ఇంటర్వ్యూలకు సిద్ధమవ్వడం తీవ్రమైన వ్యాపారం. మీరు ప్రాక్టీస్ చేసినా, ప్రాక్టీస్ చేసినా, ప్రాక్టీస్ చేసినా, మీకు ఎలా సమాధానం చెప్పాలో తెలియని ప్రశ్నను మీరు పొందవచ్చు. ఇది మీరు ఇంతకు ముందెన్నడూ వినని ఏదో ఒక సాంకేతిక ప్రశ్న అయినా లేదా పూర్తిగా unexpected హించనిది అయినా, మీరు స్టంప్ చేసే ప్రశ్న సంభాషణ యొక్క గమనాన్ని నిజంగా విసిరివేసి, మిమ్మల్ని కొంచెం కదిలించగలదు.
కాబట్టి, మీకు ఎలా స్పందించాలో తెలియని ఇంటర్వ్యూ ప్రశ్నలు వచ్చినప్పుడు మీరు ఏమి చేయాలి? ఈ నొప్పి లేని విధానాలలో ఒకదాన్ని ప్రయత్నించండి.
1. మీ సమయం తీసుకోండి
మొదట మొదటి విషయాలు: ప్రశ్న అడిగినట్లు మరియు మీరు దాని గురించి ఆలోచిస్తున్నారని అంగీకరించండి. "హ్మ్ … ఇది గొప్ప ప్రశ్న. దాని గురించి ఆలోచించనివ్వండి, ”ప్రశ్నను ఎలా చేరుకోవాలో మీ మొదటి ఆలోచనల ద్వారా పని చేయడానికి మీరు కొంత సమయం తీసుకుంటే సరిపోతుంది.
ఇది గుర్తుంచుకోవడం చాలా ముఖ్యం, ప్రత్యేకించి ఇబ్బందికరమైన నిశ్శబ్దాన్ని నివారించడానికి ఏదైనా ఖాళీ గగనతలాన్ని పదాలతో నింపడం చాలా సహజం. మీ ఆలోచనలను సేకరించడానికి కొంచెం సమయం కేటాయించండి మరియు మీరు పూర్తిగా, పూర్తిగా స్టంప్ అయినట్లు ఇచ్చే దేనినీ మీరు అస్పష్టం చేయకుండా చూసుకోండి.
2. బిగ్గరగా ఆలోచించండి
సగం సమయం, నియామక నిర్వాహకులు గమ్మత్తైన ప్రశ్నలను అడుగుతున్నారని గుర్తుంచుకోండి, మీరు వెంటనే సరైన జవాబును వినడం లేదు, కానీ సమస్యల ద్వారా మీరు ఎలా ఆలోచిస్తారో బాగా అర్థం చేసుకోండి. కాబట్టి, మీరు మీ ఆలోచనలను సేకరించడానికి ఒక నిమిషం తీసుకున్న తర్వాత, మీ ఆలోచనలు ఎక్కడ ఉన్నాయో క్లుప్తంగా వివరించడానికి ప్రయత్నించండి మరియు అక్కడ నుండి ముందుకు సాగండి.
ఉదాహరణకు, “సుదీర్ఘ ఫారమ్ ఆర్టికల్స్ కోసం మీ కాపీ ఎడిటింగ్ ప్రాసెస్ గురించి చెప్పు” అని మీరు అడిగితే మరియు మీకు వాస్తవానికి ఒక ప్రక్రియ లేదు (ఇంకా), మీరు ఆ కథనాన్ని సవరిస్తున్నారని imagine హించుకోవడం మంచి విధానం. మరియు దశలను బిగ్గరగా భాగస్వామ్యం చేయండి. మీ సమాధానానికి కొంత నిర్మాణాన్ని ఇవ్వడానికి “మొదట, ” “తరువాత, ” మరియు “చివరగా” వంటి పరివర్తన క్రియాపదాలను జోడించండి. "పరిస్థితిని బట్టి ప్రక్రియ మారుతూ ఉంటుంది" అనే అర్హత ప్రకటనతో కూడా మీరు ముగించవచ్చు, ఇది మీ సమాధానం నియామక నిర్వాహకుడు ఏమి చేయకపోయినా మీరు సరళంగా ఉన్నారని చూపిస్తుంది.
3. దారిమార్పు
మీరు నిజంగా పని చేయలేని ప్రశ్నను అడిగితే, స్వంతం చేసుకోండి మరియు మీకు తెలిసిన ప్రాంతానికి దారి మళ్లించడానికి ప్రయత్నించండి. మీరు ఒక నిర్దిష్ట నైపుణ్యంతో నేరుగా మాట్లాడలేకపోవచ్చు, కానీ మీరు దానిని ఇలాంటి నైపుణ్యాలతో కనెక్ట్ చేయగలిగితే, వారు వెతుకుతున్న నైపుణ్యం మీకు లేదని చెప్పడం కంటే మీరు చాలా మంచివారు.
