మీరు పని చేస్తున్నప్పుడు విజిల్ - ఓహ్, ఆ అద్భుతమైన చిన్న మరగుజ్జులు, స్నో వైట్ సిబ్బందిలో భాగమైనందుకు చాలా సంతోషంగా ఉంది. కార్పొరేట్ కార్యాలయంలో పూర్తి సమయం మరియు ఆరోగ్య ప్రయోజనాల కోసం మీరు మీ ఫ్రీలాన్సర్ లేదా కన్సల్టెంట్ టైటిల్లో వర్తకం చేశారా? దయగల యజమాని కోసం పనిచేయడం మరియు నిజంగా “అందరికీ ఒకటి” అయిన జట్టులో భాగం కావడం.
మీరు సంతోషకరమైన ట్యూన్ విజిల్ చేయడానికి ప్రయత్నిస్తుంటే, మరియు మీరు రాజు కోసం పని చేస్తున్న “నేను” అని తేలితే, మరియు దృష్టిలో జట్టు ఏదీ లేదు? నా నుండి తీసుకోండి-అది జరుగుతుంది. సరైన 9-నుండి -5 తో వచ్చే ప్రోత్సాహకాలు పుష్కలంగా ఉన్నప్పటికీ, ఇది కూడా ఒక పెద్ద పరివర్తన, unexpected హించని మలుపులు మరియు మలుపులు పుష్కలంగా ఉన్నాయి.
మీరు ఫ్రీలాన్స్ నుండి పూర్తి సమయం ప్రదర్శనకు వెళుతుంటే, మీ క్రొత్త కార్యాలయ వాస్తవికతతో సంబంధం లేకుండా విజయవంతం కావడానికి ఇక్కడ ఏడు దశలు ఉన్నాయి.
1. మీ ఇన్సైడ్ వాయిస్ ఉపయోగించండి
కన్సల్టెంట్స్ కొంత మొత్తంలో నమ్మదగిన కాష్తో వస్తారు (ఇది అర్హత ఉందో లేదో). కన్సల్టెంట్గా, మీ అభిప్రాయం-అంతర్గత సిబ్బంది ఎప్పటికీ చెబుతున్న అదే విషయం అయినప్పటికీ-చాలా బరువు ఉంటుంది.
అయితే, పూర్తి సమయం ఉద్యోగిగా మారినప్పుడు, మీ వన్-టైమ్ అధీకృత స్వరం వినగల సామర్థ్యాన్ని తగ్గించిందని మీరు కనుగొనవచ్చు. ఉదాహరణకు, మీరు ఒక సమావేశంలో ఉన్నారని చెప్పండి మరియు మీ పూర్వ-పూర్తికాల ఉద్యోగి జీవితంలో మీరు అనేక ఇతర సంస్థల కోసం విజయవంతంగా నిర్వహించిన విషయం. ఏమి అంచనా? మీకు ఇక అంతస్తు లేదు. బదులుగా, మీరు మీ సహోద్యోగులతో కూర్చొని ఉండగా, మరికొందరు బయటి కన్సల్టెంట్ మీరు ఏమి చేయాలో తన ప్రణాళికను మ్యాప్ చేస్తున్నారు.
మీ గొంతును పెంచడం మరియు ఇప్పుడు మీ సహోద్యోగులుగా ఉన్న వ్యక్తులపై చర్య తీసుకోవటం మంచిది అని మీరు అనుకోవచ్చు, అయితే, ఆ ప్రేరణను నివారించండి. ఆ విధానం మీకు ఇప్పుడు దూరం కాదు. మీ చుట్టూ ఉన్న ఇతరులు వారి ఆలోచనలను టేబుల్కి ఎలా తీసుకువస్తారో చూడండి మరియు ఉన్నత స్థాయికి మార్పులను సూచించండి మరియు బదులుగా ప్రయత్నించండి.
2. "కేటాయించిన ఇతర విధులను" స్వీకరించండి
ఫ్రీలాన్సర్లు ప్రాజెక్ట్ ద్వారా లేదా గంట ద్వారా వసూలు చేస్తారు. మరియు కాంట్రాక్టులు వివరాలు మరియు నిర్దిష్ట బట్వాడా గురించి వివరించబడతాయి.
పూర్తి-టైమర్లు అన్నింటినీ మరచిపోవచ్చు మరియు అస్పష్టత మరియు మారే గేర్లతో సౌకర్యంగా ఉండాలి. ఒక రోజు, నిన్న వేడి మరియు గడువు ఉన్న కార్పొరేట్ చొరవ మీకు ఇవ్వబడుతుంది. కాబట్టి పని పూర్తయ్యే వరకు మీరు ఉండండి మరియు మరుసటి రోజు ఉదయం బట్వాడా చేయడానికి మీరు సిద్ధంగా ఉన్నారు. ఉదయం వచ్చినప్పుడు, కొన్ని గంటల ముందు చాలా వేడిగా ఉన్నది ఉన్నత స్థాయికి ముఖ్యమైనది కాదని మీరు తెలుసుకుంటారు. బదులుగా, మీ రోజువారీ “యథావిధి వ్యాపారం” పనుల గురించి మిమ్మల్ని అడుగుతున్నారు-మీరు ఇప్పుడు పొందలేనివి, ఎందుకంటే మీరు ఇప్పుడు ఆ ప్రాధాన్యతతో పని చేస్తున్నారు.
