ఆదర్శవంతంగా, ఉద్యోగ శోధన అనేది మీరు మీ స్వంత నిబంధనలతో ప్రారంభించే విషయం. మీరు క్రొత్త సవాలు లేదా కెరీర్ మార్పు కోసం సిద్ధంగా ఉన్నారని లేదా ఒక సంస్థ నుండి మరొక సంస్థకు వెళ్లాలని మీరు భావిస్తున్నారు.
కానీ కఠినమైన వాస్తవికత ఏమిటంటే మీరు ఎల్లప్పుడూ చూడటం ప్రారంభించరు ఎందుకంటే మీరు కోరుకుంటారు.
తగ్గించడం, తొలగింపులు-అవును, తొలగించడం కూడా unexpected హించని విధంగా జరగవచ్చు. వీటన్నిటితో, మీకు రాబోయే వాటి గురించి ఒక సూచన ఉండవచ్చు, కానీ ఇది ఇప్పటికీ చాలా షాకింగ్గా ఉంటుంది.
ఇది జరిగినప్పుడు, మీరు వెంటనే దరఖాస్తు చేసుకోవటానికి శోదించబడతారు. అన్నింటికంటే, మీరు ఇకపై ఉద్యోగం చేయరు-అది మీ ప్రణాళిక కాదు . కానీ, ఇక్కడ విషయం: వర్తించు-ఇప్పుడు-ఆలోచించండి-తరువాత విధానం మీ శోధనను ఎక్కువసేపు చేస్తుంది. ఎందుకంటే వ్యూహాత్మకంగా ఉండటం, మీ నెట్వర్క్లో మొగ్గు చూపడం మరియు సూచించబడటం ప్రక్రియను వేగవంతం చేస్తుంది-చాలా.
దీన్ని దృష్టిలో ఉంచుకుని, ఈ ప్రణాళికను అనుసరించడం మీ unexpected హించని నిరుద్యోగాన్ని దాటడానికి మీకు సహాయపడుతుంది - మరియు దానిని విజయవంతంగా ముగించడానికి మిమ్మల్ని ట్రాక్ చేస్తుంది.
దశ 1: మీ కెరీర్ మార్గం గురించి ఆలోచించడానికి మీరే ఒక వారం ఇవ్వండి
ఎవరైనా తమ సొంత తప్పు లేకుండా తమ ఉద్యోగాన్ని కోల్పోయినప్పుడు ఖచ్చితంగా పరిస్థితులు ఉన్నాయి. ఒక సంస్థ మడతలు లేదా ఒక విభాగం తొలగించబడుతుంది మరియు చేయవలసినది ఏమీ లేదు. అది మీరే అయితే-మీరు చేసిన పనిని మీరు ఇష్టపడ్డారు - మరియు మీరు ఇలాంటి పని చేయగల ఇతర కంపెనీలు ఉన్నాయి, రెండవ దశకు వెళ్లండి.
కానీ ఇతర సమయాల్లో, ప్రతిబింబించేటప్పుడు, మీ ముందు ఉద్యోగం సరైనది కాదని మీరు గ్రహించవచ్చు. మీరు కొంతకాలంగా సంతోషంగా ఉండవచ్చు. బహుశా మీరు ఆలస్యంగా చూపించడం ప్రారంభించవచ్చు లేదా సమావేశాలలో తనిఖీ చేయడం ప్రారంభించవచ్చు. (మిమ్మల్ని వదిలిపెట్టినప్పుడు వైఖరి లేదా పనితీరులో మార్పు కూడా ప్రస్తావించబడి ఉండవచ్చు.)
ఇది తెలిసి ఉంటే, మీ జీవితంతో మీరు నిజంగా ఏమి చేయాలనుకుంటున్నారో ఆలోచించడానికి మీకు కొంత సమయం ఇవ్వండి (ప్రారంభించడానికి 30 ఉచిత మార్గాలు ఇక్కడ ఉన్నాయి).
"ఇది ఒక అవకాశాన్ని ఆలోచించండి!" అని చెప్పడం కోపంగా ఆశాజనకంగా ఉందని నాకు తెలుసు, కానీ అది తప్పు అని కాదు. వేరే సంస్కృతి ఉన్న సంస్థలో పనిచేయడానికి లేదా ఇతర రంగాల గురించి మరింత తెలుసుకోవడానికి ఇది ఒక అవకాశం. బహుశా మీరు లేకపోతే కెరీర్ మార్పును కొనసాగించకపోవచ్చు - కాని అది మీ కోసం సరైన సరైన విషయం.
