ఈ రోజు ఉద్యోగ శోధన దశాబ్దాల క్రితం మా తల్లిదండ్రులు ముందుకు సాగడం మరియు తమకు తాము వృత్తిని పెంచుకోవడం కాదు. హెక్, నేను చాలా సంవత్సరాల క్రితం నా మొదటి శోధనను ప్రారంభించినప్పుడు కూడా అదే కాదు. కొన్ని విషయాలు సమయ పరీక్షగా నిలుస్తున్నట్లు అనిపించినప్పటికీ, పున ume ప్రారంభం అవసరం లేదని మీరు can హించగలరా?
కొత్త పరిశ్రమలు మరియు పాత్రలు ఉపరితలం కావడంతో, వేట కూడా మారాలి. మ్యూస్ కెరీర్ కోచ్లు వారి ఆలోచనలను పాత ఉద్యోగ శోధన వ్యూహాలపై అందిస్తాయి, అవి మిమ్మల్ని ముందుకు తీసుకురావడానికి అవకాశం లేదు, మీకు ఉద్యోగ ఆఫర్ చాలా తక్కువ.
1. కనెక్షన్లు చేయకుండా వర్తించండి
మీ లక్ష్యం దరఖాస్తు చేయడానికి ముందు ఎవరితోనైనా మాట్లాడటం, తద్వారా మీరు మీ దరఖాస్తును నేరుగా ఒక వ్యక్తికి పంపవచ్చు-సంస్థ యొక్క వెబ్సైట్ నుండి మిమ్మల్ని ప్రాంప్ట్ చేసే స్వయంచాలక వ్యవస్థ ద్వారా కాదు. మీరు దరఖాస్తు చేస్తున్న చోట పనిచేసే వారితో సన్నిహితంగా ఉండడం వల్ల సంస్థ యొక్క రోజువారీ సంస్థలో రోజువారీగా ఉన్న వ్యక్తితో సంబంధాలు పెంచుకోవచ్చు, అవకాశంపై అంతర్దృష్టిని పొందటానికి మిమ్మల్ని అనుమతిస్తుంది. ఇది మిమ్మల్ని మీరు బాగా ఉంచడానికి సహాయపడుతుంది; మీరు ఆన్లైన్లో దరఖాస్తు చేసినప్పుడు మీరు దీన్ని చేయలేరు మరియు మానవ పరస్పర చర్య లేకపోవడం.
2. మీ నైపుణ్యాలు మీ వ్యక్తిత్వం కంటే ఎక్కువ
చాలా మంది ఉద్యోగార్ధులు సరైన అర్హతలు మరియు సాంకేతిక నైపుణ్యాలను కలిగి ఉండటంపై చాలా తక్కువ దృష్టి పెడతారు. కళాశాల కెరీర్ సెంటర్లో వారు మీకు నేర్పించినది నిజం: మీరు చేసే పనిలో మీరు మంచిగా ఉండాలి మరియు మీ ఆధారాలను యజమానికి ప్రదర్శించగలగాలి. కానీ మీకు దాని కంటే చాలా ఎక్కువ అవసరం. మీరు నిజంగా ముందుకు సాగాలంటే, ప్రజలను ఎలా ప్రభావితం చేయాలో మరియు ప్రభావితం చేయాలో, రిలేషన్ డైనమిక్స్ను నావిగేట్ చేయడం మరియు ఉద్యోగ వివరణలో వివరించిన వాటికి మించి విలువను జోడించడం ఎలాగో మీరు తెలుసుకోవాలి.
3. ఉంచండి
ఒక సంస్థలో ఉండి, మంచి సలహాగా ఉపయోగపడే విధంగా పని చేయండి. మరియు, ఖచ్చితంగా, మీరు మీ ప్రస్తుత సంస్థలో వృద్ధికి ఒక మార్గాన్ని చూస్తే మరియు అక్కడికి ఎలా చేరుకోవాలో మీకు తెలిస్తే, అన్ని విధాలుగా, మీరు ఆ నిచ్చెనను అధిరోహించాలి. మీకు ఎదగడానికి స్థలం లేకపోతే, ఒకే పాత్రలో ఒకే చోట ఎక్కువ సంవత్సరాలు వృథా చేయకండి; మార్కెట్పై మీ కన్ను వేసి ఉంచండి మరియు మంచి అవకాశాలు మిమ్మల్ని దాటనివ్వవద్దు! అతి చురుకైన మరియు జంపింగ్ తరచుగా ఈ రోజు సక్సెస్ గేమ్ పేరు.
4. చర్చలు జరపవద్దు
నేను ప్రారంభించినప్పుడు, నా మొదటి ఉద్యోగ ప్రతిపాదనకు కృతజ్ఞతతో ఉండమని నాకు చెప్పబడింది. చర్చలు జరిపేందుకు ప్రయత్నించడం ద్వారా అగౌరవం చూపవద్దని నాకు ఆదేశాలు ఇవ్వబడ్డాయి. బాయ్, ఇది ఆఫ్-బేస్, ముఖ్యంగా వేతన వ్యత్యాసాన్ని ఎదుర్కొనే మహిళలకు. లింగ వేతన వ్యత్యాసం పూర్తి సమయం పనిచేసే స్త్రీకి తన కెరీర్ కాలంలో చాలా డబ్బు ఖర్చు అవుతుంది మరియు ఇది ఆమె మొదటి ఉద్యోగంతో మొదలవుతుంది. ఎల్లప్పుడూ సూత్రప్రాయంగా చర్చలు జరపండి, ముఖ్యంగా మీరు స్త్రీ అయితే.
