ఇది క్రొత్త సంవత్సరం ప్రారంభం, మరియు మీరు బహుశా ఈ సంవత్సరం భిన్నంగా చేసే అన్ని పనుల గురించి ఆలోచిస్తున్నారు. కొత్త కెరీర్ మార్గం కోసం వెతకడం, గొప్ప అభిరుచిని కనుగొనడం లేదా జిమ్ సభ్యత్వాన్ని మంచి ఉపయోగం కోసం ఉంచడం వంటి వాటిపై దృష్టి సారించే తీర్మానాల గురించి మేము తరచుగా వింటుంటాము.
నేను మిమ్మల్ని వేరే విధంగా సవాలు చేయాలనుకుంటున్నాను. నీడలో పడే మీ ఉద్యోగ రంగాలలో మీ కెరీర్ కండరాలను అభివృద్ధి చేయమని నేను మిమ్మల్ని సవాలు చేస్తున్నాను.
మీ ఉద్యోగంలో సాధికారత మరియు సంతృప్తికి పెద్ద దోహదపడేవారిలో ఒకరు మీరు చేసే పనుల గురించి సమర్థత కలిగి ఉన్నారని పరిశోధన చూపిస్తుంది-అంటే, మీ ఉద్యోగంలో పనిని నైపుణ్యంతో చేయగల సామర్థ్యం మీకు ఉందనే విశ్వాసం.
మరోవైపు, మీకు నచ్చని (లేదా చేయలేని) మీ ఉద్యోగం యొక్క భాగాలను మీరు తప్పించినప్పుడు, వాయిదా వేయండి లేదా మీరు పొరపాటు చేసినప్పుడు తేలికగా వదులుకున్నప్పుడు, మీరు ఒకదాన్ని పెంచుకునే అవకాశాన్ని మీరే నిరాకరిస్తున్నారు మీ ఉద్యోగంలో మీకు అధికారం అనిపించే అత్యంత ప్రభావవంతమైన కారకాలు: సామర్థ్యం!
2015 లో మీ “విటమిన్ సి” ని పెంచడానికి మీరు చేయగలిగే మూడు కట్టుబాట్లు ఇక్కడ ఉన్నాయి. అవి ఇప్పుడు బాధాకరంగా ఉండవచ్చు-కాని అవి చివరికి చెల్లించబడతాయి.
1. మీ ఉద్యోగం నేర్చుకోండి. ఇదంతా
మీరు నా లాంటివారైతే, మీరు సహజంగా మంచిగా, ఆనందించే, మరియు మీరు సులభంగా చేయగలిగే పనులపై దృష్టి పెట్టే ధోరణి ఉండవచ్చు. ఇది కనీసం ప్రతిఘటన యొక్క మార్గాన్ని తీసుకోవటానికి మేము ఇష్టపడుతున్నాం అనే నా సిద్ధాంతంతో వెళుతుంది.
తత్ఫలితంగా, మీరు చేయకుండా ఉండటానికి ఇష్టపడే మీ ఉద్యోగ భాగాలను మీరు చూడవచ్చు మరియు వాటి గురించి నేర్చుకోవడాన్ని విస్మరించండి. ఉదాహరణకు, మీరు గొప్ప గ్రాఫిక్ డిజైనర్, కానీ ప్రతి నెల ఖాతాదారుల సంఖ్యలను సమీక్షించడంలో మీరు నిలబడలేరు. ఇది మీ ఉద్యోగంలో పెద్ద భాగం కాదు, కాబట్టి మీరు ఎక్కువగా పాల్గొనకూడదు.
కానీ ఇవన్నీ మార్చడానికి మరియు వ్యాపారం యొక్క సంఖ్యలను అర్థం చేసుకోవడంపై దృష్టి పెట్టడానికి ఇది సంవత్సరం. ఇది మీరు చేసే పనిలో పెద్ద భాగం కాకపోవచ్చు, కానీ ఇది మీ సంస్థ మరియు క్లయింట్ రెండింటికీ ముఖ్యమైనది. ఈ ప్రక్రియలో, డిజైనర్గా మీ పని రెండింటిపై ఎలా ప్రభావం చూపుతుందో మీరు చూస్తారు.