మొదట ప్రాసెస్ చేయడానికి సమయాన్ని వెచ్చించడం అంటే మీరు దరఖాస్తు చేసిన పాత్ర గురించి మీరు ఉత్సాహంగా లేరని గ్రహించడానికి మాత్రమే మీరు ఆఫర్ దశకు వెళ్ళడం లేదు.
3 ఉత్తమ రీడ్లు
- మీకు క్రొత్త ఉద్యోగం లేదా పూర్తిగా కొత్త కెరీర్ మార్గం అవసరమైతే గుర్తించడానికి 3 మార్గాలు
- మారుతున్న వృత్తిని పరిగణలోకి తీసుకునే 5 కారణాలు
- "నా అభిరుచి ఏమిటి?" మరియు బదులుగా దీన్ని అడగడం ప్రారంభించండి
దశ 2: మీ పున ume ప్రారంభం నవీకరించండి
మీరు మీ పరిచయాలకు చేరుకున్నప్పుడు, వారు “మీ పున res ప్రారంభం నాకు పంపండి!” అని చెప్పబోతున్నారు. కాబట్టి, కనెక్ట్ చేయడానికి బదులుగా, ఆపై స్క్రాంబ్లింగ్ చేయడానికి ముందు, మొదట మీ చివరలో సిద్ధంగా ఉండండి.
మీరు ఎవరికైనా పంపగల పున ume ప్రారంభం సృష్టించే ఉపాయం దానిని లక్ష్యానికి అనుగుణంగా మార్చడం-ఇచ్చిన పరిశ్రమ, కల పాత్ర లేదా మీ సృజనాత్మకతను ప్రదర్శించే అవకాశం. మీరు దీన్ని నవీకరించినప్పుడు, మీరు మీ ప్రతిభను మరియు బ్రాండ్ను సమర్థవంతంగా ప్రదర్శిస్తున్నారని నిర్ధారించుకోండి.
సారాంశ ప్రకటన లేదా కొంత పునర్వ్యవస్థీకరణ నిజంగా ప్రభావవంతంగా ఉంటుంది.
3 ఉత్తమ రీడ్లు
- కిక్-గాడిద పున ume ప్రారంభం ఎలా సృష్టించాలో మీరు అడిగిన ఎవరికైనా పంపవచ్చు
- మీ పున res ప్రారంభం 30 నిమిషాల్లో ఎలా అప్డేట్ చేయాలి మరియు ఆకట్టుకునే, అక్షర దోష రహిత సంస్కరణలో తిరగండి
- మీ పున res ప్రారంభం నిర్వహించడానికి 4 మంచి మార్గాలు, మీరు ఎవరు మరియు మీరు ఎక్కడికి వెళుతున్నారు అనే దానిపై ఆధారపడి ఉంటుంది
దశ 3: మీ లింక్డ్ఇన్ ప్రొఫైల్ను ఆప్టిమైజ్ చేయండి
ఇప్పుడు, మీరు మీ పున res ప్రారంభం సిద్ధంగా ఉంది-కాని దానిని కాపీ చేసి లింక్డ్ఇన్కు అతికించడం పొరపాటు. ఇది సహాయక జంపింగ్ ఆఫ్ పాయింట్ అయితే, మీ ఆన్లైన్ ప్రొఫైల్ దృష్టిని ఆకర్షించడానికి మీరు చేయగలిగేది చాలా ఎక్కువ.
కీలకపదాలను జోడించండి, తద్వారా మీరు రిక్రూటర్ శోధనలలో ఎక్కువగా కనిపిస్తారు. మీరు మీ కంపెనీని మంచి నిబంధనలతో వదిలివేస్తే, మీ ఇటీవలి పాత్రలో మీరు సాధించిన గొప్ప పనిని బలోపేతం చేసే సిఫార్సు కోసం అడగండి.
ఆలోచన నాయకత్వ పోస్ట్లను ప్రచురించండి, కాబట్టి మీ ప్రొఫైల్పై ఎవరైనా క్లిక్ చేస్తే మీరు పరిశ్రమను "పొందుతారు" (లేదా, కనీసం, పరిశ్రమ కథనాలను మీ టేక్తో చిన్న శీర్షికతో పంచుకోండి). మీరు ప్రీమియం ట్రయల్ కోసం సైన్ అప్ చేయాలనుకోవచ్చు, కాబట్టి మీరు ఇన్మెయిల్ పంపవచ్చు మరియు రిక్రూటర్ శోధనలలో “ఫీచర్ చేసిన దరఖాస్తుదారు” గా ర్యాంక్ చేయవచ్చు.
