మీరు అదృష్టవంతులైతే, మీ నెట్వర్క్లో మీరు ఎల్లప్పుడూ విశ్వసించే కొన్ని పరిచయాలు ఉంటాయి. మీ మూలలో నిజంగా ఉన్న వ్యక్తులు వీరే. వారు మీ పున res ప్రారంభం on పై ఫార్వార్డ్ చేస్తారని వారు చెప్పారు. ఇంటర్వ్యూ కోసం సిద్ధం చేయడానికి అవి మీకు సహాయపడతాయి - మరియు మీ పురోగతి గురించి వారికి తెలియజేయాలని మీరు కోరుకుంటారు. వారు మీ క్రొత్త ఉద్యోగానికి మిమ్మల్ని అభినందిస్తున్నారు - మరియు ఈ రంగంలో సంవత్సరాల అనుభవం ఉన్న వారితో మిమ్మల్ని కనెక్ట్ చేస్తారు.
అందువల్ల మీరు ఎప్పటినుంచో ఉన్న వ్యక్తిని చేరుకున్నప్పుడు, అతను పరిచయం చేయడానికి చాలా బిజీగా ఉన్నాడని వినడానికి లేదా మీ ప్రశ్నలకు సమాధానం ఇవ్వడానికి ఆమె సరైన వ్యక్తి అని ఆమె అనుకోనప్పుడు చాలా నిరుత్సాహపరుస్తుంది. మరియు, ఖచ్చితంగా, మీ అతిపెద్ద అభిమాని పనితో మునిగిపోవచ్చు. ఆమె మళ్ళీ స్వేచ్ఛగా ఉండటానికి మీకు సమయం ఇవ్వకపోతే, ఆమె సహాయం అందించకుండా ఆమెకు విరామం అవసరం.
మీ కనెక్షన్లను ఆపివేసే ప్రమాదాన్ని అమలు చేయవద్దు. మీరు తప్పకుండా ఉండటానికి కావలసిన మూడు నెట్వర్కింగ్ ఫాక్స్ పాస్ల కోసం చదవండి.
1. చాలా ఎక్కువ అడగడం
ఒకే వ్యక్తిని పదేపదే అడగడం అతనిని లేదా ఆమెను కాల్చివేస్తుందని స్పష్టంగా అనిపిస్తుంది. అయినప్పటికీ, ఎవరైనా సహాయం చేయడానికి ముందు-ముఖ్యంగా యువ నిపుణులకు లేదా ఒక రంగంలో పరిమిత పరిచయాలు ఉన్నవారికి ఇది చాలా గందరగోళంగా ఉంటుంది. సహేతుకమైన ach ట్రీచ్ ఏమిటో మీకు ఎలా తెలుసు - మరియు మీ పరిచయం ఏమి ఇవ్వాలనుకుంటున్నాడో దాని పరిధికి మించినది ఏమిటి?
గందరగోళంలో కొంత భాగం మీ సంబంధాన్ని తప్పుగా అర్ధం చేసుకునే సందర్భంలో మాత్రమే ఎక్కువగా చర్చించబడుతోంది (ఉదా., ఆమె సీనియర్ వైస్ ప్రెసిడెంట్ పరిచయం కోసం మీరు ఒకసారి కలుసుకున్న వారిని అడగడం-పూర్తిగా సరికాదు). కానీ దగ్గరి కనెక్షన్ను అతిగా విస్తరించడం కూడా సాధ్యమే. ఉదాహరణకు, ఉద్యోగ శోధన ప్రక్రియలో ఎవరైనా మీకు సలహాలను అందించినప్పుడు, అది చాలా బాగుంది - కాని అతను ఎవరికైనా తెలుసా, పరిశ్రమకు కొత్తగా ఎవరికోసం ఏదైనా సలహా ఉంటే, మరియు అతను చేయగలిగితే మీరు అడగడానికి ఇష్టపడరు. మీ పున res ప్రారంభం ప్రూఫ్ రీడ్.
ఉత్తమ ఉద్దేశ్యాలున్న వ్యక్తులు వికారంగా మారినప్పుడు మరొక మార్గం. ఆలోచించండి: మీ పరిచయానికి ఐదు ప్రశ్నల జాబితాతో ఒక ఇమెయిల్ పంపడం మరియు ఐదు వేర్వేరు సమయాల్లో పంపిన ఐదు ఇమెయిల్లు, ప్రశ్నలు మీకు వచ్చినప్పుడు పెద్ద తేడా ఉంది. కాబట్టి, మీ సంప్రదింపుల షెడ్యూల్ పట్ల శ్రద్ధగా ఉండటానికి ప్రయత్నించండి. కాల్ కోసం ఉత్తమ సమయం ఎప్పుడు అని విచారించండి మరియు మీ వద్ద ఉన్న ప్రశ్నలను ముందుగానే రాయండి, తద్వారా మీరు సమయం వృథా చేయకండి. మీరు ఇప్పటికే సన్నిహితంగా ఉన్నప్పటికీ, అదనపు సలహాలను ఉపయోగించగలిగితే, మీకు మరింత సహాయపడటానికి అతనికి బ్యాండ్విడ్త్ ఉందా అని మీ కనెక్షన్ని అడగండి: అతను ఎంచుకుంటే, అతడు అతిగా అనుభూతి చెందే అవకాశం తక్కువ.
