మీరు దాన్ని పీల్చుకోవలసి వచ్చినప్పుడు, సంతోషకరమైన ముఖాన్ని ప్రొజెక్ట్ చేయవలసి వచ్చినప్పుడు (మీ మానసిక స్థితి ఏదైనా ఉన్నప్పటికీ), మరియు దానితో కొనసాగండి. పని వారంలో వెళ్ళడానికి కొంచెం నకిలీ చేయడం సాధారణం, కానీ మీరు నమ్మకంగా కనిపించే ఉద్దేశ్యంతో నిరంతరం చర్య తీసుకుంటుంటే, అది ఫిక్సింగ్ అవసరం.
రోజూ దీన్ని ఫీన్ చేయడం నిజంగా మీకు మొదటి స్థానంలో నమ్మకం లేదని, ముసుగు అభద్రతలకు అధిక పరిహారం చెల్లించమని బలవంతం చేయడం మరియు చర్యను కొనసాగించడానికి కష్టపడటం ద్వారా విషయాలను మరింత దిగజార్చవచ్చు. అసమానత ఏమిటంటే, మీరు దీన్ని చేస్తుంటే, మీకు ఇది తెలుసు - మరియు మీ సహచరులు మరియు మీ యజమాని కూడా అలా చేస్తారు.
ఇది మీరేనా అని ఖచ్చితంగా తెలియదా? మీరు ఆఫీసులో ఎవరినీ మోసం చేయని ఐదు సంకేతాలు ఇక్కడ ఉన్నాయి.
1. మీరు చాలా తక్కువగా ఉండటం చాలా ఇష్టం
ఎల్లప్పుడూ సరిగ్గా ఉండాలని కోరుకోవడం మనలో చాలా మంది అపరాధభావంతో కూడుకున్నది-కాని ఇది కార్యాలయంలో ఉండటానికి గొప్ప మార్గం కాదు. మీరు ఒక సమావేశంలో మీ స్వంత మార్గాన్ని పొందడానికి ప్రయత్నిస్తారు, మునుపటి నిర్ణయం మీ దారిలో ఉంటే విషయాలు ఎలా బాగుంటాయో నిరూపించడానికి పని చేయండి మరియు గదిలో మెరుస్తూ బయటకు రావాలని లక్ష్యంగా పెట్టుకోండి.
మీరు బహుశా రెండు కారణాల వల్ల ఈ పనులు చేస్తున్నారు: మొదట, మీకు సరైనదిగా చూడాలనే కోరిక ఉన్నందున (అంటే మీరు గొప్పగా చేస్తున్నారని అర్థం) మరియు రెండవది, ఎందుకంటే తప్పుగా చూడకుండా ఉండటానికి డ్రైవ్ (అంటే మీకు అర్ధం) అన్ని సమాధానాలు లేవు) బలంగా ఉంది. ఏమి జరుగుతుందో తెలియక అంతర్లీనంగా ఉన్న అభద్రతకు ప్రతిస్పందన. అంతకు మించి, ఇది తీర్పు తీర్చబడుతుందనే భయంతో నడుస్తుంది.
ముఖ్యంగా దురదృష్టకరం ఏమిటంటే, ఇది సరైనది కావాలి-లేదా మీ తోటివారు సరైనదిగా భావించటం -తరచుగా సంతోషంగా ఉండటానికి ఖర్చు అవుతుంది. మరో మాటలో చెప్పాలంటే, నిజంగా ముఖ్యమైన వాటిని కొనసాగించడంలో మీరు చేసేదానికంటే ఒక పాయింట్ నిరూపించడానికి మీరు ఎక్కువ సమయం మరియు శక్తిని వెచ్చిస్తారు. ఇది స్మార్ట్ మాత్రమే కాదు, మీరు మీ విశ్వాసాన్ని తప్పు స్థానంలో ఉంచుతున్నారని స్పష్టమైన సూచిక కూడా.
