మీ వాయిస్ వాస్తవానికి వినిపించే సంస్థ కావాలా? మీ ర్యాంక్ లేదా ఉద్యోగ శీర్షికతో సంబంధం లేకుండా మీ వినూత్న సూచనలతో మీరు ఎక్కడ పని చేయవచ్చు? ఏ ఆలోచనను చాలా కట్టింగ్ ఎడ్జ్ లేదా గ్రౌండ్బ్రేకింగ్గా పరిగణించరు?
బాగా, ఈ 21 అద్భుతమైన కంపెనీల కంటే ఎక్కువ చూడండి. వారు తమ జట్టు సభ్యుల పెద్ద ఆలోచనలకు విలువ ఇవ్వడమే కాకుండా, వాటిని తీవ్రంగా పరిగణిస్తారు (మరియు తరచూ కూడా అమలు చేస్తారు!).
కాబట్టి, మీరు విస్మరించకుండా మీ ఆవిష్కరణ కోరికను ప్రోత్సహించే పాత్రను పోషించాలని చూస్తున్నట్లయితే, ఈ రోజు మీ అదృష్ట దినాన్ని పరిగణించండి, ఎందుకంటే ఈ 21 కంపెనీలన్నీ ప్రస్తుతం నియమించుకుంటున్నాయి. ఏమి చేయాలో మీకు తెలుసు.
1. AT&T


మా కార్యాలయం




AT&T తన వినోదం మరియు కంటెంట్ సేవల విస్తరణను ప్రకటించినందుకు సంతోషిస్తుంది. ఈ సంస్థ యునైటెడ్ స్టేట్స్లో పే టీవీని అందించే అతిపెద్ద సంస్థ మరియు ఇది ప్రపంచంలోనే అతిపెద్దది. ప్రపంచవ్యాప్తంగా ఉన్న వినియోగదారులకు ప్రైమ్టైమ్ షోలు, క్రీడా కార్యక్రమాలు మరియు చలనచిత్రాలను అందించడానికి సంస్థ తన విస్తృత మీడియా పాదముద్ర మరియు హై-స్పీడ్ సేవలను 60 మిలియన్లకు పైగా స్థానాలకు చేరుకుంటుంది.
AT&T అది ఎక్కడి నుండైనా ఆలోచనలను అంగీకరిస్తుందని చెప్పలేదు - ఈ సంస్థ నిజంగా తన డబ్బును నోరున్న చోట ఉంచుతుంది. ఉదాహరణకు, AT&T అంతిమ సూచన పెట్టెను (ది ఇన్నోవేషన్ పైప్లైన్ అని పిలుస్తారు) స్థాపించింది, ఇది సంస్థ అంతటా ఉన్న వ్యక్తులను వారి ఆట-మారుతున్న ఆలోచనలను ఎప్పుడైనా పంచుకోవాలని ప్రోత్సహిస్తుంది.
AT&T వద్ద వారి బహిరంగ ఉద్యోగాలు చూడండి4. సిబిఎస్ ఇంటరాక్టివ్


మా కార్యాలయం




సిబిఎస్ ఇంటరాక్టివ్ వినోదం మరియు సమాచార టార్చ్ను డిజిటల్ యుగంలోకి తీసుకువెళుతుంది, సంస్థ యొక్క సంప్రదాయాన్ని ప్రింట్ పేజీలు లేదా టెలివిజన్ స్క్రీన్లకు మించి ప్రాప్యత చేసే కథలను ప్రాప్యత చేస్తుంది. ప్రీమియం కంటెంట్ నెట్వర్క్ గ్లోబల్ టాప్ 10 వెబ్ ప్రాపర్టీగా చార్టుల్లో అగ్రస్థానంలో ఉంది, వినోదం మరియు సాంకేతికత నుండి సముచిత ఆసక్తులు మరియు క్రీడల వరకు ప్రతిదీ కవర్ చేసే విభిన్న సంతకం బ్రాండ్లతో.
CBS వద్ద ఇంటరాక్టివ్ జట్లు చిన్నవి మరియు అతి చురుకైనవి, ఇది బ్యూరోక్రాటిక్ రోడ్బ్లాక్లను తాకకుండా త్వరగా పనులు చేయటానికి ఉద్యోగులను అనుమతిస్తుంది. అమలు వేగం, ఆలోచనలను గ్రహించే చేరుకోగల నిర్వాహకులతో జతచేయబడి, కార్యాలయానికి ఇలాంటి ఉద్యోగుల నిశ్చితార్థంతో ప్రారంభ-తరహా వేగాన్ని ఇస్తుంది. వాస్తవానికి, సహచరులు సాధించినదానితో జట్టు సభ్యులు ఎంతో ఉత్సాహంగా ఉన్నారు, ప్రపంచం చూసే ముందు అంతర్గత క్రియేషన్స్ కోసం రెగ్యులర్ ప్రాజెక్ట్ ప్రెజెంటేషన్లను కలిగి ఉంటారు.
CBS ఇంటరాక్టివ్ వద్ద వారి ఓపెన్ జాబ్స్ చూడండి5. ఎకోబీ


