మీరు క్రమం తప్పకుండా పనులను తనిఖీ చేస్తారు మరియు మీరు మీ యజమానిని సంతోషంగా ఉంచుతారు. మీరు తరచుగా పనిలో బిజీగా-ఒత్తిడికి లోనవుతారు. రోజు చివరిలో, మీరు ఇంటికి వచ్చి క్రాష్ అవుతారు. ఇవి మీరు కష్టపడి పనిచేస్తున్నట్లు మరియు మీ కెరీర్లో చంపే సంకేతాలు, సరియైనదా?
అంత వేగంగా కాదు.
మీరు మిమ్మల్ని సవాలు చేస్తున్నారని మరియు మీ లక్ష్యాల వైపు పయనిస్తున్నారని మీరు అనుకోవచ్చు, వాస్తవ పెరుగుదల కోసం మీరు రోజువారీ నిరాశలు మరియు రోడ్బ్లాక్లను గందరగోళానికి గురిచేస్తారు. మీరు గ్రహించకుండానే మీ కంఫర్ట్ జోన్ మధ్యలో స్మాక్ డబ్ నివసిస్తున్నారు.
మొదట అది అంత చెడ్డగా అనిపించకపోవచ్చు, కానీ మీరు అక్కడ ఎక్కువసేపు ఉండిపోతే, ఒక చిక్కులో చిక్కుకోవడం సులభం. మా కంఫర్ట్ జోన్ వెలుపల పనులు చేయడానికి మన అంగీకారం ఆధారంగా మన ప్రపంచాలు తగ్గిపోతాయి లేదా విస్తరిస్తాయి. ఈ పెరుగుదల అసౌకర్యంగా అనిపించినప్పటికీ, మిమ్మల్ని ముందుకు నడిపించడానికి ఇది తరచుగా అవసరం.
మీరు ఎక్కడ ఉన్నారో సంతోషంగా ఉన్నారా లేదా మిమ్మల్ని మీరు వెనక్కి తీసుకుంటున్నారా? ఈ నాలుగు విషయాలు ఎంతకాలం మారలేదు అనే విషయాన్ని పరిశీలించండి:
1. మీ చెల్లింపు చెక్
మీరు చర్చలు జరపకుండా జీతం ఆఫర్ను అంగీకరించారా? మీరు పెరుగుదల అడగకుండానే సంవత్సరానికి పని చేస్తున్నారా (మరియు అన్ని అంచనాలను అందుకోవడం)? హెచ్చరిక: మీరు మీ చెల్లింపు చెక్కు చుట్టూ పూర్తిగా మీ కంఫర్ట్ జోన్లో ఉన్నారు.
ఏం చేయాలి:
మరిన్ని అడగడానికి మిమ్మల్ని మీరు సవాలు చేసుకోండి. మీ నైపుణ్యాలను పెంచడానికి జీతం చర్చల వర్క్షాప్లో పాల్గొనండి లేదా కోచ్తో సంప్రదించండి. మీ పనితీరు గురించి చర్చించడానికి మీ యజమానితో సమావేశం కోసం అడగండి మరియు మీ విజయాల యొక్క దృష్టాంత ఉదాహరణలతో పాటు మీ ధైర్యాన్ని తీసుకురండి.
మీరు నాడీ అనుభూతి చెందుతారు (అందరూ చేస్తారు!). దాని ద్వారా నెట్టండి. మీ టేక్ హోమ్ పేను పెంచుకోవడమే ప్రణాళిక, కానీ ఈసారి అది జరగదని మీకు చెప్పినప్పటికీ, భవిష్యత్తులో మీ అద్భుతమైన పని కోసం నిలబడటానికి మీకు ఎక్కువ అనుభవం ఉంటుంది.
2. మీ నెట్వర్క్
మీరు పరిశ్రమ నెట్వర్కింగ్ ఈవెంట్లకు హాజరవుతున్నారు, మీ కంపెనీ సామాజిక కార్యక్రమాలకు వెళుతున్నారు మరియు స్నేహితులతో సన్నిహితంగా ఉంటారు. కానీ మీరు పూర్తిగా దూరమయ్యారని భావించే వ్యక్తులతో కనెక్ట్ అవ్వడానికి ఏమైనా సమయం ఇస్తున్నారా? మీ పేరు ఎంత మంది పరిశ్రమ నాయకులకు తెలుసు? సమాధానం ఏదీ లేకపోతే, మీరు మీ కంఫర్ట్ జోన్లోనే నెట్వర్కింగ్ చేస్తున్నారు.
ఏం చేయాలి:
మీ పరిశ్రమలోని మీరు ఆరాధించే మరియు కలవడానికి ఇష్టపడే వ్యక్తుల జాబితాను రూపొందించండి. కనెక్షన్ చేయడానికి చురుకుగా పనిచేయడం ప్రారంభించండి. మీ కోసం ఎవరైనా పరిచయం చేయగలరా అని చుట్టూ అడగండి. వారు మాట్లాడుతున్న కార్యక్రమానికి హాజరవుతారు మరియు అనుసరించండి. లింక్డ్ఇన్ (ఇక్కడ ఎలా ఉంది) ద్వారా చల్లగా ఉండండి. మీరు కొన్ని సార్లు తిరస్కరించబడవచ్చు, కానీ మీరు ఈ లక్ష్యంతో నిలకడగా ఉంటే, మీరు మీ వృత్తిని పెంచే సంబంధాన్ని ప్రారంభించవచ్చు.