కాబట్టి, “నేను సరైనవాడిని లేదా సంతోషంగా ఉంటానా?” అని మిమ్మల్ని మీరు అడగడానికి ఎల్లప్పుడూ సిద్ధంగా ఉండండి.
2. బుల్-ఇన్-ఎ-చైనా-షాప్ సిండ్రోమ్ నుండి మీరు బాధపడతారు
మీరు మీ కార్యాలయంలోకి అడుగుపెడతారు, మీ బృందంలోకి లేదా మీ ప్రాజెక్ట్లోకి ప్రవేశించండి, ఆపై క్రాష్ అవ్వండి మరియు అన్ని మంచి చైనాలను పగులగొట్టండి.
మీరు కమాండర్ సమావేశాలకు ప్రయత్నిస్తారు మరియు ఇతరుల ప్రదర్శనల ద్వారా మీ మార్గాన్ని స్టీమ్రోల్ చేస్తారు. మీరు తరచూ సంభాషణలో ఆధిపత్యం చెలాయించడానికి ప్రయత్నిస్తారు మరియు మీ గురించి మరియు మీ ప్రాజెక్ట్ల గురించి తెలుసుకోవడానికి ఒక మార్గాన్ని కనుగొనండి.
ఈ విధమైన ప్రవర్తన ధ్వనించే మరియు గందరగోళంగా ఉంది, మీరు ఏమి చేస్తున్నారో మీకు తెలుసని ఆలోచిస్తూ ప్రతి ఒక్కరినీ మోసం చేయడానికి రూపొందించబడిన ఒక మెరుస్తున్న ఫ్రంట్. ఇది అహంకారం మాస్కింగ్ అభద్రత, మరియు దాని నుండి మీకు లభించే శ్రద్ధ ధృవీకరించినట్లు అనిపిస్తుంది.
ఇంకా, నిజమైన విశ్వాసం ఉన్న వ్యక్తికి ధ్రువీకరణ అవసరం లేదు మరియు అసౌకర్యాన్ని దాచిపెట్టడానికి శబ్దాన్ని సృష్టించదు. మీరు ఇతరులను వినడానికి ధైర్యం కలిగి ఉంటే, అభిప్రాయాన్ని అంగీకరించండి మరియు మీ తప్పులను సొంతం చేసుకోండి, మీరు ఎప్పటికీ ఏమీ చేయలేరని నటించకుండా, మీ సహోద్యోగులు మరియు ఖాతాదారుల దృష్టిలో మీ విలువ పెరుగుతుంది.
3. మీరు అన్ని సమయాలలో సంతోషంగా ఉన్నారు
నేను ఒక ఉల్లాసమైన, స్మైలీ వ్యక్తిని, నేను వెళ్ళే చాలా ప్రదేశాలలో నాతో చిరునవ్వు తెస్తాను. కానీ మీకు కొన్నిసార్లు గజిబిజి రోజులు లేవని నటించడం అంటే పొగమంచు బూడిద మేఘాలను చూడటం, పైకి తిరగడం మరియు ఆలోచించడం, తిట్టు, ఈ సూర్యరశ్మి చాలా అందంగా ఉంది.
మీరు సోమవారం ఉదయం మేల్కొన్నారని నాకు తెలుసు, కానీ ఆనందం అనిపిస్తుంది మరియు మీరు ఒక పెద్ద నవ్వుతో పనిలో పడటానికి మిమ్మల్ని బలవంతం చేసారు, మీరు "మార్నింగ్!"
మీరు కొన్నిసార్లు బాగా పీల్చుకోకపోయినా లేదా మీరు ఒక మంచి ప్రాజెక్ట్ అనుభూతి చెందకపోయినా లేదా ఒక నిర్దిష్ట ప్రాజెక్ట్ మీకు అంచున ఉన్నందున, సంతోషంగా-గో-లక్కీ వ్యక్తిత్వాన్ని అవలంబించడం చివరికి వెళుతుంది ఉత్పత్తి చేయని ఎగవేత వ్యూహంగా తనను తాను వెల్లడించడానికి.