మా కార్యాలయం




వినియోగదారులకు డబ్బు ఆదా చేయడం, శక్తిని ఆదా చేయడం మరియు పర్యావరణాన్ని మెరుగుపరచడంలో సహాయపడే లక్ష్యంతో ఈ సంస్థ 2007 లో స్థాపించబడింది. తాపన మరియు శీతలీకరణ గృహ శక్తి వినియోగం యొక్క అతిపెద్ద భాగాలను సూచిస్తుందని గ్రహించిన ఎకోబీ దాని ఐకానిక్ స్మార్ట్ థర్మోస్టాట్ను సృష్టించడం ద్వారా స్పందించింది. అప్పటి నుండి, ఎకోబీ తన ఉత్పత్తిని నిరంతరం మెరుగుపరిచింది మరియు ఇప్పుడు అభివృద్ధి చెందుతున్న కనెక్ట్ అయిన ఇంటి మార్కెట్లో నాయకుడిగా ఉంది.
లీడ్ ఫ్రంట్-ఎండ్ ఆర్కిటెక్ట్ అలాన్ హియెటాలా వివరిస్తూ, “ఎకోబీ ద్వారా అల్లిన సంస్కృతి యొక్క సాధారణ థ్రెడ్ మంచి ఆలోచనలు ప్రతిచోటా నుండి వస్తాయి. సహ వ్యవస్థాపకులు సాంకేతిక నిపుణులతో చర్చించే సాధారణ దృశ్యం అయినా, పరీక్ష వాలంటీర్లను కనుగొనడంలో సౌలభ్యం లేదా స్వీయ-అభివృద్ధి కోసం ఓపెన్-ఎండ్ వార్షిక స్టైఫండ్ అయినా, ఎకోబీలోని ఉద్యోగులు మద్దతు వ్యవస్థ ద్వారా అధికారం పొందుతారు.
ఎకోబీ వద్ద వారి బహిరంగ ఉద్యోగాలు చూడండి6. గ్యాప్ ఇంక్.


మా కార్యాలయం




డోరిస్ మరియు డాన్ ఫిషర్ మొదటి గ్యాప్ దుకాణాన్ని 1969 లో ఒక సాధారణ ఆలోచనతో ప్రారంభించారు-ఒక జత జీన్స్ను కనుగొనడం మరియు మరింత చేయాలనే నిబద్ధతతో. గత 46 సంవత్సరాల్లో, కంపెనీ ఒకే దుకాణం నుండి గ్లోబల్ ఫ్యాషన్ వ్యాపారంగా ఐదు బ్రాండ్లు-గ్యాప్, బనానా రిపబ్లిక్, ఓల్డ్ నేవీ, అథ్లెటా మరియు ఇంటర్మిక్స్తో అభివృద్ధి చెందింది. గ్యాప్ యొక్క బట్టలు ప్రపంచవ్యాప్తంగా 90 దేశాలలో 3, 300 కంపెనీ-ఆపరేటెడ్ స్టోర్స్, దాదాపు 400 ఫ్రాంచైజ్ స్టోర్స్ మరియు ఇ-కామర్స్ సైట్ల ద్వారా అందుబాటులో ఉన్నాయి మరియు ఇప్పటికీ పెరుగుతున్నాయి.
గ్యాప్ ఇంక్. ఉద్యోగులకు మొదటి రోజు నుండి నిర్ణయాధికారులుగా ఉండటానికి స్వయంప్రతిపత్తి ఇవ్వబడుతుంది. సంస్థ నాయకత్వం సహాయక పాత్రను స్వీకరిస్తుంది మరియు సహకార నిర్వహణ శైలిని వర్తిస్తుంది. గ్యాప్ ఇంక్. ఉద్యోగులకు మాట్లాడటానికి మరియు చర్య తీసుకోవడానికి అధికారం ఇస్తుంది, వారి సలహాలను వ్యూహాలుగా మార్చడంలో వారికి సహాయపడటానికి మార్గదర్శకత్వం మరియు అంతర్దృష్టిని అందిస్తుంది.
గ్యాప్ ఇంక్ వద్ద వారి ఓపెన్ జాబ్స్ చూడండి.7. యెల్ప్