3. మీ చేయవలసిన జాబితా
రియాక్టివ్ టాస్క్లు మరియు ప్రోయాక్టివ్ టాస్క్ల మధ్య వ్యత్యాసం ఉంది, అవి అవి ధ్వనించేవి-అవి మీరు చేసే పనులు ఎందుకంటే అవి మీ ఒడిలో పడతాయి, మీ లక్ష్యాలను మరింత పెంచుకోవడానికి మీరు కోరుకునే వాటికి వ్యతిరేకంగా. ఇమెయిల్ వారందరిలో అతిపెద్ద రియాక్టివ్ పని. మీ రోజంతా దాని చుట్టూ తిరుగుతుంటే (ముఖ్యంగా, మీ ఇతర పని ఖర్చుతో), మీరు అర్ధమయ్యే పనితో సంబంధం లేకుండా అక్కడ ఉన్న పనికి ప్రాధాన్యత ఇస్తున్నారు.
ఏం చేయాలి:
మీ సంస్థకు అధిక విలువ కలిగిన ఒక ప్రాజెక్ట్ను గుర్తించండి మరియు దాన్ని మీ రోజువారీ పని జాబితాలో ఉంచడానికి ఒక మార్గాన్ని కనుగొనండి. తక్కువ-ముఖ్యమైన పని కంటే మీరు దీనికి ప్రాధాన్యతనిచ్చారని నిర్ధారించుకోండి. ప్రారంభంలో, మీ అవిభక్త శ్రద్ధకు మీరు వేరొకదాన్ని ఇస్తున్నప్పుడు, ఒక గంటకు - గ్యాస్! - కోసం సమాధానం ఇవ్వని ఇమెయిల్ను పంపడం అశాంతిగా అనిపించవచ్చు. కాలక్రమేణా మీరు ముఖ్యమైన, అత్యవసరమైన పనులు మరియు మీ దృష్టిని కోరే అన్ని ముఖ్యమైన విషయాల మధ్య సమతుల్యతను సాధించడంలో మెరుగ్గా ఉంటారు.
4. మీ కెరీర్ లక్ష్యాలు
మీ కెరీర్ లక్ష్యాలు ఏమిటో మీకు తెలుసా? అలా అయితే, మీరు వ్యక్తిగతంగా శ్రద్ధ వహించే ఈ లక్ష్యాలు - లేదా అవి దాని కోసమే మీరు జతచేసినవి కావా? ఇది ప్రతిబింబించడానికి మీరు కొంత సమయం తీసుకోవలసిన అవసరం కావచ్చు, ఎందుకంటే దీన్ని మొదట చూడటం కష్టమే అయినప్పటికీ, మీరు కూడా కోరుకోని దాని వైపు చాలా కష్టపడటం సాధ్యమే.
ఉదాహరణకు, మీరు మీ ప్రస్తుత వృత్తిలో ముందుకు సాగడానికి మీ సమయాన్ని కేటాయించవచ్చు, కానీ మీరు మీతో నిజాయితీగా ఉంటే, మీరు నిజంగా వేరే పని చేస్తున్నారని మీకు తెలుసు. ఎటువంటి లక్ష్యాలను నిర్దేశించకుండా మీ కెరీర్లో మళ్లించడం కూడా సాధ్యమే. ఈ రెండూ జరుగుతుంటే, మిమ్మల్ని మీరు వృద్ధి వైపు నెట్టడానికి బదులు తెలిసినవారితో అంటుకునే అవకాశం ఉంది.
ఏం చేయాలి:
ఇతరుల అభిప్రాయాలను మరియు సిఫారసులను పక్కన పెట్టి, మీకు నిజంగా ముఖ్యమైనవి ఏమిటో తెలుసుకోండి. మీకు బలవంతపు మరియు సవాలు రెండూ ఏమిటి? ఎలా సాధించాలో మీకు పూర్తిగా తెలియని లక్ష్యాన్ని ఎంచుకోండి, దానికి కట్టుబడి ఉండండి మరియు మీరు దాని వైపు పనిచేసేటప్పుడు మీ సామర్థ్యాలు మరియు విశ్వాసం పెరుగుతాయి. ఇది ఆన్లైన్ కోర్సు తీసుకోవడం వంటి చిన్న దశ కావచ్చు లేదా సైడ్ బిజినెస్ ప్రారంభించడం వంటి పెద్దది కావచ్చు; ముఖ్యమైన విషయం ఏమిటంటే, మీరు కోరుకున్న కెరీర్ పథానికి ఇది మద్దతు ఇస్తుందని మీరు భావిస్తున్నారు.
కంఫర్ట్ జోన్లు తప్పుడువి, ఎందుకంటే అవి సుఖంగా ఉంటాయి. సహజంగానే, ప్రతిరోజూ ప్రతి క్షణం భయానక, అసౌకర్యమైన పనులను చేయమని మిమ్మల్ని మీరు సూచించటం లేదు. కానీ మీ దినచర్యకు కొంత ఉత్పాదక అసౌకర్యాన్ని జోడించమని నేను మిమ్మల్ని ప్రోత్సహిస్తాను. మీరు మీ కంఫర్ట్ జోన్ వెలుపల నెట్టివేసినప్పుడు, మీరు బిజీగా చేసే పని కంటే ఎక్కువ చేస్తున్నారని మీకు తెలుస్తుంది. మీరు మీ నైపుణ్యాలు, మీ విశ్వాసం మరియు మీ వృత్తిని చురుకుగా పెంచుతారు.