ఈ విధంగా, మీరు ఉద్యోగాల కోసం చూస్తున్న సమయంలో, రిక్రూటర్లు మిమ్మల్ని కనుగొనే అవకాశాలను పెంచుతారు. మరియు, మీ ప్రొఫైల్పై క్లిక్ చేసే ఎవరైనా మీ నైపుణ్యాలు మరియు ఆసక్తుల గురించి తాజా అభిప్రాయాన్ని పొందుతారు.
3 ఉత్తమ రీడ్లు
- మీ లింక్డ్ఇన్ రిక్రూటర్-రెడీ పొందడానికి స్టీల్టీ జాబ్ సెర్చర్స్ గైడ్
- మీ లింక్డ్ఇన్ ప్రొఫైల్ను మంచి నుండి గొప్పగా తీసుకోవడానికి 7 మార్గాలు
- ఆల్-స్టార్ లింక్డ్ఇన్ యూజర్లు సంప్రదించడానికి 40 రెట్లు ఎక్కువ అవకాశం ఉంది - ఇక్కడ ఆ రేటింగ్ ఎలా స్కోర్ చేయాలి
దశ 4: ఉద్యోగాల కోసం వెతకడం ప్రారంభించండి
మీరు గత వారం లేదా రెండు రోజులుగా పోస్టింగ్లను బ్రౌజ్ చేస్తున్నారు, ఎందుకంటే మీరు తదుపరి దాని గురించి ఆలోచిస్తున్నప్పుడు, వాస్తవానికి తెరిచిన వాటిని చూడటం ఆనందంగా ఉంది. మీరు ఇంకా ప్రారంభించకపోతే, అది సరే.
ఇది పరిశోధన దశ. ఎంపికలు ఏమిటో చూడటానికి ముందు చాలా మంది మెను చదివినట్లే (వారు ఏమి పొందబోతున్నారనే దానిపై వారికి చాలా ఖచ్చితంగా తెలిసి కూడా), మీ ఆసక్తిని మరియు మీకు అర్హత ఏమిటో చూడటానికి వివిధ వివరణలను సమీక్షించండి.
చాలా సైట్లు మిమ్మల్ని సేవ్ చేయడానికి (లేదా మీకు ఇమెయిల్ పంపండి) అనుమతిస్తాయి, కాబట్టి మీరు దరఖాస్తు చేయడానికి సిద్ధంగా ఉన్నప్పుడు మీరు దానికి తిరిగి రావచ్చు.
3 ఉత్తమ రీడ్లు
- 5 ఉపయోగకరమైన జాబ్ బోర్డు ఉపాయాలు, కాబట్టి మీరు లక్ష్యరహితంగా బ్రౌజ్ చేయడాన్ని ఆపి, ఉద్యోగాలను కనుగొనడం ప్రారంభించవచ్చు
- అన్ని అయోమయ పరిస్థితుల ద్వారా మీకు సహాయం చేయడానికి 17 ఉత్తమ సముచిత ఉద్యోగ శోధన వెబ్సైట్లు
- మీరు ఒక సంస్థను పరిశోధించనప్పుడు 3 అవకాశాలు మీ కోసం నాశనం చేస్తాయి
దశ 5: మీ నెట్వర్క్కు చేరుకోండి
కొంతమంది ఈ దశను నాలుగు చేయమని సలహా ఇస్తారు-మీ నెట్వర్క్ మీకు ఎక్కడ కనిపించాలో సున్నాకి సహాయపడుతుంది. ఇది చెల్లుబాటు అయ్యే దృక్పథం, మరియు మీరు దరఖాస్తు చేసుకోవటానికి ముందు మీరు ఖచ్చితంగా ఇతరులతో కనెక్ట్ అవ్వాలనుకుంటున్నారు , అయినప్పటికీ, నేను ఈ ఆర్డర్ను ఎంచుకున్నాను ఎందుకంటే మీ పరిచయాలు చేయి ఇవ్వడానికి వీలైనంత సులభతరం చేయాలనుకుంటున్నాను.