మా కార్యాలయం




యెల్ప్ అనేది ఉచిత వెబ్సైట్ మరియు మొబైల్ అనువర్తనం, ఇది గొప్ప స్థానిక వ్యాపారాలు, సేవలు మరియు ప్రదేశాలను కనుగొనడానికి మరియు సమీక్షించడానికి ప్రజలకు సహాయపడుతుంది - మరియు ప్రపంచవ్యాప్తంగా ఉన్న ఇతర యెల్పర్లతో కనెక్ట్ అవ్వండి.
యెల్ప్ యొక్క పారదర్శక, సహాయక సంస్కృతి దాని ప్రజలను రాణించటానికి నెట్టివేస్తుంది. స్థిరమైన నిర్మాణాత్మక అభిప్రాయం, లక్ష్య-దృష్టి కేంద్రీకృత సిట్-డౌన్స్, టీమ్ మీటింగ్స్ మరియు ప్రతి ఉద్యోగి సాధించిన విజయాలు, ఆశయాలు మరియు ప్రత్యేకమైన బలాన్ని బలోపేతం చేసినందుకు ధన్యవాదాలు. ఉద్యోగులు స్వతంత్ర ఆలోచనలను అమలు చేయడానికి మరియు వారు నేర్చుకునేటప్పుడు నమ్మకంగా నడిపించడానికి స్వేచ్ఛగా ఉంటారు, యెల్ప్ వారి వెనుక నిలబడి ఉన్నారని తెలుసుకోవడం.
వారి ఓపెన్ జాబ్స్ వద్ద చూడండి8. అండేలా


మా కార్యాలయం




2014 లో స్థాపించబడిన, అండెలా మానవ సామర్థ్యాన్ని అభివృద్ధి చేయడానికి అంకితమైన సాంకేతిక నాయకుల నెట్వర్క్. ఆఫ్రికా అంతటా అగ్రశ్రేణి సాఫ్ట్వేర్ డెవలపర్లను వెతకడం మరియు మద్దతు ఇవ్వడం ద్వారా, అండెలా అన్టాప్ చేయని మార్కెట్లో కెరీర్ అవకాశాలను సృష్టించడమే కాక, భవిష్యత్తులో అధిక పనితీరు గల ఇంజనీరింగ్ బృందాలను సంకలనం చేయడానికి కంపెనీలకు సహాయపడుతుంది. సాంప్రదాయ ఉద్యోగుల సముపార్జన కార్యక్రమాలపై స్వల్ప మలుపుతో, అండెలా ఏకకాలంలో టెక్ పరిశ్రమ పర్యావరణ వ్యవస్థలను ఉత్తేజపరచగలదు మరియు పెరుగుతున్న ప్రపంచ టెక్ ప్రతిభ కొరతను పరిష్కరించగలదు.
CEO మరియు సహ వ్యవస్థాపకుడు జెరెమీ జాన్సన్ వివరిస్తూ, “ప్రజలు, చేతులు దులుపుకుంటారు, రోజూ నన్ను ప్రేరేపిస్తారు. ప్రతిభతో నిండిన సిబ్బందితో, అండెలా జట్టు సభ్యులను ఏదైనా అడగడానికి, క్రొత్త నైపుణ్యాన్ని నేర్చుకోవడానికి, ఒక ప్రాజెక్ట్ను పరిష్కరించడానికి మరియు బహిరంగ మరియు సహాయక వాతావరణంలో క్లిష్టమైన అభిప్రాయాన్ని పొందమని ప్రోత్సహిస్తుంది - తద్వారా ఉద్యోగులు తమ పూర్తి సామర్థ్యాన్ని వాతావరణంలో సాధించగలుగుతారు. బోలెడంత సరదా.
అండేలా వద్ద వారి బహిరంగ ఉద్యోగాలు చూడండి11. బిజాబో