నిజం ఏమిటంటే, మనమందరం కొన్నిసార్లు అనుభూతి చెందుతాము, కాలిపోతాము లేదా కొన్నిసార్లు అధికంగా నొక్కిచెప్పాము మరియు దానిలో తప్పు ఏమీ లేదు. మీరు మీరే జాలి పార్టీని విసిరేయవలసిన అవసరం లేదు లేదా ప్రతి చిన్న విషయం మీద విరుచుకుపడవలసిన అవసరం లేదు, కానీ మీ ప్రయాణానికి ఎగవేత ఉంటే, చివరికి మీపై ఉన్న విశ్వాసం విజయవంతం అవుతుంది.
కాబట్టి, ఇసుకలో మీ తల అంటుకోవడం మరియు మీరు మూలుగుతున్నట్లు అనిపించినప్పుడు నవ్వుకోవడం కంటే మీరు ఉన్న వ్యాపారం యొక్క వాస్తవికత గురించి తెలుసుకోండి. వెళ్ళడం కఠినమైనప్పుడు మీ బృందంతో బహిరంగంగా మరియు నిజాయితీగా ఉండండి; ముందున్నందుకు వారు మిమ్మల్ని మరింత గౌరవిస్తారు.
4. మీ ఆత్మన్యూనత చాలా దూరం వెళుతుంది
నా వెంట్రుకలు వెనుకకు వెళ్ళే మంచు-షెల్ఫ్ను పోలి ఉంటాయి. కంట్రోల్ ఫ్రీక్ గా ఉండటానికి నా ధోరణులు ఇతరులను అధికారిక పద్ధతిలో ఆధిపత్యం చెలాయించటానికి సిగ్గుపడతాయి. ఇంకా 20-ఏదో ఉన్నట్లు అనిపిస్తున్నప్పటికీ, కార్యాలయంలో చేరిన ప్రకాశవంతమైన దృష్టిగల ప్రపంచ-మారకాలకు తల్లిదండ్రులుగా ఉండటానికి నా మధ్య వయసు నన్ను వృద్ధాప్యం చేస్తుంది అనే ఆలోచనతో నేను భయపడుతున్నాను.
నా స్వీయ-నిరుత్సాహపరిచే హాస్యం మనోహరమైన మరియు మనోహరమైన సమాన భాగాలు అని నేను అనుకుంటున్నాను, కాని దాన్ని కొంచెం దూరం తీసుకునే వ్యక్తులను నేను చూశాను. మీరు ఈ విషయంలో దోషిగా ఉన్నారా? మీ స్థానానికి అవసరమైన మృదువైన నైపుణ్యాలు మీకు లేవని మీరు మామూలుగా పేర్కొన్నారు. మీ ఫోన్ ప్రవర్తన నిరాశాజనకంగా ఉందని లేదా మీరు ఎప్పటికీ మంచి ప్రదర్శన ఇవ్వలేరని చెప్పి, మీరు మీరే టోపీ డ్రాప్ వద్ద ఉంచారు. మీరు ఎప్పటికీ పదోన్నతి పొందలేరని మీరు చెబుతారు, మీ కృషి ఎప్పటికీ గుర్తించబడదు-మీరు నిజంగా నమ్మకపోయినా.
పరిస్థితి కోరినప్పుడు విశ్వాసంతో లేదా అధికారంతో ఎలా వ్యవహరించాలో తెలియని వ్యక్తిని ఎవరూ పట్టించుకోరు. మరియు మీరు మీ ఉద్యోగంలో నిజంగా రాణించినప్పుడు పదేపదే మిమ్మల్ని అణగదొక్కడం మరియు అందరికీ తెలుసు, “హే, అందరూ! ఇక్కడే విశ్వాసం లేకపోవడం! ”
కాబట్టి మీరు క్రమం తప్పకుండా వ్యాప్తి చెందడానికి, వినోదం ఇవ్వడానికి లేదా కనెక్ట్ చేయడానికి స్వీయ-నిరుత్సాహపరిచే హాస్యాన్ని ఉపయోగిస్తుంటే, అక్కడ లోతుగా ఏదో ఉందా అని ఎప్పటికప్పుడు తనిఖీ చేయడం విలువ.