నిజాయితీగా, ఇది కొంచెం గారడి విద్య, మరియు కొన్నిసార్లు, మీరు మరియు మీ కన్సల్టెంట్ మెదడు ప్రాధాన్యత లేని వాటితో ఏకీభవించకపోవచ్చు. నిజంగా పట్టింపు లేదు. ప్రవాహంతో గందరగోళంగా అనిపించినా, ప్రవాహంతో వెళ్ళడం నేర్చుకోవడం, జలాలను నావిగేట్ చేయడానికి ఉత్తమ మార్గం.
3. టర్కీల బృందం ఉన్నప్పటికీ, ఈగిల్ లాగా ఎగురుతుంది
కన్సల్టెంట్గా, మీరు చాలా చక్కగా సంప్రదిస్తారు. సమస్యను పరిష్కరించడానికి మీరు తీసుకురాబడ్డారు. మీరు పరిష్కారాలను అందిస్తారు. కానీ చాలా తరచుగా, మీ పరిష్కారాల అమలు సంస్థ మరియు దాని అంతర్గత బృందాలతో ఉంటుంది.
పూర్తి-టైమర్గా, మీరు ఇప్పుడు దాన్ని పూర్తి చేయడానికి బాధ్యత వహించే జట్టులో భాగం. అక్కడే విజయం కొన్నిసార్లు అడ్డుకుంటుంది. ఎందుకంటే, చక్కగా చెప్పాలంటే, స్నో వైట్ యొక్క సెవెన్ డ్వార్ఫ్స్ కూడా టర్కీలుగా ఉన్న సహచరులతో వ్యవహరించాల్సి వచ్చింది (క్రోధస్వభావం మరియు స్లీపీ, ఇద్దరి పేరు పెట్టడానికి).
లక్ష్యం ఏమిటంటే, లక్ష్యంపై దృష్టి పెట్టడం, మీ సహోద్యోగుల బలాలు మరియు బలహీనతలను గ్రహించడం మరియు ప్రతి వ్యక్తి యొక్క ఉత్తమమైన వాటిని బయటకు తీసుకురావడానికి కలిసి పనిచేయడం. నిజమే, దీని అర్థం మీరు కొన్నిసార్లు వేరొకరి పనిభారాన్ని మోయవలసి ఉంటుంది, కానీ ఇదంతా జట్టు ఆటగాడిగా ఉండటమే. మరియు ఒక రోజు, మీకు సహాయం చేయాల్సిన అవసరం వచ్చినప్పుడు, మీ బృందంలోని ఎవరైనా మిమ్మల్ని తీసుకెళ్లవచ్చు.
4. ఇది ఉద్యోగం, జైలు వాక్యం కాదు
ఫ్రీలాన్స్ నుండి పూర్తి సమయం వరకు మారినప్పుడు ఎదుర్కోవటానికి చాలా కష్టంగా ఉండే ఒక నష్టం మీ సమయం ఇక మీ స్వంతం కాదు. మీరు ఇప్పుడు “మనిషి కోసం పని చేస్తారు” మరియు దీని అర్థం ఎక్కువ గంటలు, తక్కువ గుర్తింపు మరియు సౌకర్యవంతమైన షెడ్యూల్ కంటే తక్కువ. మీరు ఒప్పందపరంగా గడియారంలో లేనందున, మీ యజమాని సాధ్యమైనంతవరకు మీ నుండి బయటపడటానికి ఎక్కువగా ప్రయత్నిస్తాడు.
ఈ స్వేచ్ఛను కోల్పోవడాన్ని మీరు విలపించవచ్చు లేదా పూర్తి సమయం ప్రదర్శనకు ధన్యవాదాలు చెప్పవచ్చు. కానీ మరీ ముఖ్యంగా, గుర్తుంచుకోండి: మీ యజమాని మీ వార్డెన్ కాదు మరియు సహేతుకమైన మరియు పరస్పర ప్రయోజనకరమైన సరిహద్దులను నిర్ణయించడం మీ ఇష్టం. నిజాయితీతో కూడిన రోజు వేతనం కోసం నిజాయితీతో కూడిన రోజు పనిని ఇవ్వండి. మీ విలువను ఎప్పటికీ మరచిపోకండి, అవి కూడా ఉండవు.
5. ఎక్కువ నీరు త్రాగాలి
ఖచ్చితమైన మరియు నైతిక బిల్లింగ్ కారణంగా కన్సల్టెంట్స్ గడియారాన్ని చూస్తారు. మేము ఆ పనిని చేస్తామని భావిస్తున్నాము, సిబ్బందితో కలిసి ఉండకూడదు. కానీ ఏమి అంచనా? పూర్తి-టైమర్గా, మీరు కార్పొరేట్ కుటుంబంలో భాగం కావాలని భావిస్తున్నారు.