మా కార్యాలయం




బిజ్జాబో అనేది అవార్డు గెలుచుకున్న ఆల్ ఇన్ వన్ ఈవెంట్ సక్సెస్ ప్లాట్ఫామ్, ఇది ప్రపంచవ్యాప్తంగా ఉన్న నిర్వాహకులకు విజయవంతమైన సంఘటనలను సృష్టించడానికి సహాయపడుతుంది. అద్భుతమైన వెబ్సైట్లను రూపొందించడానికి, టిక్కెట్లను విక్రయించడానికి, కమ్యూనిటీలను పెంచడానికి, మొబైల్కు వెళ్లడానికి మరియు ఈవెంట్ అనుభవాలను పెంచడానికి నిర్వాహకులను ప్రోత్సహించే సాఫ్ట్వేర్ను బిజాబో అందిస్తుంది. ప్రభావవంతమైన సంఘటనలను సృష్టించడానికి సహాయపడే దృష్టితో, బిజాబో దేశవ్యాప్తంగా మిలియన్ల మందికి చేరుకుంటుంది.
బిజ్జాబోలో, యాజమాన్యాన్ని తీసుకొని వ్యవస్థాపకులుగా మారడానికి ఉద్యోగులను ప్రోత్సహిస్తారు మరియు అధికారం ఇస్తారు. జట్టులోని సభ్యులందరికీ వారి స్వంత ప్రత్యేక బాధ్యతలు ఉన్నాయి మరియు ప్రతి ఒక్కరి గొంతు సమానంగా వినబడుతుంది. అదనంగా, సహచరులు ఒకరి నుండి ఒకరు నిరంతరం నేర్చుకుంటున్నారు - మరియు వారి సహోద్యోగుల కొత్త కార్యక్రమాలను పంచుకోవడానికి మరియు వినడానికి సమయాన్ని కనుగొంటారు.
బిజ్జాబోలో వారి బహిరంగ ఉద్యోగాలు చూడండి13. భోజనపాల్


మా కార్యాలయం




మీల్పాల్ యొక్క స్మార్ట్ బోట్ అనువర్తనం దాని చందాదారులను సౌకర్యవంతంగా తక్కువ భోజనం చేయడానికి అనుమతిస్తుంది. ఫిలడెల్ఫియా, సిడ్నీ, మెల్బోర్న్, లండన్, టొరంటో, బోస్టన్, చికాగో, డిసి, మయామి, ఎన్వైసి, మరియు శాన్ఫ్రాన్సిస్కోలలో ప్రారంభించబడింది-అనుసరించాల్సిన మరిన్ని ప్రదేశాలతో-మీల్పాల్ వారపు రోజు భోజనం చేసేవారికి 1000 స్థానిక రెస్టారెంట్ల నుండి రుచికరమైన ఎంపికలతో ఏదైనా అంగిలిని దయచేసి సహాయపడుతుంది. యూజర్లు మీల్పాల్ యొక్క డబ్బు ఆదా చేసే ప్రీ-పెయిడ్ ఫుడ్ డిస్కౌంట్లతో దీర్ఘ పంక్తులను దాటవేసి, ప్రతిరోజూ, ఇబ్బంది లేకుండా, అందమైన భోజనాలను ఆనందిస్తారు.
మీల్పాల్ జ్ఞానం మరియు అనుభవాన్ని కలుపుకొని ఉద్యోగులతో విలువైన భాగస్వామ్యాన్ని నిర్మిస్తుంది. అన్ని నాయకులకు ప్రత్యక్ష ప్రాప్యత ఉద్యోగులను మెదడులను ఎంచుకోవడానికి మరియు తాజా ఆలోచనలను రూపొందించడానికి అనుమతిస్తుంది. మీల్ పాల్ తన సహకార బోధనను కఠినమైన ప్రేమతో సమతుల్యం చేస్తుంది, ప్రతి ఒక్కరికీ చొరవ తీసుకోవడానికి మరియు దాని అభివృద్ధి చెందుతున్న వ్యాపారానికి చోదక శక్తిగా ఉండటానికి సమానమైన వ్యవస్థాపక అవకాశాన్ని ఇవ్వడం ద్వారా.
మీల్పాల్లో వారి బహిరంగ ఉద్యోగాలు చూడండి14. మంచు తుఫాను వినోదం