5. మీరు బాహ్యంగా ప్రేరేపించబడ్డారు
వారి ఉద్యోగ శీర్షిక ముందు “సీనియర్” లేదా “విపి” పొందడం ద్వారా ప్రేరేపించబడిన వ్యక్తిని నాకు చూపించండి మరియు వారు వచ్చినప్పుడు సంతోషంగా ఉండని వారిని నేను మీకు చూపిస్తాను. ఒక మూలలో కార్యాలయాన్ని వెంటాడుతున్న ఒకరిని నాకు చూపించు, మరియు మొత్తం అంతస్తుతో సంతృప్తి చెందని వ్యక్తిని మీకు చూపిస్తాను. మరియు వారి తోటివారి నుండి గౌరవం పొందిన వ్యక్తిని నాకు చూపించండి మరియు ముఖ్యమైన పనిని చేయడంలో ప్రాధాన్యతనిచ్చే వ్యక్తిని నేను మీకు చూపిస్తాను.
ఉద్యోగ శీర్షికలు, జీతాలు, పురస్కారాలు లేదా కీర్తి వంటి బాహ్య ప్రేరేపకులు చాలా బలవంతం, మరియు చెల్లింపులు ఓహ్-కాబట్టి-మంచి అనుభూతి చెందుతాయి. కానీ ఆ విషయాలు పెద్ద ప్రశ్నలను అడగకుండా మళ్లించగలవు, వంటి, నాకు ఎలాంటి పని ముఖ్యమైనది? లేదా నా పని ద్వారా నేను ఎలా వైవిధ్యం చూపగలను? లేదా, నేను ఎలాంటి వ్యక్తిని అవుతున్నాను?
మీరు దానిని నకిలీ చేయడాన్ని ఆపివేసి, మీ ఆత్మవిశ్వాసాన్ని ఆలింగనం చేసుకోవాలనుకుంటే, మీరు ఎలా ప్రేరేపించబడ్డారో మీరు మార్చాలి. బాహ్య విజయం ఎప్పుడైనా బోలు మరియు తాత్కాలిక విశ్వాసాన్ని మాత్రమే పెంచుతుంది కాబట్టి, నిచ్చెన పైభాగానికి దారి తీస్తుందని మీరు అనుకునే పెట్టెలను తనిఖీ చేయడంలో చాలా తక్కువ విషయం ఉంది. బదులుగా, మీరు ఏమి చేస్తున్నారో అన్వేషించడానికి మరియు మీరు మీ సంస్థకు ఆస్తిగా ఎలా కొనసాగవచ్చో తెలుసుకోవడానికి తగినంతగా మీ వృత్తిపరమైన పెట్టుబడి పెట్టండి.
స్థితిని వెంటాడటం మరియు విజయం కనిపించడం మాత్రమే మీరు దానిని నకిలీ నుండి తయారు చేయడానికి సహాయపడదు, లాంగ్ షాట్ ద్వారా కాదు. సహజ విశ్వాసం అనేక విధాలుగా, అంతర్గతమైనది-అయినప్పటికీ మీరు దాన్ని పని చేయడానికి కృషి చేస్తే దాన్ని బలోపేతం చేయవచ్చు. మరియు ఇక్కడ కీ. మీరు నకిలీ విశ్వాసం అవసరం లేదు ఎందుకంటే ఇది ఇప్పటికే మీలో ఎక్కడో ఉంది. ఇప్పుడు దాన్ని కనుగొనడం మీ ఇష్టం.