కాబట్టి, బట్వాడా చేయవలసిన గడువును ఎప్పటికీ కోల్పోకండి, అవును, కానీ సహోద్యోగులతో కలుసుకునే అవకాశాన్ని కూడా కోల్పోకండి. మరో మాటలో చెప్పాలంటే, ఆ వాటర్ కూలర్ చుట్టూ వేలాడదీయడం సరైందే. కార్పొరేట్ గోడల లోపల ఉన్నప్పుడు, పనులు పూర్తి చేయడానికి ప్రయత్నిస్తున్నప్పుడు ఎక్కువ సంబంధాలు ఎంత ముఖ్యమో మీరు ఆశ్చర్యపోవచ్చు. మీరు ఇతరులతో కలిసి గడిపే సమయం (మంచి పదం లేకపోవడం వల్ల) ప్రాజెక్టులను వేగవంతం చేయడం మరియు అంచనాలను మించిపోవచ్చు.
6. కింగ్ మేకర్ అవ్వండి
ఒక సంస్థ మీకు అందించిన ఏ సవాలుకైనా పరిష్కారాలను అందించడమే కన్సల్టెంట్గా మీ పని. విజయం అంటే మీరు పట్టాభిషేకం చేసి నమస్కరించారు. మీరు మీ స్వంత కంపెనీ కోటకు రాజు, మరియు స్పాట్లైట్ మీపై ప్రకాశించింది.
కానీ ఇప్పుడు, మీ పని వేరే కోటలో మరికొంత రాజుకు మద్దతు ఇవ్వడం. “నేను కూర్చున్నప్పుడు, మీరు కూర్చోండి. నేను మోకరిల్లినప్పుడు, మీరు మోకరిల్లండి. ఎట్ సెటెరా, ఎట్ సెటెరా, ఎట్ సెటెరా. ”యుల్ బ్రెన్నర్ అటువంటి అధికారాన్ని చేపట్టిన ఏకైక చీఫ్ ఎగ్జిక్యూటివ్ కాదు. ఆశాజనక, మీరు ప్రోత్సహించడానికి నియమించబడిన రాజు “నా గురించి అంతా” రకమైనది కాదు, కానీ అతను (లేదా ఆమె) అయినప్పటికీ, ఇప్పుడు మీ పని అతనిపై వెలుగులు నింపడం మరియు అతను ముఖ్యమైనదిగా భావించేది. మీరు ఈ సంస్థను మరియు ఈ వ్యక్తిని పూర్తికాల ఉద్యోగంలోకి ఎంచుకుంటే, మీరు మీ రాజుతో ఒకే పేజీలో ఉంటారు మరియు అతనిని ప్రోత్సహించడానికి చాలా సంతోషంగా ఉంటారు. ఒకవేళ, అలా జరగకపోతే, మీ సృజనాత్మకతను వ్యాయామం చేసే అవకాశంగా భావించండి. ప్రతిఒక్కరికీ కొంత రాజు-విలువైన గుణం ఉంది, కాబట్టి దానిని కనుగొనండి మరియు ఈ ప్రత్యేకమైన విలువైన నాణ్యత ఎందుకు మరియు మీ లేదా ఆమె ఎందుకు వ్యాయామం చేయాలో మీ రాజుకు సహాయపడటానికి మీ స్వంత మేజిక్ పని చేయండి.
7. మీకు నిజముగా ఉండండి
మీరు మీ స్వంత యజమాని నుండి ఒకదానిని కలిగి ఉన్నందున మీరు అకస్మాత్తుగా నిరాశకు గురైన మి సేవకులలో ఒకరు కావాలని కాదు. మీరు పూర్తి సమయం నియమించబడ్డారని గుర్తుంచుకోండి, ఎందుకంటే మీరు కన్సల్టెంట్గా టేబుల్కి తీసుకువచ్చినవి మీ కొత్త యజమానితో ప్రతిధ్వనించాయి, మరియు అంతకు మించి, మీరు ఇంట్లో తీసుకురావడానికి సరైన-సరిపోతుందని భావించారు. కార్పొరేట్ కుటుంబం.
కాబట్టి, మీరు ఇప్పుడు ఎవరు అయ్యారు కాబట్టి మీరు ఎవరో డిస్కౌంట్ చేయవద్దు. మీరు ఇప్పటికీ అదే. మీ వారపు చెల్లింపు చెక్కుపై సంతకం చేసే వ్యక్తులకు మీ ఉత్తమమైనదాన్ని ఇవ్వండి, కానీ మీకు నిజాయితీగా ఉండండి మరియు మీరే తిరిగి ఇవ్వండి. వారాంతాల్లో, ఇంట్లో, మీ స్వంత అభిరుచులు మరియు పెంపుడు జంతువుల ప్రాజెక్టులలో మీ వ్యవస్థాపక స్ఫూర్తిని ఉపయోగించండి. ఆరోగ్యకరమైన సమతుల్యతను నిలుపుకోవడం మీ విజయం మరియు ఆనందాన్ని నిలబెట్టుకోవటానికి చాలా ముఖ్యమైనది, మీరు జీవించడానికి ఏమి చేసినా మరియు ఎవరి కోసం చేసినా సంబంధం లేకుండా.