మరో మాటలో చెప్పాలంటే, మీరు పాత్రలను చూడటానికి కొంత సమయం గడిపిన తర్వాత మీరు మీ నెట్వర్క్కు చేరుకున్నట్లయితే, మీరు “మీ కంపెనీని నియమించుకుంటున్నారా?” అని దాటవేయవచ్చు మరియు “నేను మీ కంపెనీలో ఓపెన్ ఎనలిస్ట్ స్థానాన్ని చూశాను, మరియు నేను నేను అక్కడ పని చేయడం గురించి మరింత తెలుసుకోవాలని ఆశిస్తున్నాను. ”లేదా“ నేను ఏమి చేయాలనుకుంటున్నానో నాకు ఖచ్చితంగా తెలియదు ”అని చెప్పే బదులు మీరు తెరవవచ్చు, “ నేను ఏమి చేయాలనుకుంటున్నానో నాకు 100% ఖచ్చితంగా తెలియదు చేయండి, కానీ ఇప్పటివరకు నేను చాలా ఆసక్తికరంగా కనిపించే కంటెంట్ మార్కెటింగ్ స్థానాలను చూశాను మరియు మీ అనుభవం గురించి వినడానికి ఇష్టపడతాను. ”
మీరు ఈ విధానంతో మిమ్మల్ని పరిమితం చేయడం లేదు. మీరు పోస్ట్ చేయని దాని కోసం ఏదైనా ఉంటే, మీ పరిచయం మీకు తెలియజేస్తుంది.
ఇప్పుడు మీకు నమ్మకం ఉంది, నరాలు మీ దారిలోకి రావద్దు! మీకు మంచి అనుభూతినిచ్చే గమనికను పంపడానికి ఒక టెంప్లేట్ను పని చేయండి.
3 ఉత్తమ రీడ్లు
- మీ అడుగు తలుపులో పొందడానికి ఆశ్చర్యకరంగా సులభమైన మార్గం
- తక్కువ ఇబ్బందికరమైన ఎవరితోనైనా అనుసరించే 5 ఇమెయిల్ టెంప్లేట్లు
- మీ నెట్వర్క్ను అడగడానికి 4 ప్రశ్నలు "మీరు నన్ను ఉద్యోగం పొందగలరా?
దశ 6: వర్తించండి
నాకు తెలుసు: చివరగా! ఇక్కడే మీరు పెట్టిన అన్ని లెగ్వర్క్లు చెల్లించబడతాయి.
ఇప్పుడు మీరు వెళ్ళడానికి సిద్ధంగా ఉన్న పజిల్ ముక్కలన్నీ ఉన్నాయి, కాబట్టి మీరు ఉద్యోగాల కోసం దరఖాస్తు చేసినప్పుడు మీ పున ume ప్రారంభం నవీకరించబడిందని, మీరు శోధించగలరని మీకు తెలుసు మరియు మీరు సమాధానం ఇవ్వడానికి సిద్ధంగా ఉంటారు “మీకు దీనిపై ఎందుకు ఆసక్తి ఉంది పాత్ర? "
మీరు ఇష్టపడే అద్భుత సంస్థ కోసం చూస్తున్నారు
తప్పకుండా! మీకు శుభవార్త ఏమిటంటే మాకు టన్ను తెలుసు.
ఇప్పుడు వాటిని చూడటానికి ఇక్కడ క్లిక్ చేయండి
3 ఉత్తమ రీడ్లు
- తక్కువ ఉద్యోగాలకు ఎలా దరఖాస్తు చేయాలి (అయితే ఎక్కువ ఇంటర్వ్యూలు)
- మీరు అవసరాలను తీర్చనప్పుడు ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేయడానికి 3 దశలు
- కవర్ లెటర్ మరియు మీ అప్లికేషన్తో మీరు పంపే ఇమెయిల్ మధ్య తేడా
ఎటువంటి సందేహం లేకుండా, ఒక అప్లికేషన్లో “సమర్పించు” నొక్కడం మంచి, ఉత్పాదక అనుభూతి-అందుకే మీరు ఎప్పుడైనా అలా చేయాలనుకుంటున్నారు. కానీ, పాత సామెత ప్రకారం, రోమ్ ఒక రోజులో నిర్మించబడలేదు. మీ తొలగింపును దాటి, క్రొత్త పాత్ర కోసం ప్రతిదాన్ని సిద్ధం చేయడానికి సమయం కేటాయించడం అంటే, సమయం వచ్చినప్పుడు, మీరు వీలైనంత వరకు సిద్ధంగా ఉంటారు.
