క్రొత్త ఉద్యోగాన్ని ప్రారంభించడం చాలా ఎక్కువ. మీరు క్రొత్త ప్రాధాన్యతలను, క్రొత్త పనిభారాన్ని మరియు క్రొత్త యజమానిని (మరియు వారి అంచనాలను) నిర్వహిస్తున్నారు. ప్రత్యేకంగా చెప్పనక్కర్లేదు, మీరు సహోద్యోగుల యొక్క సరికొత్త సమూహాన్ని తెలుసుకోవాలి మరియు స్నేహం చేయాలి.
పనిలో స్నేహితులను కలిగి ఉండటం చాలా ముఖ్యం (ఎందుకు అర్థం చేసుకోవడానికి ఈ కథనాన్ని చదవండి) -మరియు మీ సహచరులతో కలిసి ఉండాలనే ఆశతో మీరు ఈ క్రొత్త పాత్రను ఎంచుకునే అవకాశాలు ఉన్నాయి-కాని మీ ప్లేట్లో ఇప్పటికే చాలా ఎక్కువ ఉన్నప్పుడు దాని గురించి ఆలోచించడానికి ఎవరికి సమయం ఉంది? ?
పరివర్తనను సులభతరం చేయడానికి, మీ కొత్త సహోద్యోగులతో కుడి పాదంతో బయటపడటానికి మీకు సహాయపడే 15 చిట్కాలు ఇక్కడ ఉన్నాయి-ఎక్కువ ప్రయత్నం చేయకుండానే.
అయ్యో, ఇది చాలా సులభం.
1. మిమ్మల్ని మీరు పరిచయం చేసుకోండి (మరియు చిన్న చర్చలో పాల్గొనండి)
మొదట, మీరు కలుసుకున్న ప్రతిఒక్కరికీ మిమ్మల్ని మీరు పరిచయం చేస్తున్నారని నిర్ధారించుకోండి the వంటగదిలో, సమావేశానికి ముందు, వాటర్ కూలర్ వద్ద లేదా ఎలివేటర్లో సహోద్యోగులతో గడిపిన సమయ వ్యవధిని సద్వినియోగం చేసుకోండి. వారు ఏ జట్టులో ఉన్నారో, కంపెనీలో పనిచేయడానికి వారికి ఇష్టమైన భాగం, వారి వారాంతపు ప్రణాళికలు-ఏదైనా అడగండి!
చిన్న చర్చ భయపెట్టవచ్చు, కాబట్టి సంభాషణ చక్కగా సాగడానికి మీరు సిద్ధం చేసే కొన్ని విషయాలు ఇక్కడ ఉన్నాయి.
2. ప్రజల పేర్లను తెలుసుకోండి (మరియు సంభాషణలో వాటిని ఉపయోగించండి)
హౌ టు విన్ ఫ్రెండ్స్ అండ్ ఇన్ఫ్లూయెన్స్ పీపుల్ రచయిత డేల్ కార్నెగీ చెప్పినట్లుగా, “ఒక వ్యక్తి పేరు ఆ వ్యక్తికి ఏ భాషలోనైనా మధురమైన మరియు అతి ముఖ్యమైన శబ్దం.” సహోద్యోగుల పేర్లు నేర్చుకోండి, వారితో మాట్లాడేటప్పుడు వాటిని వాడండి మరియు మీరు మొదటి నుండి మరింత సానుకూల ముద్ర వేస్తారు.
3. మీ డెస్క్ నుండి దూరంగా భోజనం చేయండి
ఇది మీ బృందానికి వెలుపల ఉన్న వ్యక్తులతో కలవడానికి మరియు మాట్లాడటానికి సులభమైన మార్గం - మరియు నిజమైన విరామం తీసుకోవడానికి మంచి అవసరం (ఇది మీకు మరియు మీ ఉత్పాదకతకు మంచిది).
