీరు ప్రతిదానిలో గొప్పగా ఉండాలని లేదా మీ కంపెనీ పని యొక్క ప్రతి అంశంలో కూడా పాల్గొనాలని కాదు. కానీ మీరు మీ స్వంత బలాలు మరియు బలహీనతలు మరియు మీ బృందం యొక్క నైపుణ్యాలను బట్టి మీ నైపుణ్యాన్ని వ్యూహాత్మకంగా విస్తరిస్తే, మీరు మీ సంస్థకు భారీ మొత్తంలో విలువను జోడిస్తారు-మీ పున res ప్రారంభం గురించి చెప్పనవసరం లేదు.