మా కార్యాలయం




UCLA యొక్క ముగ్గురు గ్రాడ్యుయేట్లు 1991 లో స్థాపించిన బ్లిజార్డ్ ఎంటర్టైన్మెంట్ గేమింగ్లో గుర్తించదగిన మరియు గౌరవనీయమైన పేర్లలో ఒకటిగా మారింది. ప్రపంచవ్యాప్తంగా 4, 700 మంది ఉద్యోగులతో, మంచు తుఫాను పరిశ్రమను పునర్నిర్వచించటం కొనసాగిస్తోంది-ఇ-స్పోర్ట్స్ను ప్రారంభించడం మరియు AAA ఫ్రాంచైజీలను మెరుగుపరచడం నుండి అన్ని ఆసక్తుల ఆటగాళ్లకు సరికొత్త శీర్షికలను సృష్టించడం.
మంచు తుఫానుకు తెలుసు, మరింత సమాచారం ఉన్న ఉద్యోగులు, వారి ఆలోచనలతో మరింత శక్తివంతం అవుతారు. కాబట్టి సంస్థ కోర్స్ వర్క్ మరియు గెస్ట్ స్పీకర్ల ఆకట్టుకునే జాబితాతో సహా వృత్తిపరమైన అభివృద్ధికి అధిక ప్రాధాన్యత ఇస్తుంది. "పరిశ్రమలో అత్యుత్తమంగా పనిచేయడం అంటే నేను నిరంతరం నన్ను నేర్చుకోగలుగుతున్నాను. ప్రతిరోజూ పనిలోకి రావడం నిజంగా ఉత్సాహంగా ఉంది ”అని సాఫ్ట్వేర్ ఇంజనీర్ మేగాన్ చాంగ్ చెప్పారు.
మంచు తుఫాను వినోదంలో వారి బహిరంగ ఉద్యోగాలు చూడండి15. ఎర్ర కప్ప సంఘటనలు


మా కార్యాలయం




రెడ్ ఫ్రాగ్ ఈవెంట్స్ అనుభవజ్ఞులైన వినోద పరిశ్రమకు మార్గదర్శకత్వం వహిస్తున్నాయి, సంగీత ఉత్సవాల నుండి అడ్డంకి రేసులు మరియు బీర్ రుచి వరకు-కొత్త మరియు ప్రత్యేకమైన మార్గాల్లో ఈవెంట్లను ఉంచాయి.
మీ మెడ క్రింద ఉన్నతమైన శ్వాస యొక్క స్థిరమైన ఒత్తిడి వద్దు? రెడ్ ఫ్రాగ్ ఈవెంట్స్లో మీరు దానిని కనుగొనలేరు. నాయకత్వం సమర్థులైన, ప్రతిభావంతులైన మరియు నమ్మదగిన ఉద్యోగులను నియమించుకునే పద్ధతిని నమ్ముతుంది then ఆపై ప్రజల భుజాలపైకి చూడకుండా పనులను పూర్తి చేయమని వారిని విశ్వసిస్తుంది. ఈ తత్వశాస్త్రంతో, జట్లు మరింత ఉత్పాదకతను కలిగి ఉన్నాయని మరియు వారి పనిపై తీవ్రమైన యాజమాన్యాన్ని తీసుకుంటాయని కంపెనీ కనుగొంది.
రెడ్ ఫ్రాగ్ ఈవెంట్స్లో వారి ఓపెన్ జాబ్స్ చూడండి16. టి-మొబైల్


మా కార్యాలయం




టి-మొబైల్ సహకారం, సృజనాత్మకత మరియు వేగవంతమైన మార్పు కోసం ఒక ప్రదేశం. అన్-క్యారియర్ మరియు అమెరికా యొక్క అత్యంత ప్రియమైన వైర్లెస్ కంపెనీగా, వారి 50, 000 ప్లస్ కస్టమర్-నిమగ్నమైన జట్టు సభ్యులు సాంకేతిక పరిజ్ఞానం యొక్క భవిష్యత్తును నిర్మించడానికి మరియు మంచి కోసం వైర్లెస్ను మార్చడానికి వారి మిషన్లో ఐక్యంగా ఉన్నారు.
సహాయక మరియు సాధికారిక సంస్కృతి విషయానికి వస్తే, టి-మొబైల్ తన ఉద్యోగులలో ఉత్తమమైన వాటిని ఎలా బయటకు తీయాలో తెలుసు. ఉదాహరణకు, ఉద్యోగ-సంబంధిత తరగతుల సహాయం, నాయకత్వ నైపుణ్యాలను అభివృద్ధి చేయడం మరియు ఉద్యోగ శిక్షణతో సహా ఉద్యోగుల నిశ్చితార్థం మరియు పెరుగుదలను పెంచడానికి వ్యక్తిగతీకరించిన విధానం కోసం కంపెనీ పాత-పాఠశాల పనితీరు సమీక్షలను తొలగించింది.
టి-మొబైల్ వద్ద వారి ఓపెన్ జాబ్స్ చూడండి17. గ్లాక్సో స్మిత్క్లైన్


