Skip to main content

3 మీరు పరిష్కరించాల్సిన ఆశ్చర్యకరమైన పున red ప్రారంభం ఎర్ర జెండాలు - మ్యూస్

Anonim

మీరు పదవికి చాలా అర్హత కలిగి ఉన్నారు మరియు మీ పున res ప్రారంభం అద్భుతమైనది. మీరు గొప్ప ఆకృతీకరణ, పరిమాణ బుల్లెట్ పాయింట్లు మరియు పాత్రతో సంపూర్ణంగా ఉండే డిగ్రీని పొందారు.

ఏది తప్పు కావచ్చు, సరియైనదా? బాగా, ఆశాజనక ఏమీ లేదు, కాని ఆ అద్భుతమైన పున ume ప్రారంభం యొక్క శీఘ్ర స్వీప్ చేద్దాం మరియు నిర్ణయాధికారులలో ఎర్ర జెండాలు కలిగించే ఏదైనా తప్పిపోకుండా చూసుకోండి లేదా అధ్వాన్నంగా, మీరు దిగడానికి ఇష్టపడే ఆ ఉద్యోగం కోసం “నో” పైల్‌లో దిగండి. .

1. మీరు ఒక లేమాన్ అర్థం చేసుకోలేని శీర్షికలను చేర్చండి

కొన్ని సంస్థలు తమ ఉద్యోగాలను నిజంగా నిగూ, మైన, విచిత్రమైన లేదా పూర్తిగా అసంబద్ధమైన విషయాలు అని పిలుస్తాయి. ఇతర కంపెనీలు శీర్షికలతో చాలా అందమైనవి లేదా అసలైనవిగా ఉండటానికి ప్రయత్నిస్తాయి. మీరు ఆ సంస్థను విడిచిపెట్టాలని అనుకోకపోతే ఇదంతా మంచిది. మీరు ఎప్పుడు ముందుకు సాగాలని నిర్ణయించుకుంటే, స్పష్టమైన కాని శీర్షికలు మీకు వ్యతిరేకంగా పనిచేస్తాయి, మానవ సమీక్షకులు మరియు స్కానింగ్ సాఫ్ట్‌వేర్ (దరఖాస్తుదారు ట్రాకింగ్ సాఫ్ట్‌వేర్ అని కూడా పిలుస్తారు). మళ్ళీ, ఇక్కడ మీ లక్ష్యం వారు వెతుకుతున్నట్లు కనిపించడం.

ఏం చేయాలి

మీకు “ఒక సామాన్యుడికి గందరగోళంగా ఉండే” వర్గంలోకి వచ్చే శీర్షిక ఉంటే, రెండు శీర్షికలను జాబితా చేయడాన్ని పరిగణించండి-మీ అసలు శీర్షిక మరియు బయటి ప్రపంచంలో ఉద్యోగం ఏమిటో మరింత ఖచ్చితంగా ప్రతిబింబిస్తుంది. ఇది నిర్ణయాధికారులు మీ పాత్రను మరింత సులభంగా అర్థం చేసుకోవడానికి మరియు స్కానింగ్ సాఫ్ట్‌వేర్ కోసం మీ పున res ప్రారంభం ఆప్టిమైజ్ చేయడానికి మిమ్మల్ని అనుమతిస్తుంది.

2. వివరణ లేకుండా ఖాళీలు

మీ ఉద్యోగ చరిత్ర ఎంత నమ్మశక్యం కానప్పటికీ, రిక్రూటర్ లేదా నియామక నిర్వాహకుడి గురించి మీకు అనుమానం ఉన్న అంతరాలు ఉంటే, వారు అలా చేస్తారని అనుకోండి. ఆపై తదనుగుణంగా వ్యూహరచన చేయండి. గుర్తుంచుకోండి, మీ ఉత్తమ రక్షణ దాదాపు ఎల్లప్పుడూ మంచి నేరం. కాబట్టి, మీ కెరీర్ కాలక్రమంలో మీకు అంతరం ఉంటే, ఎవరూ గమనించరు లేదా పట్టించుకోరని ఆశించకుండా, పున ume ప్రారంభంలోనే క్లుప్తంగా వివరించడాన్ని పరిశీలించండి.

ఏం చేయాలి

మీరు మీ జీవిత భాగస్వామితో వేరే రాష్ట్రానికి మకాం మార్చారని చెప్పండి, ఆపై 10 నెలలు కొత్త ఉద్యోగం దొరకలేదు. మీరు చివరికి దిగిన ఉద్యోగం ప్రారంభంలోనే ఒక ప్రకటనను జోడించడాన్ని పరిగణించండి: “ఆస్టిన్‌కు కుటుంబ పునరావాసం తరువాత, ఈ ప్రముఖ ఆహార తయారీదారుతో క్లయింట్ సేవల పాత్రను అంగీకరించారు.”

లేదా, మీరు కొన్నేళ్లుగా ఇంటి వద్దే ఉండి, తిరిగి ప్రవేశించడానికి ప్రయత్నిస్తున్నారు. సాంకేతికంగా “ఉద్యోగం” అని నిర్వచించగలిగే పూర్తి సమయం శ్రామికశక్తికి దూరంగా మీ సమయంలో మీరు చేస్తున్న కొన్ని “పైన మరియు దాటి” అంశాలు బహుశా ఉన్నాయి.