4. కాఫీ కోసం వెళ్ళండి
మీరు ఇద్దరూ స్వేచ్ఛగా ఉన్నప్పుడు సహోద్యోగిని కాఫీ కోసం తీసుకెళ్లడానికి ఆఫర్ చేయండి (మరియు వారి పానీయం కోసం చెల్లించండి). స్నేహపూర్వక సంజ్ఞ మరియు వాటిని తెలుసుకోవటానికి సులభమైన మార్గం కాకుండా, మరొక వ్యక్తి మిమ్మల్ని మరొక సారి తిరిగి తీసుకురావడానికి అవకాశం ఇస్తాడు-మీరు మళ్లీ సమావేశాన్ని పొందేలా చూడడానికి ఒక సాధారణ మార్గం!
5. పని తర్వాత పానీయాలు (లేదా విందు) సూచించండి
ఆఫీసు దగ్గర పానీయాలు లేదా ఆహారాన్ని లాక్కోవడానికి ఆసక్తి ఉంటే ఒక చిన్న సమూహాన్ని అడగండి (మీకు ఎవరు తెలియకపోతే, మీ తక్షణ బృందంతో ప్రారంభించండి). సాధారణం వాతావరణం సంభాషణను పని కాని విషయాలకు తెరుస్తుంది మరియు మీరు మరింత మానవ స్థాయిలో కనెక్ట్ అవుతారు.
6. మీ డెస్క్ అలంకరించండి
మీ స్థలానికి కొంత వ్యక్తిత్వాన్ని జోడించండి! మీ డెస్క్పై ఫోటోలు లేదా నిక్నాక్లను ఉంచడం ఇతరులు మీ గురించి మరింత తెలుసుకోవడానికి సహాయపడుతుంది మరియు ప్రజలు ఆగిపోయినప్పుడు ఆఫ్-ది-కఫ్ సంభాషణలను ప్రేరేపిస్తుంది.
7. కంపెనీ ఆసక్తి సమూహంలో చేరండి (లేదా ప్రారంభించండి)
కిక్బాల్ బృందం లేదా మూవీ క్లబ్ వంటి ముందే స్థాపించబడిన సమూహాలతో ఒక సంస్థలో పనిచేయడానికి మీరు అదృష్టవంతులైతే-మీ ఆసక్తులకు అనుగుణంగా ఉండే వాటిలో చేరండి. ఏదీ లేకపోతే, మీరే ప్రారంభించడానికి పుస్తక క్లబ్ ఒక సులభమైన సమూహం. చదవడానికి ఇష్టపడే మరికొందరిని కనుగొనండి, పుస్తకాన్ని ఎంచుకోండి మరియు చర్చించడానికి సమయం మరియు స్థలాన్ని షెడ్యూల్ చేయండి.
8. ఆహారాన్ని తీసుకురండి
ఆహారం ప్రజలను ఏకతాటిపైకి తెస్తుందని మనందరికీ తెలుసు. సహోద్యోగులు సంజ్ఞను అభినందిస్తారు (ముఖ్యంగా వారి వద్ద స్నాక్స్ లేనప్పుడు), మరియు ఇది క్రొత్త వ్యక్తులతో సంభాషించడానికి మీకు అవకాశం ఇస్తుంది. బోనస్ పాయింట్లు ఇంట్లో ఉంటే మరియు ప్రజలు మీ రెసిపీని అడుగుతారు.
9. చాట్ రూమ్ ప్రారంభించండి
మీరు సహోద్యోగులతో ఒక సాధారణ ఆసక్తిని పంచుకున్నారని మీకు తెలిస్తే, ప్రతి ఒక్కరూ నియమించబడిన అంశంపై చర్చించగలిగే చాట్ రూమ్ను ప్రారంభించండి. ఇది సముచితమైన ఏదైనా పని గురించి కావచ్చు-ఉదాహరణకు క్రీడలు, టీవీ షో లేదా వంటకాలు.
10. మీ డెస్క్ నుండి దూరంగా పని చేయండి
మీరు కార్యాలయంలో ఎక్కడి నుండైనా మీ పనిని చేయగలిగితే, సాధారణ ప్రాంత పట్టికలు లేదా మంచాల ప్రయోజనాన్ని పొందండి, తద్వారా మీరు పక్కన కూర్చోని వ్యక్తులను కలుసుకోవచ్చు.