ఉదాహరణకు, మీరు సోషల్ మీడియా మార్కెటింగ్ అనుభవం అవసరమయ్యే స్థానం కోసం దరఖాస్తు చేశారని మరియు ఈ రకమైన మార్కెటింగ్లో మీ అనుభవం గురించి అడిగారు. మీకు అది లేకపోతే, మీకు అనుభవం ఉన్నదానికి సమాధానం మళ్ళించడానికి ప్రయత్నించండి.
ఈ సందర్భంలో, మీరు సోషల్ మీడియా కమ్యూనిటీ మేనేజ్మెంట్ లేదా ప్రింట్ మార్కెటింగ్లో మీ అనుభవం వైపు వెళ్ళవచ్చు మరియు ఇలా చెప్పవచ్చు, “నేను ఈ స్థానం గురించి చాలా సంతోషిస్తున్నాను. నా మునుపటి స్థానంలో బ్లాగింగ్ నుండి సోషల్ మీడియా కమ్యూనిటీ మేనేజ్మెంట్లో నాకు విస్తృతమైన అనుభవం ఉంది, అలాగే నా ప్రొఫెషనల్ సంస్థ కోసం ప్రింట్ మార్కెటింగ్తో అనుభవం ఉంది. మీ ఉత్పత్తికి అవసరమైన సోషల్ మీడియా మార్కెటింగ్లో ఈ రెండు నైపుణ్యాలను మిళితం చేయడానికి నేను బాగా సన్నద్ధమయ్యానని అనుకుంటున్నాను, ప్రత్యేకించి మీ కంపెనీ సమాజాన్ని నిర్మించడంలో దాని ప్రయత్నాలను కేంద్రీకరిస్తున్నందున. ”
ఇంటర్వ్యూ ట్రిక్కీ కావచ్చు
ఎందుకు కొంచెం తక్కువ గమ్మత్తైనదిగా చేయకూడదు?
ఈ రోజు ఇంటర్వ్యూ కోచ్తో మాట్లాడండి
4. ఫెయిల్-సేఫ్ కలిగి ఉండండి
వాస్తవానికి, మీరు నిలిపివేయడం, గట్టిగా ఆలోచించడం లేదా దారి మళ్లించడం వంటివి సహాయపడని ప్రశ్న మీకు రావచ్చు. మీకు తెలియని భావనల యొక్క నిర్వచనాలు లేదా అవగాహన కోసం పిలిచే ప్రశ్నలు అక్కడికక్కడే పనిచేయలేవు. ఈ ప్రశ్నల కోసం, స్థానం మరియు సంస్థ గురించి మీరు చేసిన పరిశోధనపై మొగ్గు చూపండి.
మీరు ఫైనాన్స్లో విలీనాలు మరియు సముపార్జన స్థానానికి దరఖాస్తు చేస్తున్నారని చెప్పండి మరియు “వర్కింగ్ క్యాపిటల్ అంటే ఏమిటి?” అని అడుగుతారు - మరియు మీకు నిజంగా తెలియదు. పరిశ్రమ యొక్క స్థానం మరియు జ్ఞానం కోసం మీ ఉత్సాహంపై దృష్టి సారించే విఫలం-సురక్షితమైన సమాధానంతో సిద్ధంగా ఉండండి. అలాంటిదే, “ఇది నాకు ఇంకా బాగా తెలిసిన ఒక కాన్సెప్ట్ కాదు, కానీ ఫైనాన్స్ అంటే నేను నిజంగా సంతోషిస్తున్నాను, నేను మరింత తెలుసుకోవడానికి చురుకుగా ప్రయత్నిస్తున్నాను. నేను ఒప్పందాలను కొనసాగిస్తున్నాను మరియు మీ కంపెనీ పాల్గొన్న కొన్ని విషయాల గురించి చదివాను. మీరు సలహా ఇచ్చే పరిశ్రమల గురించి కూడా నేను చాలా నేర్చుకున్నాను. ఆటో పరిశ్రమలో జరుగుతున్న ఏకీకరణ చాలా ఆసక్తికరమైన అవకాశాలను ముందుకు తెస్తుందని నేను భావిస్తున్నాను, మరియు ఇది M & A వ్యాపారం గురించి గొప్పగా తెలుసుకోవడానికి ఒక అవకాశంగా ఉంటుంది. ”
అన్నింటికంటే, మీ ఇంటర్వ్యూ అనుభవాల నుండి నేర్చుకోండి. మీరు ఏ ప్రశ్నతో సంబంధం లేకుండా, నియామక నిర్వాహకుడు నిజంగా ప్రశ్న నుండి నేర్చుకోవడానికి ప్రయత్నిస్తున్నారని పరిగణించండి. అడిగిన అసలు ప్రశ్నకు మీరు సమాధానం ఇవ్వలేకపోవచ్చు, కానీ నియామక నిర్వాహకుడు నిజంగా ప్రశ్నతో నేర్చుకోవడానికి ప్రయత్నిస్తున్నాడని మరియు అతను లేదా ఆమె కలిగి ఉన్న ఏవైనా ఆందోళనలను to హించుకోగలిగితే-మీరు ఇప్పటికే బాగా చేసారు.