మీరు ఏదైనా పార్ట్‌టైమ్ పని లేదా ప్రాజెక్ట్‌లను తీసుకుంటే-మీ పిల్లల పాఠశాలలో స్వచ్ఛంద ప్రాజెక్టులు, లేదా సాకర్ అసోసియేషన్ లేదా మూలలో ఉన్న యోగా స్టూడియో-మీ పని చరిత్రలో వీటిని జాబితా చేయడాన్ని పరిగణించండి. ఇది చెల్లింపు స్థానం కాకపోయినా లేదా వారానికి కొన్ని గంటలు మాత్రమే పనిచేసినా ఫర్వాలేదు. ఇది గుర్తించదగిన పని లేదా మీ ప్రతిభను సమీక్షకుడికి సహాయపడే ప్రాజెక్ట్ అయితే, దాన్ని మీ పని చరిత్రకు జోడించండి.

ఒకవేళ, మీరు ఉద్యోగం నుండి తొలగించి, కొత్త పాత్రను పోషించడానికి కొంత సమయం పట్టితే, మీరు చేసిన ఉద్యోగం యొక్క వివరణతో ప్రారంభించడాన్ని మీరు పరిగణించవచ్చు: “XYZ కంపెనీ దివాలా తరువాత, జాతీయంగా నిర్వహించే అవకాశాన్ని అంగీకరించింది ఈ గ్లోబల్ ఫర్నిచర్ తయారీదారు ఖాతాలు. ”

ఇలాంటి స్టేట్‌మెంట్‌లు మరియు వ్యూహాలు ప్రశ్న గుర్తును త్వరగా మరియు క్లుప్తంగా తొలగిస్తాయి మరియు మీ విజయాల గురించి వివరాల్లోకి వెళ్ళడానికి మిమ్మల్ని అనుమతిస్తుంది.

3. సెన్స్ లేని ప్రదేశం

మీరు ఒహియోలో నివసిస్తున్నారని చెప్పండి మరియు నిజంగా సూపర్ నిజంగా డెన్వర్ లేదా హోనోలులులో ప్రత్యక్ష ప్రసారం చేయాలనుకుంటున్నారు. అందువల్ల మీరు మీ సామగ్రిని పెంచుతారు మరియు డెన్వర్ మరియు హోనోలులులో ఉద్యోగాల కోసం పిచ్చిగా దరఖాస్తు చేసుకోండి. కానీ మీ పున res ప్రారంభంలో మీకు ఈ ఒహియో చిరునామా వచ్చింది, ఇది స్వీకరించే ముగింపులో ప్రజలను గందరగోళానికి గురి చేస్తుంది లేదా భయపెడుతుంది.

“క్లేవ్‌ల్యాండ్‌కు చెందిన ఎవరైనా మా ఉద్యోగం కోసం ఎందుకు దరఖాస్తు చేసుకుంటున్నారు?” అని వారు అనుకోవచ్చు, “మేము పునరావాస ఖర్చులు చెల్లించాలని ఆమె ఆశిస్తున్నారా?” “ఆమెకు ఇక్కడ ఎవరైనా తెలుసా?” “ఆమె ఇక్కడకు వచ్చిన తర్వాత ఆమె దానిని ద్వేషిస్తే, ? "

వెలుపల ఉన్నవారు ఎందుకు తమ ఉద్యోగాల కోసం ఎటువంటి వివరణ లేకుండా వారి ఉద్యోగాల కోసం దరఖాస్తు చేసినప్పుడు నిర్ణయాధికారుల మనస్సుల్లోకి వెళ్ళే విషయాలు ఇవి.

మీ అనుభవం ఎంత భయంకరంగా కనిపించినా, ఈ సంస్థ మరొక ప్రదేశం నుండి అభ్యర్థిని నియమించడం గురించి జాగ్రత్తగా ఉంటే, మీరు ఎత్తుపైకి ఎక్కడాన్ని చూడవచ్చు.

ఏం చేయాలి

మీరు ఈ స్థానాల్లో పాత్రలను ఎందుకు లక్ష్యంగా చేసుకుంటున్నారో గేట్ల నుండి స్పష్టంగా చెప్పండి (లేదా, ఇంకా మంచిది, కదలిక పురోగతిలో ఉంది). కవర్ లేఖలో మీరు అలా చేయవచ్చు, లేదా మీరు కదిలే తేదీకి దగ్గరలో ఉన్నట్లుగా స్థానిక చిరునామాను ఏర్పాటు చేసుకోవచ్చు, కాబట్టి మీరు దానిని మీ పున res ప్రారంభంలో ఉంచవచ్చు మరియు మీరు స్థానిక సంబంధాలతో అభ్యర్థి అని స్పష్టం చేయవచ్చు.

దీన్ని ఎల్లప్పుడూ గుర్తుంచుకోండి: మీ లక్ష్య ప్రేక్షకులకు ఇది ఎలా మరియు ఎందుకు మీరు అనుసరిస్తున్న పాత్ర లేదా పాత్రల గురించి పరిపూర్ణ అర్ధాన్ని ఇస్తుందో అది మీ నుదుటిలో స్పష్టంగా కనిపించేలా చేస్తుంది. మానవ నిర్ణయాధికారులు మరియు స్వయంచాలక స్కానింగ్ సాఫ్ట్‌వేర్ రెండింటికీ వారు కోరుకునే వాటికి మరియు మీరు వచ్చే వాటికి మధ్య శీఘ్ర అనుసంధానం చేసుకోవడం సులభం, మీరు ఇంటర్వ్యూలో అడుగుపెట్టే అసమానత.

మీరు ఆ ఆహ్వానాన్ని పొందిన తర్వాత? వాటిని అబ్బురపరిచేందుకు మీకు అన్ని రకాల అవకాశాలు ఉంటాయి.

మీకు ఆ అవకాశం వచ్చేలా చూసుకుందాం.