మీరు తప్పించదలిచిన మీ ఉద్యోగంలో ఒక భాగం ఏమిటి? బహుశా మీరు మీ కంపెనీ ఉత్పత్తుల గురించి మరింత తెలుసుకోవాలి. బహుశా మీరు మీ సాంకేతిక లేదా పరిశ్రమ పరిజ్ఞానాన్ని పెంచుకోవాలి. సంస్థ యొక్క ఆర్ధికవ్యవస్థపై మంచి అవగాహన మీ ఉద్యోగ సంతృప్తిని పెంచుతుంది.
చర్య తీస్కో
మీ ఉద్యోగంలో ఒక భాగాన్ని మీరు తప్పించినట్లు గుర్తించండి, ఎందుకంటే ఇది మీ విషయం కాదు, మరియు ఈ సంవత్సరం దాని గురించి మరింత అవగాహన మరియు అవగాహన పొందడానికి ప్రణాళికను రూపొందించండి.
2. మీరు “ఫీల్” చేయకపోయినా, పని చేయండి
ఐరోపాలోని ఎగ్జిక్యూటివ్లకు వెళ్లే విధానాన్ని రీడ్రాఫ్ట్ చేయాల్సిన అవసరం ఉన్న క్యూబ్లో కూర్చున్నట్లు నాకు గుర్తుంది. ఇది భారీగా ప్రాజెక్టుగా అనిపించింది - మరియు అటువంటి విధానాన్ని వారు మొదట పొందవలసి ఉంటుందని నేను అభ్యంతరం వ్యక్తం చేస్తున్నాను.
నేను ఆ విధానాన్ని రాయడం మానేసిన మార్గాలపై ఒక నవల రాయగలను, ఎందుకంటే అది చేయాలని నాకు అనిపించలేదు. మరియు అనారోగ్యం నా వారమంతా వ్యాపించింది.
మూపురం దాటడానికి, ఆ అధిక అనుభూతిని అధిగమించడానికి నేను ఒక జంట ఉద్దేశపూర్వక చర్యలు తీసుకోవలసి వచ్చింది.
మొదట, ఈ పాలసీ డ్రాఫ్ట్ నేను ఇష్టపడని ప్రాజెక్ట్లో భాగమని అంగీకరించాను. ఈ ప్రాజెక్ట్ సంస్థలో పరివర్తన మార్పులు చేస్తోంది. ఖచ్చితంగా, ఈ ఒక భాగం ప్రాజెక్ట్ యొక్క అత్యంత ఆహ్లాదకరమైన భాగం కాదు, కానీ ఇది పూర్తి కావాలి.
రెండవది, నేను ఫలితాన్ని visual హించవలసి వచ్చింది. పాలసీ చుట్టూ చాలా చర్చలు జరుగుతాయని నాకు తెలుసు, కాని నేను ప్రారంభించడానికి ఏదైనా డ్రాఫ్ట్ చేయకపోతే, అది నా తలపై డామోక్లెస్ కత్తి లాగా వేలాడుతూ ఉంటుంది. నేను పత్రాన్ని ప్రారంభించిన తర్వాత, మేము సరదాగా పాల్గొనవచ్చు-అమలు మరియు మా ప్రాంతీయ వాటాదారులపై విజయం సాధించగలము.
చివరగా, పనిని భయపెట్టడం మరియు "అలా అనిపించకపోవడం" ద్వారా ఎక్కువ సమయం గడపడం ద్వారా, నా ఉద్యోగంలో చాలా తక్కువ భాగాన్ని మిగతావాటిని అధిగమించనివ్వను. నేను ఎంత సమయం వృధా చేస్తున్నానో తెలుసుకోవటానికి నా ఆలోచనను రీఫ్రేమ్ చేయాల్సి వచ్చింది.