11. పాజిటివ్ యాటిట్యూడ్ కలిగి ఉండండి
మీరు మీ పని గురించి నిరంతరం ఫిర్యాదు చేయకపోతే లేదా ఆఫీస్ డ్రామాలో పాల్గొనకపోతే, ప్రజలు సహజంగానే మీ చుట్టూ ఉండాలని మరియు మీ సానుకూల స్ఫూర్తిని పెంచుకుంటారు.
12. సహాయానికి ఆఫర్
ఇది మీ ఉద్యోగ వివరణకు వెలుపల ఉన్నప్పటికీ, మీ సహోద్యోగులు వారు అడిగే ముందు వారికి సహాయం చెయ్యండి. ఇది ఇతర వ్యక్తులతో కలిసి పనిచేయడానికి మరియు కలవడానికి మీకు అవకాశం ఇస్తుంది మరియు వారు మీ జట్టు-ఆటగాడి మనస్తత్వాన్ని అభినందిస్తారు.
13. ప్రజలను పలకరించండి
ప్రతిరోజూ మీ డెస్క్-సహచరులకు “హలో” మరియు “మంచి రాత్రి” అని చెప్పడం స్నేహపూర్వకంగా ఉండటానికి ఒక సాధారణ మార్గం. మరియు మీరు హాలులో ప్రజలను దాటినప్పుడు, మీ తలని అణగదొక్కకండి-చిరునవ్వు లేదా హలో చెప్పండి మరియు మీరు ఇంకా అధికారికంగా వారిని కలవకపోతే, మిమ్మల్ని మీరు పరిచయం చేసుకోండి.
14. మీ శరీర భాష గురించి తెలుసుకోండి
మీ చేతులను దాటడం, మీ ఫోన్లో టెక్స్టింగ్ చేయడం లేదా మీ హెడ్ఫోన్లను ఉంచడం వలన మీరు మూసివేయబడినవి మరియు చేరుకోలేనివిగా కనిపిస్తాయి. మీరు శారీరకంగా ఎంత స్వాగతించారో, ప్రజలు మిమ్మల్ని సంప్రదిస్తారు లేదా సంభాషణలను ప్రారంభిస్తారు.
15. ప్రామాణికంగా ఉండండి
చివరిది కాని, మీరే ఉండండి. మీకు నిజమైన వారు తెలియకపోతే స్నేహితులను సంపాదించడానికి ప్రయత్నించడంలో ప్రయోజనం లేదు. మీరు ప్రతిదాన్ని పంచుకోవాల్సిన అవసరం లేదు (మరియు చేయకూడదు), మీ జీవితం మరియు ఆసక్తులను పని వెలుపల చర్చించడానికి బయపడకండి-వారు నిజాయితీగల ప్రదేశం నుండి ప్రారంభించినప్పుడు ఉత్తమ స్నేహాలు ఏర్పడతాయి.
పనిలో కొత్త వ్యక్తిగా ఉండటం మనలో చాలా మందికి భయపెట్టేది, కాని మీ సహోద్యోగులతో స్నేహాన్ని ఏర్పరచుకునే ప్రయత్నం చేయడం చివరికి ఫలితం ఇస్తుందని నేను మీకు హామీ ఇస్తున్నాను. మేము ఆఫీసులో గడిపిన అన్ని గంటలతో, కార్యాలయ స్నేహమే చెడ్డ ఉద్యోగాన్ని మంచిగా లేదా మంచి ఉద్యోగాన్ని గొప్పగా చేస్తుంది.
కాబట్టి, మీరు క్రొత్త పాత్రలో కనిపిస్తే, ఈ చిట్కాలను ప్రయత్నించండి మరియు మీరు త్వరలో మీ సహోద్యోగులను మీ స్నేహితులు అని కూడా పిలుస్తారు.