2. అభిమానాన్ని తిరిగి ఇవ్వడంలో విఫలమైంది
మంచి ఉద్దేశ్యంతో ఉన్న వ్యక్తులు వారి పరిచయాలను కాల్చడానికి మరొక మార్గం ఏమిటంటే, వారు ప్రతిఫలంగా ఏమీ ఇవ్వలేరు. ఉదాహరణకు, మీ గురువు అనుభవించిన దశాబ్దాల అనుభవాన్ని మీరు చూడవచ్చు మరియు మీరు ఏ సహాయం చేయలేరని అనుకోవచ్చు.
అంత వేగంగా కాదు. అన్నింటిలో మొదటిది, మీరు సమాంతర మార్గంలో పరస్పరం పరస్పరం మార్చుకునే మార్గాలు చాలా ఉన్నాయి. ఉదాహరణకు, వారి యజమానుల నుండి వచ్చే ఉద్యోగుల సిఫార్సుల గురించి మేము తరచుగా ఆలోచిస్తాము, కానీ మీ మేనేజర్ మీకు మనోహరమైన లింక్డ్ఇన్ సిఫార్సును వ్రాస్తే, ఆమెను కూడా వ్రాయడం గొప్ప ఆలోచన.
తరువాత, మీ మద్దతు విలువైనది కాదని భావించడం ద్వారా మిమ్మల్ని మీరు మార్చుకోకండి. మీ పరిచయం మీ క్రొత్త ఫీల్డ్లోని వ్యక్తులతో మిమ్మల్ని కలుపుతుందని చెప్పండి his మీరు అతని పరిచయస్తులను కలిసినప్పుడల్లా మంచి మాటలు చెప్పే ప్రయత్నం చేయవచ్చు. మీ పరస్పర సంబంధం కేవలం సంజ్ఞ అయినప్పటికీ, సంబంధం ఏకపక్షం కాదని చెప్పడం వల్ల మీ పరిచయాన్ని మీరు అతనిని సద్వినియోగం చేసుకుంటున్నట్లు అనిపించకుండా చేస్తుంది.
3. కృతజ్ఞత లేకపోవడం
ఇది మీరు చేసే అతి పెద్ద తప్పు కావచ్చు. మీ మూలలో ఉన్న ఎవరైనా మీరు might హించిన దానికంటే ఎక్కువ సార్లు సలహా ఇవ్వడానికి మరియు సిఫారసు చేయడానికి అక్కడ ఉంటారు, ప్రతిసారీ మీరు ధన్యవాదాలు కాల్ లేదా ఇమెయిల్తో అనుసరించేంత వరకు.
దీనికి విరుద్ధంగా, మీకు సహాయం చేయడానికి సమయం లేని వ్యక్తిగా అభిమానిని మార్చడానికి సులభమైన మార్గాలలో ఒకటి మొరటుగా ఉండాలి (మరియు తప్పు చేయకండి, “ధన్యవాదాలు” అని చెప్పడంలో విఫలమవడం మొరటుగా ఉంటుంది). మాజీ ఇంటర్న్కు ఆమె మొట్టమొదటి పూర్తికాల ఉద్యోగం కోసం అసాధారణమైన సూచన ఇవ్వడం నాకు ఇప్పటికీ గుర్తుంది, ఆ తర్వాత ఆమె ఎప్పుడూ నాకు కృతజ్ఞతలు చెప్పలేదు, లేదా ఆమెకు స్థానం లభించిందని నాకు చెప్పలేదు. ఆమెకు తక్కువ అనుభవం ఉందని అర్థం చేసుకుని, ఆమె కొత్త పాత్రను అభినందించడానికి నేను ఆమెను సంప్రదించాను, మళ్ళీ, ఆమె స్పందించడానికి బాధపడలేదు.
మీ పరిచయాలకు కృతజ్ఞతలు చెప్పడం మర్చిపోవటం విచారకరం. ఇది ఒకటి కంటే ఎక్కువసార్లు జరిగితే, మీకు తదుపరిసారి సహాయం అవసరమైతే ఆశ్చర్యపోకండి, మీ పరిచయం బిజీగా ఉందని మీరు కనుగొంటారు.
మీకు సహాయపడటానికి అందించే ప్రొఫెషనల్ పరిచయాలు మీరు విజయవంతం కావాలని కోరుకుంటారు. వారు తమ సమయాన్ని, నైపుణ్యాన్ని పంచుకునేందుకు సిద్ధంగా ఉన్నారు. మీరు గౌరవప్రదంగా ఉంటే, మరియు వారిని ప్రశంసించేలా చేయడానికి మీరు ప్రయత్నం చేస్తే, రాబోయే సంవత్సరాల్లో మీరు సలహా కోసం వారి వద్దకు వెళ్ళగలుగుతారు.