ప్రారంభించడానికి, నేను చాలా కఠినమైన, కానీ కొంతవరకు గౌరవనీయమైన, చిత్తుప్రతిని కలిగి ఉన్నంత వరకు 20 నిమిషాల బ్లాకుల్లో పని చేసాను.
నేను కనుగొన్నది మీకు తెలుసా? ఒకసారి నా చేతిలో ఒక పత్రం ఉంటే, మనం ఎదుర్కొనే ప్రతిఘటనను నిర్వహించడం గురించి నేను మరింత నమ్మకంగా ఉన్నాను
మీరు చర్య తీసుకోవడం ద్వారా సాధికారత యొక్క అటువంటి భావాన్ని కనుగొంటారు. మీరు “అలా అనిపించకపోయినా”.
చర్య తీస్కో
మీ క్యాలెండర్ను 20 నిమిషాలు గడపడానికి, విడదీయకుండా, మీకు ఏమి అనిపించని దానిపై పని చేయడానికి బ్లాక్ చేయండి. ఏమి జరుగుతుందో చూడండి.
3. మీరు విఫలమైనప్పుడు కూడా ప్రయత్నిస్తూ ఉండండి
బహుశా మీరు సహోద్యోగితో కష్టమైన సంభాషణ చేయడానికి ప్రయత్నించారు మరియు అది అంత బాగా జరగలేదు. లేదా, మీరు మొదటి అమ్మకాన్ని మూసివేయలేదు.
కొనసాగడానికి లేదా వదులుకోవడానికి మీరు ప్రేరణ పొందారా?
మన సంస్కృతి రాత్రిపూట విజయాన్ని గౌరవించటానికి ఇష్టపడుతుంది. మీరు మొదటిసారి ఏదైనా బాగా చేయకపోతే మీరు నమ్మవచ్చు, మీరు దీన్ని అస్సలు చేయకూడదు.
ఏదేమైనా, ఆవిష్కర్తలు మరియు వ్యవస్థాపకుల యొక్క ఐకానిక్ కథలను పరిగణించండి: ఎడిసన్ లైట్ బల్బ్ చేయకూడదని 1, 000 మార్గాలను కనుగొన్నాడు, హెన్రీ ఫోర్డ్ ఆటో వ్యాపారంలో ప్రారంభంలో విఫలమయ్యాడు మరియు U2 ప్రారంభ రికార్డ్ లేబుల్ ద్వారా తిరస్కరించబడింది.
విఫలమైన వ్యక్తుల గురించి కథలకు ముగింపు లేదు, కానీ కొనసాగించడానికి ఎంచుకున్నారు. మీరు కూడా చేయవచ్చు. ప్రతిసారీ మీరు మెరుగుపరుస్తారు. ఎక్కువ షాట్లు తీయడం వల్ల ఏది పని చేస్తుంది మరియు ఏమి చేయదు అని చూడటానికి మీకు అనుభవం లభిస్తుంది. అప్పుడు మీరు మెరుగవుతారు-మరియు అది నైపుణ్యం మరియు విశ్వాసాన్ని పెంచుతుంది.
చర్య తీస్కో
మీరు విఫలమైనందున గత సంవత్సరం చేయడం మానేసిన ఒక విషయాన్ని గుర్తించండి. ఆ చెడ్డ అబ్బాయిని పునరుత్థానం చేయండి మరియు మళ్ళీ ప్రారంభించడానికి మీరు తీసుకోగల ఒక దశను గుర్తించండి.
మీరు మీ ఉద్యోగంతో కష్టపడుతుంటే మరియు మీరు సరిగ్గా చేయలేదని భావిస్తే, ఈ దశల్లో ఏది మీకు సహాయపడుతుందో చూడండి. హార్డ్ స్టఫ్ చేయడం వల్ల నిజమైన సంతృప్తి వస్తుంది. అక్కడే మీరు ఎంతో ఎత్తుకు పెరుగుతారు - మరియు ఈ ప్రక్రియలో మరింత అధికారం అనుభూతి చెందుతారు!
