నేను సుదూర కదలికలు మరియు మారుతున్న పరిశ్రమలతో పూర్తి చేసిన వృత్తి మార్గాన్ని కలిగి ఉన్నాను. కాబట్టి, వివిధ కంపెనీలలో - పాత్రలను కోల్పోవడం మరియు కోల్పోవడం నాకు చాలా అనుభవం ఉంది.
తిరస్కరించబడటం ఎల్లప్పుడూ నిరాశపరిచింది. నేను ఒక నియామక నిర్వాహకుడిని పిలిచాను-మరియు నేను ఒక గొప్ప పని చేశానని మరియు నా పోటీకి మరో 10 సంవత్సరాల అనుభవం ఉన్నందున మాత్రమే ఓడిపోయానని వివరించడానికి ఒక తదుపరి లేఖను పంపాను. అది ఆలోచనాత్మకంగా ఉండగా, నేను ఇంకా కలత చెందాను.
స్పెక్ట్రం యొక్క మరొక వైపు, నేను ఉద్యోగ శోధన-పెద్ద సమయం మీద కూడా కాలిపోయాను. ఒక సంస్థ నా పనిని దొంగిలించి, అప్పుడు నన్ను దెయ్యం చేస్తుంది, లేదా పాత్రను నింపకూడదని నిర్ణయించుకోవటానికి నన్ను నెలల తరబడి ఉరితీసుకోండి.
ఇది బహుశా చెప్పకుండానే ఉంటుంది, కాని తరువాతి రెండు అనుభవాలు నన్ను వదులుకోవాలనుకున్నాయి. నేను పని చేయాల్సిన అవసరం ఉన్నందున, అది ఒక ఎంపిక కాదు. కాబట్టి, మొత్తం ప్రక్రియ గురించి నేను నిజంగా నిరాశకు గురైనప్పుడు కూడా ఎలా కొనసాగించాలో నేర్చుకోవలసి వచ్చింది.
ప్రేరణగా ఉండటానికి నేను గుర్తుంచుకున్నది ఇక్కడ ఉంది:
1. ఇది ప్రక్రియలో భాగం కావచ్చు
ఉద్యోగ వేట యొక్క కొన్ని భాగాలు-బహుళ-పేజీ ఫారమ్లను నింపడం వంటివి, మీరు మీ పున res ప్రారంభం ఎలాగైనా అటాచ్ చేసినప్పుడు-బాధించేవి, కానీ అవసరం. ఇది ప్రక్రియ యొక్క అన్ని గజిబిజి భాగాలను (మరింత వ్యక్తిగతంగా అనిపించే తిరస్కరణలు కూడా) ఈ విధంగా చూడటానికి సహాయపడుతుంది.
ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేసుకుని తిరిగి ఏమీ వినలేదా? సాధారణ. సమాచార ఇంటర్వ్యూ కోసం ఒకరిని అడిగారు మరియు తిరిగి ఏమీ వినలేదా? సాధారణ. విషయాలు సరిగ్గా జరిగాయని మీరు అనుకున్న తర్వాత, ఉత్తమంగా సరిపోకపోవడం గురించి ఫారం లేఖను అందుకున్నారా? సాధారణ. చివరి రౌండ్ ఇంటర్వ్యూల తర్వాత కూడా దెయ్యం పట్టిందా? సాధారణ.
మీ శోధన అంతటా సానుకూలంగా ఉండటంలో భాగం మీ అంచనాలను నిర్వహించడం. మీరు తిరస్కరణకు మీరే సిద్ధం చేసుకుంటే, మరియు ఇతర అభ్యర్థులు కూడా దీనిని అనుభవిస్తారని గుర్తుంచుకుంటే, నేను ఎందుకు ఈ విధంగా ప్రవర్తిస్తున్నానో మీరు తప్పించుకోవచ్చు ? కుందేలు రంధ్రం మరియు దృష్టి. (మరియు మీరు ఏమి చేస్తున్నారో సాధారణం కాదా అని మీకు తెలియకపోతే దీన్ని చదవండి.)
ట్రూత్ టాక్: ఇంటర్వ్యూ సక్స్ తర్వాత ఘోస్ట్ పొందడం
పైకి మాకు చాలా అద్భుతమైన కంపెనీలను నియమించుకోవడం తెలుసు
80, 000+ చూడండి
2. ఇది భవిష్యత్తులో మీకు సహాయపడుతుంది
మరలా, మీరు సరే అని అనుకోని విధంగా మీరు చికిత్స పొందుతున్న సందర్భాలు కూడా ఉన్నాయి. ఉదాహరణకు, సమాచార ఇంటర్వ్యూ కోసం ఎవరైనా మిమ్మల్ని కలవడానికి అంగీకరిస్తే, మరియు మిమ్మల్ని నిలబెట్టితే. లేదా నియామక నిర్వాహకుడు మీకు పాత్రను మాటలతో చెబితే-ఆపై మీకు దెయ్యాలు.
ఈ సందర్భంలో, మీ అనుభవం గురించి విలక్షణమైన ప్రతిదాని గురించి ప్రతిబింబించండి, కాబట్టి మీరు భవిష్యత్తులో దీనిని నివారించవచ్చని మీరే భరోసా ఇవ్వవచ్చు. నా పని దొంగిలించబడినప్పుడు, నేను సంస్థలో అధికారిక శీర్షిక లేదా ఇమెయిల్ చిరునామా లేని కన్సల్టెంట్తో కలిసి పని చేస్తున్నాను మరియు వారి తరపున నన్ను నియమించుకునే అధికారం ఆమెకు ఉందని నాకు చెప్పారు. పునరాలోచనలో, ఈ దశలో నేను ఆమె ఆలోచనల పేజీలను పంపించాల్సిన మార్గం లేదు.
కాబట్టి, మీరు సరైన మార్గంలో చికిత్స పొందలేదనే భావన మీకు వస్తే, వినండి. ఇంతకుముందు కంపెనీతో మీ కమ్యూనికేషన్ అంతా తిరిగి చూడండి. మీరు తదుపరి సారి వెతకడానికి ఎర్ర జెండాలు ఉన్నాయా?
కొన్నిసార్లు, ముందుకు సాగడానికి ఉత్తమ మార్గం ఏమిటంటే, మీకు అవసరమైనది మీరు నేర్చుకున్నారని మీకు భరోసా ఇవ్వడం, అందువల్ల మీరు మళ్లీ కాలిపోరు.
ఉద్యోగ అభ్యర్థిగా, మీరు హాని కలిగి ఉంటారు. మీకు ఉద్యోగం కావాలి లేదా మీ కోసం ఏదైనా మంచి కావాలి కాబట్టి మీరు మిమ్మల్ని అక్కడే ఉంచుతున్నారు. మరియు ప్రతిస్పందనగా, ఎవరైనా మిమ్మల్ని మోసం చేసినట్లు, లేదా నడిపించినట్లు లేదా పూర్తిగా భయంకరమైనదిగా భావిస్తే, త్రవ్వడం మరియు కొనసాగించడం కష్టం.
అయితే, మీకు కావలసిన చివరి విషయం ఏమిటంటే, చెడు అనుభవాన్ని మీ అంతిమ లక్ష్యాన్ని చేరుకోకుండా ఉండటమే. బదులుగా, కొనసాగించడానికి డ్రైవ్గా ఉపయోగించుకోండి మరియు మీరు మొదట దరఖాస్తు చేసుకున్న క్షణం నుండే మీకు విలువనిచ్చే సంస్థను కనుగొనండి.