5. మీరు చూసే ప్రతిదానికీ వర్తించండి
నాణ్యతపై పరిమాణం: ఏదైనా మరియు ప్రతిదానికీ వర్తింపజేయడం విజయానికి దారితీస్తుందని చెప్పి కెరీర్ సేవలు సలహా ఇస్తాయి. ఈ రోజు, ఉద్యోగార్ధులు నిర్దిష్ట బ్రాండ్లు లేదా కంపెనీలను మరింత వ్యూహాత్మక పద్ధతిలో లక్ష్యంగా చేసుకోవడం మరియు పున res ప్రారంభాలతో విశ్వంను దుప్పటి చేయకుండా సంభాషణను ప్రారంభించడం చాలా మంచిది. పాటు వచ్చే ప్రతి అవకాశానికి మీ టోపీని బరిలోకి దింపడం కంటే దీర్ఘకాలంలో మీ కెరీర్కు సరైన ప్రారంభాన్ని ఇవ్వడం ప్రతిఫలం.
కొన్ని మంచి సలహా అవసరమా?
మా కెరీర్ కోచ్లకు టన్నులు ఉన్నాయి (ఎందుకంటే వారు అక్కడ ఉన్నారు).
మా ఉద్యోగ శోధన వ్యూహ శిక్షణలను కలవండి
6. షెడ్యూల్డ్ సమావేశం లేకుండా కార్యాలయంలో చూపించు
నియామక నిర్వాహకుడిని పిలవడం లేదా వారిని కలవడానికి ఆహ్వానించబడకుండా ఆపడం ఇతర దరఖాస్తుదారుల నుండి నిలబడటానికి గొప్ప మార్గంగా భావించబడింది. ఏదేమైనా, ప్రకటించని విధంగా చూపించడం నియామక నిర్వాహకుడి సమయానికి గౌరవం లేకపోవడాన్ని ప్రదర్శిస్తుంది మరియు వ్యక్తిని అక్కడికక్కడే ఉంచుతుంది, వారు సిద్ధం చేయని సంభాషణలో పాల్గొనమని బలవంతం చేస్తుంది. ఆధునిక కార్యాలయ మర్యాద గురించి అవగాహన లేకపోవడాన్ని ఇది స్పష్టంగా చూపిస్తుంది.
7. స్ట్రెయిట్ మరియు ఇరుకైన అనుసరించండి
మీ కలల వృత్తికి మార్గం ఎప్పుడూ సరళమైన మార్గం కాదు-ముఖ్యమైనది ఏమిటంటే మీరు సరైన దిశలో ప్రయాణిస్తున్నారు. నేటి మార్కెట్లో, మీరు మీ కలల ఉద్యోగాన్ని వెంటనే ల్యాండ్ చేయకపోవచ్చు. సంబంధిత నైపుణ్యాలు మరియు అర్హతలను పెంచుకోవడంలో మీకు సహాయపడే ప్రత్యామ్నాయ రంగంలో పాత్రను కనుగొనడానికి సృజనాత్మకతను ఉపయోగించండి. మీ ఆదర్శ ఉద్యోగానికి వెళ్లే మార్గంలో కొన్ని యాదృచ్ఛిక మలుపులు తీసుకోవడం చాలా మంచిది.
8. ప్రతి కంపెనీకి అదే పున ume ప్రారంభం పంపండి
మీరు ఒక ఖచ్చితమైన పున ume ప్రారంభం మీద ఆధారపడే రోజులు అయిపోయాయి. దీని గురించి ఆలోచించండి: మీరు చాలా విభిన్నమైన ఉద్యోగాలకు తగినవారు కాదా? బహుశా మీరు. మరియు ఈ స్థానాలన్నీ వారి ఉద్యోగ వివరణలలో వేర్వేరు కీలకపదాలను కలిగి ఉంటాయి. కాబట్టి మీరు మీ పున res ప్రారంభాన్ని అనుకూలీకరించాలి లేదా మీరు దరఖాస్తు చేస్తున్న ప్రతి ఉద్యోగానికి తగినట్లుగా క్రొత్త సంస్కరణను సృష్టించాలి. కీవర్డ్ ఆప్టిమైజేషన్ అనేది దరఖాస్తుదారు ట్రాకింగ్ సిస్టమ్ చేత మూసివేయబడకుండా ఉండటానికి ఒక క్లిష్టమైన మొదటి దశ.
9. నెట్వర్కింగ్ దాటవేయి
కంపెనీ వెబ్సైట్లోకి లాగిన్ అవ్వడం, కెరీర్స్ విభాగానికి వెళ్లడం, 'ఓపెన్ జాబ్స్' పై క్లిక్ చేయడం, మీకు ఆసక్తి ఉన్నదాన్ని ఎంచుకోవడం, ఆపై మీ పున res ప్రారంభం సమర్పించే రోజులు అయిపోయాయి. ఖచ్చితంగా, మీరు దీన్ని ఇంకా చేయగలరు, కానీ ఈ విధంగా అద్దెకు తీసుకునే అసమానత ఎవరికీ తక్కువ కాదు. మీరు దృష్టి పెట్టాలనుకుంటున్నది కంపెనీలో పనిచేసే, కంపెనీలో పనిచేసే లేదా సంస్థతో ఏదో ఒకవిధంగా అనుబంధంగా ఉన్న వ్యక్తులతో సంబంధాలను పెంచుకోవడం. మీరు దీన్ని చేయవచ్చు కానీ మీ నెట్వర్క్ను (పూర్వ విద్యార్థులు, స్నేహితులు, కుటుంబం, సంఘాలు మొదలైనవి) నొక్కడం లేదా ముఖ్య వ్యక్తులను గుర్తించడానికి లింక్డ్ఇన్ ఉపయోగించడం. గుర్తుంచుకోండి, ఇది మీకు తెలిసినది కాదు, మీకు కావలసినది ఎవరికి తెలుసు.