మా కార్యాలయం




గ్లాక్సో స్మిత్క్లైన్ ce షధ, వ్యాక్సిన్ మరియు వినియోగదారుల ఆరోగ్య రంగాలలో విస్తృత శ్రేణి వినూత్న ఉత్పత్తులను పరిశోధించి అభివృద్ధి చేయడం ద్వారా ప్రపంచవ్యాప్తంగా ఆరోగ్యకరమైన జనాభాను సృష్టించడానికి అంకితం చేసింది. ఈ సంస్థ 150 కి పైగా దేశాలలో వాణిజ్య కార్యకలాపాలను కలిగి ఉంది, అలాగే యుకె, యుఎస్, బెల్జియం మరియు చైనాలోని 89 తయారీ సైట్లు మరియు ఆర్ అండ్ డి కేంద్రాలు ఉన్నాయి.
GSK వద్ద, ఉద్యోగులు మాట్లాడటానికి మరియు కొత్త అనుభవాలను కోరడానికి ప్రోత్సహించబడతారు-సంస్థ ప్రతిష్టాత్మక, దృ er మైన నాయకుల శ్రామిక శక్తిని నిర్మించాలనుకుంటుంది. GSK గ్లోబల్ జాబ్ సైట్లలో ఇప్పటికే ఉన్న పాత్రలు మరియు పీర్ షాడో ఎంపికలకు మించి అనేక అభ్యాస మరియు శిక్షణా అవకాశాలను అందించడం ద్వారా ఇది సాధిస్తుంది.
గ్లాక్సో స్మిత్క్లైన్లో వారి బహిరంగ ఉద్యోగాలు చూడండి18. ఇండెక్స్ ఎక్స్ఛేంజ్


మా కార్యాలయం




ఇండెక్స్ ఎక్స్ఛేంజ్ ప్రపంచంలోని ప్రధాన యాడ్ టెక్ కంపెనీలలో ఒకటి, డిజిటల్ మీడియా ప్రచురణకర్తలు మరియు సరఫరాదారులకు వారి ప్రకటన ముద్రలను ప్రోగ్రామిక్గా మరియు నిజ సమయంలో విక్రయించడానికి పారదర్శక మార్పిడిని అందిస్తుంది. న్యూయార్క్ నగరంలో ప్రధాన కార్యాలయం శాన్ఫ్రాన్సిస్కో, చికాగో, లండన్, టొరంటో, మాంట్రియల్, కిచెనర్, సిడ్నీ, పారిస్, మిలన్, మరియు డ్యూసెల్డార్ఫ్ కార్యాలయాలతో, ఇండెక్స్ ఎక్స్ఛేంజ్ ఈ రోజు ఆన్లైన్ టెక్నాలజీ యొక్క పరిణామాన్ని యాడ్ టెక్లో ప్రకాశవంతమైన మనస్సులతో నిర్వచిస్తోంది.
ఇండెక్స్ ఎక్స్ఛేంజ్లో పనిచేయడానికి ఇష్టమైన ప్రయోజనం గురించి ఉద్యోగులను అడిగినప్పుడు, వారు ఎల్లప్పుడూ అదే ప్రతిస్పందనను ఇస్తారు-సంస్థ దాని దృష్టితో శక్తినిస్తుంది. ఖాతాదారులకు సేవ చేయడానికి ఇండెక్స్ ఎక్స్ఛేంజ్ యొక్క సాంకేతిక-మొదటి విధానం ఖాతాదారులందరికీ అసాధారణమైన ఉత్పత్తులు, సేవ మరియు పనితీరును అందించే ప్రతి ఉద్యోగి యొక్క మిషన్కు మార్గనిర్దేశం చేస్తుంది.
ఇండెక్స్ ఎక్స్ఛేంజ్లో వారి ఓపెన్ జాబ్స్ చూడండి19. మీట్ గ్రూప్


మా కార్యాలయం




మీట్ గ్రూప్ (నాస్డాక్: మీట్) అనేది మానవ కనెక్షన్ యొక్క సార్వత్రిక అవసరాన్ని తీర్చడానికి రూపొందించబడిన మొబైల్ అనువర్తనాల వేగంగా అభివృద్ధి చెందుతున్న పోర్ట్ఫోలియో. వినూత్న ఉత్పత్తులు మరియు అధునాతన డేటా సైన్స్ ఉపయోగించి, మీట్ గ్రూప్ తన 4.5 మిలియన్లకు పైగా మొబైల్ రోజువారీ క్రియాశీల వినియోగదారులను నిమగ్నమై ఉంచుతుంది మరియు అసంఖ్యాక సాధారణం చాట్లు, స్నేహాలు, తేదీలు మరియు వివాహాలను పుట్టిస్తుంది. మీట్ గ్రూప్ ప్రకటనదారులకు ప్రపంచ స్థాయిలో వినియోగదారులను వందల మిలియన్ల రోజువారీ మొబైల్ ప్రకటన ముద్రలతో చేరడానికి సహాయపడుతుంది.
మీట్ గ్రూప్ వారి ఉద్యోగులను విశ్వసిస్తుంది, అయితే వారికి పని చేసే స్వేచ్ఛ ఇవ్వడం వారికి ఉత్తమమైనది. ప్రతిగా, వారు సమస్యలకు మరియు కొత్త ఆలోచనలు మరియు ప్రాజెక్టుల యాజమాన్యాన్ని తీసుకునే వ్యక్తులకు ప్రత్యేకమైన పరిష్కారాలను పొందుతారు. అదనంగా, వారు క్వార్టర్కు ఒకసారి హాక్డ్ ఈవెంట్ను నిర్వహిస్తారు, ఇక్కడ ఉద్యోగులు సృజనాత్మకంగా ఉండటానికి మరియు పెద్దగా ఆలోచించడానికి రెండు రోజులు పడుతుంది. "మీట్ గ్రూప్ వారు ఆవిష్కరణ గురించి ఎంత బహిరంగంగా ఉన్నారంటే నాకు ప్రత్యేకమైనది" అని డేటా అనలిస్ట్ మీ వాంగ్ చెప్పారు.
మీట్ గ్రూప్లో వారి ఓపెన్ జాబ్స్ చూడండి21. బీఆర్పీహెచ్


మా కార్యాలయం




BRPH రేపటి భవనాలు మరియు నిర్మాణాలను రూపొందిస్తుంది. క్లయింట్కు ఖర్చులు తగ్గించడానికి మరియు అంతర్గతంగా బాగా సహకరించడానికి సంస్థ తన ఇంజనీరింగ్, ఆర్కిటెక్చరల్ మరియు డిజైన్ సేవలను ఇంటిలోనే అందిస్తుంది. ఇది సంక్లిష్టమైన ఉత్పాదక సదుపాయం, 21 వ శతాబ్దపు ప్రాథమిక పాఠశాల లేదా ఇంజనీరింగ్ యొక్క భౌతిక-ధిక్కరించే ఫీట్ అయినా, BRPH ఖాతాదారుల అంచనాలకు మించిన సేవను రూపొందిస్తుంది, డిజైన్ చేస్తుంది, నిర్వహిస్తుంది మరియు అందిస్తుంది.
ఇన్నోవేషన్ BRPH చేసే పనిలో ప్రధానమైనది. ఇది ఐకానిక్ భవనాలను రూపకల్పన చేసినా లేదా క్లయింట్ కోసం నిపుణుల పరిష్కారాలతో వస్తున్నా, BRPH పెద్ద ఆలోచనకు విలువ ఇస్తుంది. మరియు వారి ఉద్యోగుల వెనుక నిలబడటం అనేది ఓపెన్-డోర్ పాలసీ కలిగిన నిర్వహణ బృందం, కాబట్టి మీరు మీ వద్ద ఉన్న ఏవైనా సమస్యలను సహాయం కోసం తీసుకోవచ్చు మరియు మీ నైపుణ్యాలను పదునుగా ఉంచడానికి విద్యను కొనసాగించే అవకాశాన్ని పొందవచ్చు.
BRPH వద్ద వారి బహిరంగ ఉద్యోగాలు చూడండిమీ కంపెనీ ఇలాంటి జాబితాలో ఉండాలని అనుకుంటున్నారా? మరింత తెలుసుకోండి మరియు సన్నిహితంగా ఉండండి!












